區(qū)直各成員單位:
為貫徹落實農(nóng)業(yè)部辦公廳《關(guān)于印發(fā)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作方案的通知》(農(nóng)辦科〔2012〕56號)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,經(jīng)研究,決定建立東西湖區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作聯(lián)席會議制度,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、東西湖區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作聯(lián)席會議的組成
新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作聯(lián)席會議設(shè)主席和成員單位,由區(qū)委分管副書記任主席,區(qū)政府分管農(nóng)業(yè)、科技工作的副區(qū)長任副主席,區(qū)發(fā)改委、區(qū)財政局、區(qū)農(nóng)業(yè)局、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)科協(xié)、區(qū)工商聯(lián)、區(qū)經(jīng)息局(科技局)、教育局、水務(wù)局、人力資源和社會保障局、文化旅游局、區(qū)工商局、區(qū)國稅局、區(qū)地稅局、農(nóng)商行東西湖支行、區(qū)農(nóng)發(fā)行、農(nóng)業(yè)銀行東西湖支行、區(qū)擔(dān)保公司、區(qū)人保公司為成員單位。各成員單位明確1名分管領(lǐng)導(dǎo)同志負(fù)責(zé),相關(guān)科室的負(fù)責(zé)同志為聯(lián)絡(luò)員。區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作聯(lián)席會議下設(shè)辦公室,在區(qū)農(nóng)業(yè)局辦公。
二、區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作聯(lián)席會議的主要職責(zé)
區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作聯(lián)席會議一般每季度召開1次,根據(jù)工作需要,可不定期召開有關(guān)會議。其主要職責(zé)是:研究制定加強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作的重大政策;審議全區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育工作的總體工作規(guī)劃,計劃;確定需要向區(qū)委、區(qū)政府匯報的重大議題;督促檢查新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作規(guī)劃、計劃和有關(guān)工作的落實;協(xié)調(diào)部門及成員單位間的重大突破性政策修訂;解決新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作中急需解決突出問題。廣泛宣傳,促進(jìn)各部門、各單位及全社會支持、參與新型職業(yè)農(nóng)民培育工作,推動與新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作相關(guān)的項目、資金、政策等優(yōu)勢資源優(yōu)化配置,促進(jìn)新型職業(yè)農(nóng)民培育工作良性運(yùn)行機(jī)制的建立,總結(jié)年度新型職業(yè)農(nóng)民培育工作,研究確定下年度全區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育工作的思路及要點;表彰新型職業(yè)農(nóng)民培育工作先進(jìn)集體和個人。
東西湖區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組