隨著中國外向發(fā)展,越來越多的企業(yè)會面對海外營銷的問題,我不是專門做海外營銷的行家,但由于實(shí)際工作也常有接觸,雖然經(jīng)驗(yàn)不算多,但體會還真不少,如何跟老外打交道,個人略為總結(jié)了幾點(diǎn),基本還算“管用”。
利用中介公司融合文化差異
由于地域和人文環(huán)境的差異,中國企業(yè)和國外企業(yè)對很多事情都有不同的理解和看法;加上各國的法律、政策和制度的不一樣,造成在參與國際項目工程招投標(biāo)的方法與流程也有極大差異,而一些中國企業(yè)卻偏偏喜歡拿在中國成功的那套經(jīng)驗(yàn)去用在國際競標(biāo)上,結(jié)果往往事倍功半。
比如在爭取英國倫敦的奧運(yùn)工程項目上,我認(rèn)識的一家做座椅的中國廠家,當(dāng)時在倫敦成立辦事處,總經(jīng)理親自坐鎮(zhèn)指揮一年多,卻至今未能成功打進(jìn)一個奧運(yùn)場館。這位總經(jīng)理常掛在嘴邊的一句話就是“中國奧運(yùn)場館我們都進(jìn)了,沒有理由倫敦奧運(yùn)我們進(jìn)不去”,但現(xiàn)實(shí)卻證明,用國內(nèi)參與競標(biāo)的經(jīng)驗(yàn)去參與國際競爭,往往以失敗告終。
還是說回倫敦奧運(yùn)項目,作為一家沒有太多海外經(jīng)驗(yàn)的民營企業(yè),我們最后卻能夠成功進(jìn)入,很大程度上正是得益于我們在當(dāng)?shù)剡x擇的一家中介公司。由于該中介公司對于英國的法律、文化和規(guī)章制度等都有很深的了解,而這些方面的知識,正是初步進(jìn)入英國的中國公司最為缺乏的。
所以說,通過一家好的中介公司能幫我們迅速地融合這些差異,幫中國企業(yè)補(bǔ)上這一課。
事實(shí)上,在發(fā)達(dá)的歐美國際市場上,有非常多的業(yè)務(wù)中介公司,這些中介公司在中國這個特殊的市場環(huán)境下是沒有市場的,但在國外特定市場環(huán)境下卻扮演著非常重要的角色,對于很多想進(jìn)入該國市場的外國公司,這些中介公司是最好的“本土化”幫手。
既要耐心也要坦率
因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系,我到過歐洲、中東和東南亞一些國家參與過工程項目的商務(wù)談判、品牌推廣等,在跟國外一些企業(yè)管理人員、中介機(jī)構(gòu)和其他許多人溝通交流的過程中,覺得有一點(diǎn)特別有意思,就是一定要耐心,要習(xí)慣郵件的回復(fù)來回復(fù)去,絕不能拿中國人工作喜歡加班加點(diǎn)、廢寢忘食的那一套去和老外打交道。
和外企不同,許多中小民營企業(yè)平時工作上比較習(xí)慣打電話,中國人也比較習(xí)慣這樣,但在和老外打交道時,這個習(xí)慣得改變,他們喜歡翔實(shí)的資料確切的數(shù)據(jù),大小事情都喜歡發(fā)郵件,上班第一件事也是立刻開郵箱回復(fù)工作郵件,你不用擔(dān)心郵件發(fā)過去要等很久,相反,如果你一通國際電話打過去,即便找到你要找的人,說上一通話也未必能說清楚個事,還是郵件好使。尤其是,一到節(jié)假日,人家老外基本都把生意和生活分得特別開(蘋果喬
布斯之類的IT工作狂人也許不在此列),不管你怎么急,非工作時間你想電話找人談工作那都是十分冒犯和讓人不快的,況且,有時候你壓根就找不著人。
和老外打交道要耐心,特別是跟中東人談生意更是如此。中東人給我的個人感覺是幾無時間觀念,而且可能因?yàn)槭亲诮虈业年P(guān)系,他們各種假期也特別多,經(jīng)常找不著人。
一次到阿曼,約了一個中東客戶十點(diǎn)見面,到了十一點(diǎn)不見人,到了十二點(diǎn)還不見,只能打電話,一打電話人家說不好意思,忘了!還是在中東,有個合作伙伴,一次有個合同要盡快搞掂,于是我們一天一封郵件,兩天一個電話,催了足足一個星期,最后卻把他催發(fā)火了,說催什么催,按程序來懂不懂?話說按他們的程序也確實(shí)需要等,只是他們的這個“程序”實(shí)在太慢吞吞了!但你一點(diǎn)辦法也沒有,反過來當(dāng)時我們還得跟對方好好道歉,然后繼續(xù)耐
心等待。
“我們十五天之內(nèi)可以把合同完成”,類似中東和東南亞某些國家生意伙伴的這種承諾,也基本不能當(dāng)真。我的經(jīng)驗(yàn)是跟他們辦事,一定要跟緊催緊,因?yàn)樗麄兲⒙恕N艺娌徽J(rèn)為他們會因?yàn)橛腥魏问虑檗k不成而急得吃不下飯睡不著覺。
除了耐心之外,和老外講話、談判,最好直來直去,有什么要求和不滿,一定要直接坦率地提,不能象中國人之間交流的那一套,講一半留一半,或者打什么太極之類。相對來說,我覺得和老外打交道,比和中國人簡單。
