美女求職記

莉君在上大學(xué)時(shí)就是公認(rèn)的校花。原以為憑自己的學(xué)歷和這些年的工作經(jīng)驗(yàn)積累，能找到比現(xiàn)在更好的工作，于是在單位辭了職。可一晃大半年過去了，面試的通知倒是接到不少，可都無疾而終。莉君偶遇昔日同窗好友李果，向她傾訴了自己的苦惱。

李果畢業(yè)后先后從事幾家公司的人事工作，她聽了莉君的講述后說：“難怪你會(huì)失敗，你太不了解人性了。告訴你一條顛撲不破的規(guī)律：凡是男主管面試，你一定要在簡歷上貼自己最漂亮的照片，化最精致的妝、穿最得體的衣服、展現(xiàn)自己最美好的一面；凡是女主管面試，你一定要貼最普通的照片、穿最樸素的衣服、展現(xiàn)自己平庸的一面。”莉君聽了大惑不解，問個(gè)中緣由。

李果笑著說：“同性相斥，異性相吸。這條物理定律在人類社會(huì)中永遠(yuǎn)適用！什么企業(yè)文化、人才理念，都是故弄玄虛。”

莉君聽了倒吸一口涼氣，說：“照你這么說，女主管面試時(shí)，把自己打扮得丑些豈不是更好？”“那也不行，她會(huì)嘲笑你。唯有中庸之道，才是中國上上的智慧。我的老友，干脆，我好人做到底，你說說，還準(zhǔn)備向哪家公司投簡歷？”

莉君找出新發(fā)行的招聘特刊，圈出一家公司來。

“聯(lián)系人馬先生，是男的，照我說的，簡歷貼最漂亮的照片，面試穿最好的衣服。“李果滿懷自信地說。

果然，莉君初試很順利，準(zhǔn)備參加復(fù)試了。可是莉君不知道復(fù)試的主管是男是女，不禁又發(fā)起愁來。李果給她出主意：“你要做兩手準(zhǔn)備，先化漂亮的妝，穿兩件衣服，外面穿好的，里面穿差的，到了現(xiàn)場再打聽主持面試的人是男是女。如果是男，保持原形；如果是女，迅速到洗手間卸妝、脫掉外衣裝進(jìn)包里。另外，語言上也要準(zhǔn)備兩套方案。”

莉君如此這般依計(jì)而行。復(fù)試時(shí)一打聽，面試主管是女的，她趕緊去了洗手間，心里暗自佩服李果的智慧。

終于輪到自己了。對(duì)方開口第一句就問：“結(jié)婚了嗎？”“結(jié)了。”“丈夫在哪里工作？月薪幾何？什么學(xué)歷？年齡幾多？”莉君有些蒙了，只好一一據(jù)實(shí)做答。“你們是經(jīng)人介紹還是自己談的？談了幾年？”“我們是自由戀愛，談了一年。”“才一年就結(jié)婚？看來你做事不是很慎重嘛。”莉君有些氣惱，這是哪兒跟哪兒呀？不過憑借多年的修養(yǎng)，她還是禮貌地笑笑。

“有孩子嗎？”莉君想起李果的話，招聘單位一般都會(huì)擔(dān)心大齡女職員生育或帶孩子影響工作，趕緊說：“沒有。”“這么大了還沒有孩子，看來你是一個(gè)喜歡逃避責(zé)任的人。”莉君沉住氣，補(bǔ)充說：“我準(zhǔn)備很快就要孩子。”“很快就要小孩還來找工作，那不明擺著讓單位負(fù)擔(dān)你的產(chǎn)假損失嗎？你的道德有些問題。”

莉君安慰自己也許是主管故意用難堪的問題考驗(yàn)自己的心理承受力吧？她沒有計(jì)較。這時(shí)，主管冷不丁地冒出一句：“有駕照嗎？”“怎么，還要駕照？公司沒有自己的司機(jī)嗎？”“很難說，司機(jī)有個(gè)頭疼腦熱的，總裁有急事得你開車。”莉君一聽是這樣，覺得人家考慮問題很全面，還替司機(jī)著想哩，于是肯定地回答說：“有。”“對(duì)了，會(huì)韓語嗎？”“不會(huì)。怎么，公司有韓國的客戶嗎？”莉君越來越不解。“沒有，只是考察一下你的綜合能力。”原來韓語代表綜合能力。“那么喝酒總會(huì)吧？”“會(huì)。”終于得了一分，莉君松了一口氣。“看來你會(huì)酗酒，即使讓你駕車，也難保總裁安全。”

莉君傻眼了。

第二天。莉君接到通知說，復(fù)試沒通過。李果得知消息，無奈地說：“親愛的老同學(xué)，我也幫不了你了，誰讓你素面朝天也難掩天生麗質(zhì)呢？下輩子投胎做普通女人吧！”

馬波薦自《職場那些事》