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傳統徽商興起的原因對新徽商崛起的啟示

2013-04-29 00:00:00丁輝
企業導報 2013年8期

【摘 要】徽州商幫作為明清及以后對封建經濟極具影響力的商幫之一,其興起原因的探索具有歷史和現實意義。本文綜合考察了徽商興起的自然、人口、地緣及文化原因,探討傳統徽商興起的原因對新徽商崛起的啟示。

【關鍵詞】傳統徽商;興起;原因;新徽商

一、傳統徽商興起的原因

歷史上的徽州,其地域范圍,是指古徽六邑,即歙縣、休寧、祁門、黟縣、績溪、婺源, 大體相當今天安徽南部和江西北部地區。傳統徽商則是由徽州商人所形成的商人集團,是中國歷史上最富盛名的商幫。在安徽省“打造新徽商,再創新輝煌”的時代背景下,其興起原因對現代徽商仍有一定的啟示作用和借鑒意義,本文從自然因素、人口因素、地緣因素以及文化因素來進行闡述,探討傳統徽商興起的原因。(1)自然因素。作為社會物質生活和社會發展的必要條件之一, 自然地理環境對一個地區的經濟發展模式、人口謀生手段起著非常重要的作用。古徽州的氣候和土壤不適合糧食作物的生長,田少人多生存壓力大,但是豐富的土特產品卻給了徽州人另一條出路,即走出大山,以商代耕。雖然古徽州山路崎嶇,陸運不便,但境內的放射水網,使得水運相對便利和發達,方便將徽州的土特產品如竹、木、石料、藥材、紙、茶葉等運出,獲取收入。發達的水系為徽州人的向外流動和貨物運輸提供了舟楫便利,將大山叢中的徽州同外部世界開放性地連接起來。(2)人口因素。明代時期,北方戰亂,大批北民南遷,給古徽州的人民帶來了生產工具和技術,一些名門望族也遷到徽州地區,他們對外面的世界比較了解并且擁有許多的外部關系和人脈關系,有利于與外部建立經濟和信息上的聯系。這都使得本地區得到了充分的開發,經濟重心逐漸南移。同時這些名門望族本身都是接受過封建教育的知識分子,古徽州地區的人力資本也由此增加,這些具有較高思想覺悟的人力資本,為以后徽商從事商業活動并因誠信、吃苦耐勞而聞名打下思想基礎。(3)地緣因素。市場是商業活動的關鍵,徽商因其地緣優勢擁有良好的市場條件。古徽州東鄰江浙,北連山東,西有湖北、河南,南接江西,具有承東啟西、連南接北的獨特地緣優勢。其中,最重要的是,在離徽州不遠處就是全國經濟和文化最發達、人口最稠密的長江三角洲。長三角人口眾多、生活富裕,對木料、石料等建筑材料有穩定的需求;在這個文化發達、讀書成風的區域,市場對以竹、木為主要原料生產的紙、墨,以石材加工的硯,也有很大的需要量;茶葉和藥材更是日常生活的必需品,因此長江三角洲成為徽商經營獲利的主要場所,使得后來徽商憑借這樣一個穩定的大市場,能夠在商業活動中生存和發展起來。(4)文化因素。經濟學理論認為,商業活動的基本要素包括以下三個:一是商品和市場,二是資本即交易資金,三是人力資本即商人本身。商業活動的成功也要以文化因素造就的商人的一定的文化知識和文化素質為基礎。極具特色的徽州文化,內容十分豐富,大致歸納如下:首先,從中原不斷遷入的的世家大族逐漸成為徽州居民的主體,他們重視教育,以期求取功名,逐漸形成崇文重教的傳統,他們賈而好儒,以儒道經商,其中“誠信”在商業中被廣泛而深入的運用;其次,以宗族關系為后盾,以眾幫眾。徽民外出經商多投靠其家族中有經驗的商人,形成了宗族關系為后盾的競爭方式,宗族合作、相互提攜也為徽商事業的壯大和傳承打下了堅實基礎;再次,徽州人具有一種吃苦耐勞、頑強拼搏的品質,即胡適比喻的“徽駱駝精神”。徽商絕大多數是小本起家,他們窮則思變、奮發進取,毅然走出深山,闖蕩四海,百折不撓,這種創業精神實在可貴。