不打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)
出國述標(biāo)、進(jìn)行商務(wù)談判一定要做好充分準(zhǔn)備,不打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)。雖然現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá),但在像東南亞、中東一些國家的一些地區(qū),網(wǎng)速還是不夠,碰上臨時要傳送一些大規(guī)模資料會很慢,這時候大容量的U盤就成了救星,先進(jìn)的存儲技術(shù),可以讓我們把過往案例、各種文圖資料準(zhǔn)備充分。特別是述標(biāo)和談判過程中經(jīng)常會出現(xiàn)一些你事先未預(yù)料的情況、原先未安排的環(huán)節(jié),比如因?yàn)闃I(yè)主方臨時起意,要求你去看他的某個工程現(xiàn)場,臨時讓你搞個
設(shè)計效果出來之類的。
今年初我去菲律賓述一個標(biāo),介紹了工程安全和產(chǎn)品,后來去看場地,看了以后他們要求我們結(jié)合自己的產(chǎn)品給他們做個方案,且第二天上午 去見菲國家體育部長時就要給他們演示。當(dāng)天下午我們兩位同事在酒店里啥事也不敢做,就專心致志做這個方案。因?yàn)橛鞋F(xiàn)場圖,有充分準(zhǔn)備過往成功工程案例的文圖資料,300多G的一個硬盤資料,用我們同事的話講是“要啥有啥”,最后做足一個下午和晚上,把演示做得很成功,效果非常好。
“禮多人不怪”
中國人有句話叫做“禮多人不怪”,千萬別把這個理解為庸俗的關(guān)系學(xué),所謂“人同此心,心同此理”,你想讓別人怎么對待你,就要怎么對待別人,誰會對熱情有禮的人懷惡感呢?曾經(jīng)有朋友告誡過我,第一次跟海外客戶見面的時候不用送什么禮物,因?yàn)槌醮我娒娼o對方禮物會帶來不好的印象。但是我的直覺告訴我更應(yīng)該發(fā)揚(yáng)中國傳統(tǒng)的禮儀與熱誠,所以第一次去英國我還是帶去了很多茶葉、刺繡等極具中國特色的禮品。讓我喜出望外的是:在我們拜訪英國當(dāng)?shù)乜蛻簟<摇⑵髽I(yè)管理者(包括場館建設(shè)單位的負(fù)責(zé)人)的時候,當(dāng)我在結(jié)束會面的時候送上這些極具中國特色禮物的時候,我們不但沒有給對方留下壞印象,而且我們濃濃的人情味還收到了意想不到的效果,基本上每個收下我禮物的人都非常開心,個個都主動邀請我們合影留念以表謝意。
不過,我送的禮也有講究:不一定買貴的,但一定要最具中國特色、地方特色,而且在
送給老外的時候,一定要好好講解意義。比如刺繡,對于手工,對于用了多長時間繡成,不妨好好講解下;像茶葉,最好也能講解各種茶葉不同的泡法。咱們中國真真地大物博,就算小小的刺繡,也各式各樣各具特色。比如我們有一次送了湖南的“發(fā)繡”給對方,我給他
仔細(xì)講解一番之后,對方贊嘆不已,倍感禮物之珍貴。其實(shí),這樣做一是讓他知道我們對他的尊重和用心,二也有助于他加深了解中國的博大文化,讓他更熱愛中國(這是私心以為了呵呵)。
另外,去老外家吃飯,也一定要記得帶上點(diǎn)禮物,不在貴重與否,要做到人到禮到。
性價比決定了我們的競爭力
不管中國產(chǎn)品質(zhì)量被如何評價,我個人始終認(rèn)為,中國產(chǎn)品的性價比是很具競爭力的。就像菲律賓的體育部長來中國參觀過之后,回去就要求其國家體育城的設(shè)施“能買中國貨的盡量買中國貨”。他認(rèn)為,中國貨在全世界都是性價比最高的。
事實(shí)上,近年來,中國企業(yè)一沒有停止在海外拓展的步伐,像華為、中興等企業(yè)都做得很好。筆者目前所服務(wù)的企業(yè)雷士照明,于2007年進(jìn)入英國市場,主要是向英國以及愛爾蘭的批發(fā)商銷售雷士品牌的商業(yè)、工業(yè)、室內(nèi)以及室外等照明產(chǎn)品,英國雷士照明2011年實(shí)現(xiàn)銷售額1700多萬英鎊,預(yù)計2012年英國雷士照明的銷售額將達(dá)到2500萬英鎊。 雷士照明董事長吳長江表示,在完成中國市場的全面布局后,雷士照明將發(fā)力全球市場,緊握國際大型賽事契機(jī),繼續(xù)提升品牌國際影響力,奠定在亞洲乃至全球的品牌影響力。目前,雷士照明已經(jīng)在40多個國家和地區(qū)設(shè)立了經(jīng)營機(jī)構(gòu)。在7月份倫敦奧運(yùn)會期間,我們還將與英國分公司一起開展一系列奧運(yùn)營銷活動,把海外市場做得更好。