激濁揚清，讓干部敢擔當、有作為

李浩燃

最近，有兩條消息引發關注。一則是，新疆維吾爾自治區紀委監委通報5起惡意舉報典型案例，不僅為受到不實舉報的干部澄清正名，還依紀依法嚴肅處理惡意舉報者、點名道姓予以曝光;另一則是，云南省紀委、省監委在紅河哈尼族彝族自治州蒙自市召開“不實舉報澄清了結反饋會”，首次為廳級領導干部澄清正名、消除顧慮。及時的澄清、負責的行動，體現了紀檢監察機關履職擔當，也激勵著廣大干部敢擔當、有作為。

舉報如同一把利劍，對于懲防腐敗、維護法紀具有不可替代的作用。然而，舉報不等于誣告，反映問題不等于惡意構陷。現實中，誣告陷害、惡意舉報等行為并不鮮見。或是囿于一己之私，或是出于報復心理，或是有意“把水攪渾”，一些人利用舉報做文章，別有用心散布政治謠言，添油加醋編造虛假情節，在別人背后“打黑槍”“使絆子”。類似行為，不僅占用了信訪舉報資源，增加了紀檢監察機關的甄別、調查成本，更污染了政治生態、敗壞了官場風氣，讓好干部蒙冤受屈、名譽受損，極大地損害了干部隊伍干事創業的積極性。正因如此，惡意舉報的危害絕不容小覷，亟待通過更及時的干預、更有力的舉措，還受誣干部以清白，讓誣告者受到嚴肅懲處。

應當看到，相較于調查真相、辟謠澄清，惡意舉報的成本往往很低。舉報者寫一封告狀信，即可“花上八毛錢，折騰你一年”。雖說身正不怕影子斜，但承受著紀委監委調查、他人指指點點，心理素質再好的干部也難免會消解闖勁和銳氣。特別是在少數地方，有的領導習慣于對類似情況“冷處理”、息事寧人，反倒助長了惡意舉報者的不良傾向。長此以往，只會強化“逆向激勵”。

其實，對于誣告陷害行為，《刑法》《監察法》都作出了相應處理規定。而細覽黨內法規，《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》明確指出：“對受到誹謗、誣告、嚴重失實舉報的黨員，黨組織要及時為其澄清和正名。”新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》也補充完善了針對“政治品行惡劣，匿名誣告，有意陷害或者制造其他謠言”行為的處分規定。這些都要求我們，既要讓別有用心者付出代價，也要及時為干部澄清正名。

權力監督的目的是保證公權力正確行使，更好地促進干部履職盡責、干事創業。習近平總書記強調：“注意保護那些敢于負責、敢于擔當作為的干部，對那些受到誣告陷害的干部要及時予以澄清，形成激濁揚清、干事創業的良好政治生態。”對紀檢監察機關來說，有問題的干部絕不能放過，沒有問題的干部也不能耽誤;嚴肅查處違法違紀問題是擔當，及時澄清正名也是擔當。要善于營造干事創業的氛圍，及時為受到污蔑陷害的黨員干部“撐腰”，為他們澄清正名、消除負面影響，讓他們消除顧慮、輕裝上陣。

扶正祛邪、激濁揚清，樹立為擔當者擔當的鮮明導向，好干部自會免于困擾、奮力追夢，凝聚干事創業的強大正能量。