二、傳統徽商興起的原因對新徽商的崛起的啟示

新徽商的概念界定,從空間上看,包括了三個領域的企業和企業家:首先包括所有在安徽本土成長與發展的企業家,他們是新徽商的中堅力量;其次,是在外省市或海外發展的安徽籍的商人或企業家,他們是振興徽商雄風極具活力的重要組成部分;最后,還包括了外省籍人士在安徽投資、創業,并深受徽商精神影響的企業家,他們是徽商崛起的有力援助。本文中將新徽商界定為1978年以后在安徽或者外地從事工商業經營、秉承徽文化的皖籍人士。近幾年來新徽商也在不斷的發展和壯大,以下從傳統徽商興起的原因看其對新徽商崛起的一些啟示,從而對新徽商的發展提供借鑒意義。(1)自然方面。 現今安徽省地區,擁有豐富的礦產、土地、生物、水資源和許多自然旅游資源。古徽商時此地因為不適宜糧食作物生產而必須被動開發山林資源,但于困境中轉變思路,把握機會,乘勢而起才是新徽商應該學習的精神。表現在自然方面就是,新徽商應將目光重點投向二三產業,立足安徽省的資源優勢,合理整合生物資源和自然旅游資源,發展現代旅游業,從而帶動飲食、娛樂業的發展。另外積極開發礦產資源,發展壯大工業產業,引導產業轉型和升級。(2)人口方面。第六次全國人口普查顯示,安徽省人口6862萬。安徽人口眾多,如今經濟發展水平也有了較大的提升,人口的購買力也愈發地提高,因此新徽商應立足于滿足省內市場,依托省內的資源和市場將自身做大做強,然后再對外省市擴張。而且安徽省作為人力資源大省,每年可對外輸出大量的勞動力,隨著安徽省教育水平的提升,勞動力資源的質量和素質都有很大的提升,他們在外省市工作和學習的過程中將先進的知識和技能帶回家鄉,新徽商應審時度勢在家鄉投資、建廠,鼓勵農民工和大學生回鄉創業,為他們提供良好的工作和投資環境。(3)地緣方面。安徽位于華東腹地,跨長江、淮河中下游,東連江蘇、浙江,西接湖北、河南,南鄰江西,北靠山東,是泛長三角區域的一部分,是承接長三角地區經濟輻射和梯度轉移的戰略前沿,尤其是在中央作出“促進中部崛起”的決策和“皖江城市帶承接產業轉移示范區”的具體政策,更加凸顯了這種區位優勢。而長三角地區是中國經濟發展速度最快、經濟總量規模最大的區域,傳統徽商曾利用地緣優勢在商業活動中發展壯大,那么在當今更加便利的交通和經濟發展水平之下,新徽商更應該好好利用這一優勢條件。新徽商應發揮安徽的綜合優勢(尤其是區位優勢),將安徽建成長三角、珠三角和環渤海經濟圈擴散效應的焦點區域,成為“粵商北上,滬商浙商蘇商西進,京商南下”的空間集結點。利用區域經濟合作互動中的獨特地位,為新徽商實現自己的事業目標,進一步發展壯大提供機會和施展宏圖的廣闊舞臺。(4)文化方面。傳統徽商為新徽商的崛起累積了豐富的精神文化,這些精神對新徽商的發展也有啟示意義。首先,培養高素質人才,建設學習型組織。傳統徽商賈而好儒、熱衷教育,采取商儒結合、富而后教的經營之方,提高后輩的文化修養,高素質文化的傳承使得徽商群體“代不乏人”, 從而在商場地位穩固。這就啟示新徽商在企業建設中,注重人才培養和學習型組織建設。這也要求新徽商企業的管理者既要注重現有人才的培養,又要在招聘中去選拔適合其企業文化的人才;其次,傳統徽商曾依靠宗族為后盾來發展壯大其商業活動和商幫,雖然以血緣關系為紐帶的關系對商業活動的影響范圍和深度已經未及之前深遠,但我們仍可受其啟發,發揮好各地區的安徽商會、徽商協會社團的紐帶作用,互相結成“相與”,使企業間建立良好的信任關系,使其能夠給創業中、發展中的新徽商以政策和情感上的支持,促進新徽商隊伍以及事業的發展;再次,徽商成功的關鍵之一是擁有誠意敬業、鍥而不舍的“徽駱駝”精神。如今徽商精神的內涵已經隨著時代的發展有更深入的闡釋,新徽商在現代商業活動中仍需堅持誠信敬業鍥而不舍的精神本質,更要有敏銳的市場眼光、進取的人生態度。本著這樣的精神開展商業活動,才能在市場大潮中站穩腳跟,做大做強,才有機會重現傳統徽商的輝煌。

參 考 文 獻

[1]周建平.略論徽商的興起[J].南京理工大學學報:社會科學版.2001(8)

[2]葛劍雄.從歷史地理看徽商的興衰[J].安徽史學.2004(10)

[3]張曉靜.論徽商文化與新徽商企業的成長[J].文教資料.2011(3)

[4]陳艷君.新徽商競爭力及提升對策分析——基于與明清徽商的比較的視角[J].前沿.2010(8)

[5]張曉東.徽商文化的當代啟迪[J].中國中小企業.2008(8)

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