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施工企業(yè)審計(jì)的問(wèn)題及對(duì)策探析

2013-04-29 00:00:00尹計(jì)蓮
經(jīng)濟(jì)師 2013年5期

摘 要:法務(wù)會(huì)計(jì)可以在海南經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國(guó)際旅游島建設(shè)中發(fā)揮重要作用。然而,海南存在對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)的研究滯后、認(rèn)知度低、法規(guī)欠缺,沒(méi)有法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)和人員等問(wèn)題,妨礙了法務(wù)會(huì)計(jì)功能的正常發(fā)揮。因此,海南應(yīng)加強(qiáng)法務(wù)會(huì)計(jì)的理論研究和應(yīng)用研究,加大宣傳力度,建立健全法務(wù)會(huì)計(jì)制度,建立法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu),進(jìn)行法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)資格認(rèn)證,并加快法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)。

關(guān)鍵詞:海南 法務(wù)會(huì)計(jì) 問(wèn)題 對(duì)策

中圖分類(lèi)號(hào):F235 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

文章編號(hào):1004-4914(2013)05-101-02

法務(wù)會(huì)計(jì)在國(guó)外是防范和打擊財(cái)務(wù)欺詐、建立良好經(jīng)濟(jì)秩序的有效工具,在海南也有一定的應(yīng)用。研究法務(wù)會(huì)計(jì)在海南應(yīng)用中存在的問(wèn)題和對(duì)策,對(duì)海南經(jīng)濟(jì)發(fā)展和國(guó)際旅游島的建設(shè)具有重要意義。

一、法務(wù)會(huì)計(jì)在海南應(yīng)用中存在的問(wèn)題及原因

法務(wù)會(huì)計(jì)在海南的應(yīng)用是客觀存在的,不論是政府監(jiān)督管理部門(mén),還是公檢法等司法部門(mén),甚至是企業(yè)管理方面都已運(yùn)用了法務(wù)會(huì)計(jì)。然而,法務(wù)會(huì)計(jì)在海南的應(yīng)用過(guò)程中存在不少問(wèn)題。

1.理論研究和應(yīng)用研究滯后。堅(jiān)實(shí)的理論體系是法務(wù)會(huì)計(jì)快速發(fā)展的基礎(chǔ)。由于法務(wù)會(huì)計(jì)引進(jìn)我國(guó)的時(shí)間較短,在海南甚至全國(guó),對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)的理論研究還比較滯后。首先,法務(wù)會(huì)計(jì)的很多基本理論問(wèn)題,如關(guān)于法務(wù)會(huì)計(jì)的定義、目標(biāo)、職能等的研究還不夠深入、廣泛,尚未達(dá)成共識(shí)。對(duì)這些基本問(wèn)題的認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一導(dǎo)致了法務(wù)會(huì)計(jì)在實(shí)際應(yīng)用過(guò)程中間以不同的名義、不同的形式出現(xiàn),進(jìn)而導(dǎo)致社會(huì)對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)缺乏認(rèn)識(shí)和了解。例如,海南法務(wù)會(huì)計(jì)的功能分別由不同的部門(mén)行使,部門(mén)間缺乏統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。其次,法務(wù)會(huì)計(jì)的理論研究涉及范圍狹小,目前很多學(xué)者的研究?jī)H停留在經(jīng)濟(jì)訴訟案件的查處方面,而對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)在政府監(jiān)督、企業(yè)管理的應(yīng)用研究甚少。再次,研究人員少,研究的問(wèn)題分散,取得的成果也較少。我們從中國(guó)知網(wǎng)上搜索“法務(wù)會(huì)計(jì)”相關(guān)的文獻(xiàn)資料,到目前為止,只有914條的查詢(xún)結(jié)果,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)關(guān)于海南法務(wù)會(huì)計(jì)的理論研究成果。

