(曹克順)
太重科協自1987年開始至今,開展“講理想、比貢獻”活動已26年之久。活動不搞形式,不搞花架子,而是按照年初計劃穩步實施,所創造的經濟效益也隨之年年遞增。2012年,立項實現率達97.9%,節創價值1億元以上。
2012年,太重廣大科技人員按照集團公司要求,以“三大創新工程”(技術創新、體制機制創新和管理創新)為主線,緊緊圍繞訂貨、回款、技術創新、工藝攻關、體制機制創新和管理創新的主要內容,突出降本增效,把重大產品的設計及研制作為重點組織立項攻關,積極開展“講理想、比貢獻”活動。全年共申報立項并組織實施525項,比2011年增加69項。組織實施的項目中,創新型、實用型項目達80%以上,90%以上的項目緊緊圍繞產品研發制造過程中遇到的難題開展,最終取得了可喜的成果。