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讓“軟暴力”遠離校園

2013-04-12 00:00:00馬銳
江蘇教育 2013年12期

當下,學校管理逐步走向規范,教師體罰學生等暴力現象越來越少。而另一種以寫檢討、罰抄寫、語言譏諷等為方式的校園“軟暴力”的現象卻又有抬頭的跡象。對成績差的學生,教師冷眼相待;對表現不好的學生,教師諷刺挖苦。“哀莫大于心死”,教師用尖刻的語言奚落、諷刺、挖苦孩子,表面上看比體罰“文明”,但它帶給孩子的傷害絕不比體罰小。從某種程度上講,可能還有過之而無不及,其給學生自尊、人格和靈魂造成的危害遠甚于形體摧殘。據一項中小學調查統計結果表明,有54%的學生受過“軟暴力”,且有上升趨勢。

中國傳統的教育思想認為:“玉不琢,不成器”“教不成,師之惰”“一日為師,終身為父”“天地君親師”。于是,老師擁有了懲罰學生的權力。在中國封建社會的各類學校中,小到鄉間私塾,大到中央國學,教師人手一把戒尺,可以任意責罰學生,所謂“嚴師出高徒”的“嚴”往往被解讀為“懲罰”。千百年來,“懲罰”一直被視作教師、家長教育孩子的法寶,是孩子“成才”的最有效、最根本的手段。隨著社會的發展,對教師提出了新的要求:學高為師,身正為范;教書育人,為人師表。面對社會的厚望,為了光輝而神圣的事業,廣大中小學教師踏踏實實、任勞任怨、默默奉獻,同時也承受著巨大的職業壓力。這種職業壓力一方面體現在他們要承擔繁重的備、教、改、輔、考等常規性教學工作,另一方面體現在每天都要維持學生紀律、確保學生安全、管理學生生活等繁雜的非教學任務。同時,家長對子女接受優質教育服務的呼聲也越來越高。在這樣的社會背景下,不少中小學教師心浮氣躁、理智失衡,導致校園“軟暴力”現象時有發生。

當前,在“應試教育”的機制影響之下,考試分數與升學率仍然是衡量一所學校教育質量高低的主要標準,甚至是唯一標準,這自然也成為評價一位教師水平優劣的主要標桿。目前的教育現實的確讓教師有些為難,家長“望子成龍”“望女成鳳”的心理,導致他們關心和了解的,更多的是學生的成績。學校考核教師的工作,考試成績仍然是一項關鍵性指標。教師的評優評先、晉級調資,大多也與學生的成績掛鉤。考試分數與升學率的巨大壓力迫使教師采取各種非正常的、非科學的、急功近利的手段來對付學生。其實,學生在具體的學習生活中,對某一學科的學習興趣、對待學習的態度、完成學業的品質、日常學習的習慣等,會表現出不同的特征。老師要深入了解每一位學生的差異性,因材施教、循循善誘、因勢利導,這樣才會取得好的教學效果。如果忽視學生間的差異,當學生出現問題時,教師本應有的那份寬容和理智,便很容易會被“恨鐵不成鋼”的感覺所代替。

然而,許多家長認為教師實施校園“軟暴力”是符合常理的。有的家長公然說“不打不成才”“棍棒底下出孝子”“嚴是愛,松是害”……因此,有的家長會對校園“軟暴力”采取授意、贊同態度。“如果孩子有什么不對的,盡管打罵,出了事不要學校負責,由我自己負責。”有的家長甚至拿自己說事:“我能有今天,還真得感謝老師對我的嚴厲批評,老師打罵是很正常的。”當然,也有的家長對校園“軟暴力”行為表現出無奈或予以默認。他們認為,人在屋檐下,豈能不低頭。孩子在老師的班上,就是知道老師有“軟暴力”行為,也不敢向老師提意見或向學校投訴。因為他們擔心教師知道了,可能會給孩子帶來更大的傷害,這樣對孩子的成長會更為不利,于是只能表現出無奈而默默地承受。正是這種遷就的態度,成為慫恿教師實施校園“軟暴力”的催化劑。

經常實施校園“軟暴力”的教師,往往自身素質比較低下,對本職工作不夠熱愛,缺乏事業心和責任感。他們教育學生只會千篇一律,不會因材施教,尤其對待那些問題學生往往會束手無策,缺乏應有的愛心,民主意識很差,不能平等地對待,而是時時、處處凌駕于學生之上,一旦沖動起來,只能采取校園“軟暴力”的方式壓服學生。他們不會去分析學生、特別是問題學生的心理,不會根據不同情況采取不同的教育方法。因此,校園“軟暴力”行為就難免發生。試想一個擁有深厚的教學知識和豐富的教學經驗的老師,他怎么可能選擇校園“軟暴力”這種下策來對待自己的學生?校園“軟暴力”是教師教學藝術、教學能力和個人修養欠缺的表現。

(作者單位:江蘇省連云港市東海縣桃林中心小學)

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