海南對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)的應(yīng)用研究同樣缺乏。首先,對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)的應(yīng)用領(lǐng)域缺乏統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。目前,法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)家對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)在案件訴訟、財(cái)務(wù)舞弊案件中的應(yīng)用已經(jīng)形成共識(shí),而對(duì)政府應(yīng)用法務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)監(jiān)督管理和企業(yè)應(yīng)用法務(wù)會(huì)計(jì)提升經(jīng)營(yíng)管理水平等方面的研究甚少。其次,對(duì)如何發(fā)揮法務(wù)會(huì)計(jì)作用等問(wèn)題缺乏深入研究。目前,對(duì)于法務(wù)會(huì)計(jì)的準(zhǔn)則、機(jī)制、執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)、執(zhí)業(yè)人員、執(zhí)業(yè)規(guī)范等的研究成果不多,更沒(méi)有達(dá)成一致認(rèn)識(shí)。

2.法務(wù)會(huì)計(jì)的認(rèn)知度低。筆者主持的課題組對(duì)海南省關(guān)于法務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)事項(xiàng)做了一項(xiàng)調(diào)查。調(diào)查對(duì)象分別為高校會(huì)計(jì)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)教師、會(huì)計(jì)師事務(wù)所的從業(yè)人員、律師事務(wù)所的從業(yè)律師及企業(yè)單位會(huì)計(jì)人員。本次調(diào)查共發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷150份,收回有效調(diào)查問(wèn)卷150份,其中高校48份、會(huì)計(jì)師事務(wù)所28份、律師事務(wù)所24份、企業(yè)50份。調(diào)查結(jié)果見(jiàn)表1。

表1顯示,法務(wù)會(huì)計(jì)在海南的認(rèn)知度很低。

3.制度不完善。海南缺乏法務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。不同機(jī)構(gòu)在行使法務(wù)會(huì)計(jì)的功能時(shí),依據(jù)的法律法規(guī)基本各不相同。如法院依據(jù)的是《民法》、《民事訴訟法》等,審計(jì)部門(mén)依據(jù)的是《審計(jì)法》等,企業(yè)在管理過(guò)程中應(yīng)用法務(wù)會(huì)計(jì)時(shí),一般依據(jù)的是《公司法》等。由于缺乏統(tǒng)一的法務(wù)會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則和具體準(zhǔn)則,導(dǎo)致從事法務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)職責(zé)的機(jī)構(gòu)和人員各自為政。法務(wù)會(huì)計(jì)無(wú)法在海南發(fā)揮應(yīng)有的功能和作用,也不易被社會(huì)廣泛認(rèn)可。

由于沒(méi)有一套完整、規(guī)范的法務(wù)會(huì)計(jì)人員資格認(rèn)證制度,對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)人員的從業(yè)資質(zhì)沒(méi)有明確規(guī)定,導(dǎo)致法務(wù)會(huì)計(jì)人員水平的參差不齊,難以保證法務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,甚至?xí)a(chǎn)生更多的法律糾紛。法務(wù)會(huì)計(jì)人員在執(zhí)業(yè)過(guò)程中,由于過(guò)失或故意可能會(huì)提供錯(cuò)誤或虛假的專(zhuān)家意見(jiàn),給委托人或者第三人造成一定的經(jīng)濟(jì)損失。法務(wù)會(huì)計(jì)人員因此承擔(dān)的法律責(zé)任沒(méi)有作出明確規(guī)定,給法務(wù)會(huì)計(jì)訴訟支持帶來(lái)了不利影響,在一定程度上阻礙了法務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展。

4.沒(méi)有法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)和執(zhí)業(yè)人員。目前海南沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)和執(zhí)業(yè)人員,法務(wù)會(huì)計(jì)的基本職責(zé)由非法務(wù)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和人員履行。例如,法院等司法機(jī)關(guān)在涉及到財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)鑒定的時(shí)候一般是由其司法鑒定中心或者是委托獨(dú)立的第三方鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行;審計(jì)部門(mén)在進(jìn)行離任審計(jì)或?qū)m?xiàng)審計(jì)一般是其獨(dú)立進(jìn)行或委托會(huì)計(jì)師事務(wù)所參與進(jìn)行;企業(yè)在進(jìn)行企業(yè)管理的時(shí)候一般是由監(jiān)事會(huì)或其他內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

海南法務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員主要由兩部分組成,一是公檢法機(jī)關(guān)內(nèi)部的司法會(huì)計(jì)鑒定部門(mén)、政府管理部門(mén)等單位的內(nèi)部專(zhuān)業(yè)人員;二是會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所、資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所等中介服務(wù)機(jī)構(gòu)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師等專(zhuān)業(yè)人員。

司法機(jī)關(guān)的鑒定人員與法官存在的關(guān)聯(lián)關(guān)系,不可避免地會(huì)影響其獨(dú)立性,違背客觀公正原則,容易滋生腐敗現(xiàn)象。同時(shí),司法機(jī)關(guān)的鑒定人員長(zhǎng)期在政府部門(mén)工作,受行政部門(mén)官僚之風(fēng)的影響,通常工作效率較低,可能會(huì)影響法庭審理的進(jìn)度。

海南會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事法務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)業(yè)務(wù)的人員大多是注冊(cè)會(huì)計(jì)師,并未取得法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)資格認(rèn)證,對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)理論知識(shí)缺乏深入了解,處理問(wèn)題時(shí)往往感到力不從心,在一定程度上影響了工作效率和工作質(zhì)量。同時(shí),會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事法務(wù)會(huì)計(jì)工作會(huì)影響到注冊(cè)會(huì)計(jì)師的獨(dú)立性,不符合咨詢(xún)業(yè)務(wù)和審計(jì)業(yè)務(wù)分離的發(fā)展趨勢(shì),會(huì)計(jì)師事務(wù)所從事審計(jì)、稅務(wù)和咨詢(xún)等業(yè)務(wù),其與公司、銀行、政府、監(jiān)管部門(mén)有著密切的關(guān)系,在執(zhí)行法務(wù)會(huì)計(jì)工作時(shí)難以保證其客觀性和獨(dú)立性。從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看,由會(huì)計(jì)師事務(wù)所提供法務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)造成會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)業(yè)務(wù)和法務(wù)會(huì)計(jì)咨詢(xún)服務(wù)兩者之間的沖突。其他機(jī)構(gòu)從事法務(wù)會(huì)計(jì)的職責(zé)時(shí)也會(huì)面臨類(lèi)似問(wèn)題。

二、法務(wù)會(huì)計(jì)在海南應(yīng)用的對(duì)策建議

1.加強(qiáng)法務(wù)會(huì)計(jì)理論研究和應(yīng)用研究。首先,在全國(guó)率先成立法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)研究機(jī)構(gòu)。可由海南省社科聯(lián)牽頭,組織海南法學(xué)界、經(jīng)濟(jì)學(xué)界、管理學(xué)界的科研機(jī)構(gòu)和專(zhuān)家學(xué)者成立海南法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)研究中心,同時(shí)吸納全國(guó)專(zhuān)家學(xué)者參加,專(zhuān)門(mén)從事法務(wù)會(huì)計(jì)的理論研究和應(yīng)用研究。省社科聯(lián)、省教育廳、省財(cái)政廳等部門(mén)對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)課題申報(bào)和立項(xiàng)給予一定的傾斜,在經(jīng)費(fèi)上給予一定的資助,爭(zhēng)取每年有10個(gè)省級(jí)課題立項(xiàng),1~2個(gè)國(guó)家級(jí)課題立項(xiàng),用五年左右的時(shí)間解決海南法務(wù)會(huì)計(jì)的基本理論問(wèn)題,初步奠定法務(wù)會(huì)計(jì)的理論體系,使海南法務(wù)會(huì)計(jì)理論研究水平居于全國(guó)前列。其次,加強(qiáng)應(yīng)用研究力度。用2~3年時(shí)間對(duì)海南法務(wù)會(huì)計(jì)的應(yīng)用領(lǐng)域、依據(jù)、執(zhí)業(yè)狀況、存在的問(wèn)題等進(jìn)行系統(tǒng)的調(diào)研,提出在海南發(fā)揮法務(wù)會(huì)計(jì)作用的詳細(xì)建議。再次,借鑒國(guó)外經(jīng)驗(yàn)。任何學(xué)科的發(fā)展都離不開(kāi)學(xué)習(xí)和交流,法務(wù)會(huì)計(jì)在西方發(fā)達(dá)國(guó)家發(fā)展的已經(jīng)較為成熟,應(yīng)該經(jīng)常舉辦交流會(huì),加強(qiáng)國(guó)內(nèi)外法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)家學(xué)者在學(xué)術(shù)上的溝通與交流。第四,創(chuàng)辦專(zhuān)業(yè)期刊。創(chuàng)辦法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)期刊,為法務(wù)會(huì)計(jì)理論研究者和實(shí)務(wù)工作者提供成果展示和交流的平臺(tái),努力創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)術(shù)研究氛圍。

2.加大宣傳力度,提高法務(wù)會(huì)計(jì)的認(rèn)知度。應(yīng)加大宣傳力度,使法務(wù)會(huì)計(jì)深入人心。當(dāng)前,可通過(guò)電視、雜志等媒介大力宣傳法務(wù)會(huì)計(jì),使更多的人了解法務(wù)會(huì)計(jì)的基本理論和法務(wù)會(huì)計(jì)在國(guó)際旅游島建設(shè)中的重要作用。鼓勵(lì)更多的專(zhuān)家學(xué)者在開(kāi)展法務(wù)會(huì)計(jì)研究的同時(shí)撰寫(xiě)普及性和推廣性文章,政府有關(guān)職能部門(mén)組織各種形式的法務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)普及活動(dòng)。此外,海南社科聯(lián)或擬成立的注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)等聯(lián)合北京大學(xué)、中國(guó)政法大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)等高校及其他機(jī)構(gòu),共同舉辦有關(guān)法務(wù)會(huì)計(jì)的研討會(huì),使法務(wù)會(huì)計(jì)在海南的認(rèn)知度得到極大的提升,讓更多的專(zhuān)業(yè)人士了解法務(wù)會(huì)計(jì)。

3.建立健全法務(wù)會(huì)計(jì)制度。從法務(wù)會(huì)計(jì)在西方發(fā)達(dá)國(guó)家的發(fā)展歷史來(lái)看,法務(wù)會(huì)計(jì)是在健全的法律監(jiān)管下發(fā)展起來(lái)的。目前在美國(guó)、加拿大等國(guó)家己形成了一套全面系統(tǒng)的法務(wù)會(huì)計(jì)體系。在我國(guó)法務(wù)會(huì)計(jì)制度尚未建立之前,海南可充分利用國(guó)家賦予大特區(qū)和國(guó)際旅游島等政策優(yōu)勢(shì),進(jìn)行法務(wù)會(huì)計(jì)立法的試點(diǎn)工作,通過(guò)地方立法等形式建立法務(wù)會(huì)計(jì)制度體系。首先,海南省人大制定《海南省法務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》。《準(zhǔn)則》由基本準(zhǔn)則、具體準(zhǔn)則和應(yīng)用指南三部分構(gòu)成。基本準(zhǔn)則是制定具體準(zhǔn)則和應(yīng)用指南的基礎(chǔ),包括法務(wù)會(huì)計(jì)的內(nèi)涵、特點(diǎn)、原則和一般工作準(zhǔn)則等。具體準(zhǔn)則是基本準(zhǔn)則的細(xì)化,對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行具體規(guī)定,包括法務(wù)會(huì)計(jì)主體、方法、程序等具體問(wèn)題。應(yīng)用指南是對(duì)具體準(zhǔn)則的補(bǔ)充說(shuō)明,可以增強(qiáng)具體準(zhǔn)則在實(shí)踐中的可操作性,包括法務(wù)會(huì)計(jì)人員獲取證據(jù)的類(lèi)型、法務(wù)會(huì)計(jì)的法律責(zé)任和損失計(jì)算的方法等方面的內(nèi)容。其次,海南可以結(jié)合《海南省法務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》這一基本制度的確立,同時(shí)配套建立法務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)的制度體系。一是要有統(tǒng)一的職業(yè)道德準(zhǔn)則和技術(shù)測(cè)評(píng)體系;二是建立統(tǒng)一的鑒定監(jiān)管制度,主要包括法務(wù)會(huì)計(jì)師責(zé)任制度、法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)家出庭作證和質(zhì)證制度、法務(wù)會(huì)計(jì)鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容;三是法務(wù)會(huì)計(jì)的準(zhǔn)入管理體系,即對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)師和法務(wù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)行統(tǒng)一的準(zhǔn)入條件和準(zhǔn)入程序,包括確立法務(wù)會(huì)計(jì)師考核標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施后續(xù)教育;四是建立統(tǒng)一的法務(wù)會(huì)計(jì)人員違法處罰管理辦法。

4.進(jìn)行法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)資格認(rèn)證,建立法務(wù)會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)。海南可以在全國(guó)率先成立注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì),開(kāi)展注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師的資格認(rèn)證,并且對(duì)其進(jìn)行日常的監(jiān)督管理。注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)以促進(jìn)法務(wù)會(huì)計(jì)師之間的相互聯(lián)系,提高法務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)水平為基本理念。注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)除了負(fù)責(zé)法務(wù)會(huì)計(jì)師資格的認(rèn)證和后續(xù)教育之外,還需要對(duì)已取得法務(wù)會(huì)計(jì)師資格的人員定期進(jìn)行年度審查。注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)協(xié)會(huì)還可以定期組織學(xué)習(xí),強(qiáng)化他們的行業(yè)自律意識(shí)與規(guī)范,確保法務(wù)會(huì)計(jì)人員的責(zé)任意識(shí)和自律能力。

海南可借鑒我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格考試制度,建立法務(wù)會(huì)計(jì)考試以及資格認(rèn)證制度,以保證從業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),考試科目可以包括會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)、民法、經(jīng)濟(jì)法和訴訟法等綜合學(xué)科。法務(wù)會(huì)計(jì)考試要獨(dú)立于任何行政機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān),以保證法務(wù)會(huì)計(jì)的客觀性和公正性。可以要求法務(wù)會(huì)計(jì)從業(yè)人員具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格及法律法規(guī)知識(shí),同時(shí)具有良好的職業(yè)道德素質(zhì),三年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和敏銳的專(zhuān)業(yè)判斷能力。

海南應(yīng)出臺(tái)相關(guān)的法律法規(guī),鼓勵(lì)成立專(zhuān)業(yè)法務(wù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所,或者在會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部設(shè)置法務(wù)會(huì)計(jì)部門(mén),擴(kuò)大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的業(yè)務(wù)范圍,提升服務(wù)水平。

5.加快法務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)。面對(duì)法務(wù)會(huì)計(jì)人才短缺的現(xiàn)實(shí),海南除大力引進(jìn)國(guó)內(nèi)外人才外,還應(yīng)加強(qiáng)自身的人才培養(yǎng)。海南省教育部門(mén)要提高認(rèn)識(shí),以市場(chǎng)為導(dǎo)向進(jìn)行教學(xué)試驗(yàn)改革,采取多種有效措施積極推進(jìn)法務(wù)會(huì)計(jì)教育,盡快培養(yǎng)出既掌握會(huì)計(jì)知識(shí)又精通法律知識(shí),既有良好職業(yè)道德又有敬業(yè)精神的法務(wù)會(huì)計(jì)人員。現(xiàn)階段可以在海南大學(xué)、海口經(jīng)濟(jì)學(xué)院開(kāi)設(shè)法務(wù)會(huì)計(jì)本科本科專(zhuān)業(yè);同時(shí),也可以在海南大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)碩士方向中設(shè)立法務(wù)會(huì)計(jì)研究方向。此外,還可以通過(guò)進(jìn)修、在職培訓(xùn)等方式培養(yǎng)法務(wù)人才。

[本文是2012年立項(xiàng)的海南省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)規(guī)劃課題《國(guó)際旅游島視野下的法務(wù)會(huì)計(jì)應(yīng)用研究》(項(xiàng)目編號(hào):HNSK(GJ)12-4)和2012年立項(xiàng)的海口經(jīng)濟(jì)學(xué)院重點(diǎn)校級(jí)科研項(xiàng)目《法務(wù)會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)案件訴訟中的運(yùn)用》(項(xiàng)目編號(hào):Hjkz12-02)的階段性成果。]

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(作者簡(jiǎn)介:謝達(dá)理,副教授、高級(jí)會(huì)計(jì)師,海南省高等學(xué)校優(yōu)秀中青年骨干教師,海口經(jīng)濟(jì)學(xué)院工商管理學(xué)院副院長(zhǎng),主要研究法務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理;何春姬,高級(jí)會(huì)計(jì)師,海口經(jīng)濟(jì)學(xué)院教師,主要研究會(huì)計(jì)學(xué);李榮,海口經(jīng)濟(jì)學(xué)院教師,主要研究會(huì)計(jì)學(xué) 海口經(jīng)濟(jì)學(xué)院 海南海口 570203)

(責(zé)編:若佳)

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