職場(chǎng)巧“出鏡”，打造光明前途

處在相同的起跑線(xiàn)上時(shí)，往往是“細(xì)節(jié)決定成敗”。如果你能適時(shí)進(jìn)入決策者的視野，那么，你離成功無(wú)疑又近了一步。

給別人一個(gè)“干練”的形象

出境人：宋美霞 32歲 營(yíng)銷(xiāo)主管

事件：氣質(zhì)高雅的宋美霞有個(gè)特別的習(xí)慣，不僅對(duì)自己清潔成癖，還非常注意“包裝”。有時(shí)候和客戶(hù)或上司見(jiàn)面，哪怕遲到一兩分鐘，她總是要用這點(diǎn)時(shí)間整理一下自己的容貌裝束。所以，在公司，精神抖擻、容光煥發(fā)的她總是那么引人注目。

宋美霞還練就了“微笑神功”，很多時(shí)候，她一個(gè)善解人意的微笑就能縮短與他人之間的距離，這種無(wú)形的心理距離的接近，會(huì)讓她輕易就能獲得領(lǐng)導(dǎo)或客戶(hù)的肯定與賞識(shí)，也無(wú)形中增強(qiáng)了自身的親和力。很多時(shí)候，只見(jiàn)過(guò)一面的客戶(hù)都會(huì)對(duì)她印象深刻，宋美霞的訂單量也因此而穩(wěn)居公司首位，為她的職場(chǎng)提升奠定了牢固的基礎(chǔ)。

分析：很多時(shí)候，個(gè)人的儀容就是馳騁職場(chǎng)的通行證，得體的服飾、大方的儀容，不僅能令你顯得精神百倍、充滿(mǎn)自信，也很快贏(yíng)得客戶(hù)的好感和認(rèn)同。在客戶(hù)眼中，你看起來(lái)更像一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的、成功的職業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理人，他們自然愿意與“搶眼”的你打交道。

成功緣自會(huì)議中的“出境”

出境人：宋悅 28歲，策劃助理

事件：畢業(yè)后，宋悅被一家知名策劃公司聘用，勤懇的工作態(tài)度讓她順利度過(guò)了試用期，但在這種大公司里，如她一樣的佼佼者多如牛毛，想脫穎而出也不容易。

不想一直默默無(wú)名的宋悅為此十分苦惱。后來(lái)，公司每一次舉行會(huì)議，宋悅總坐在最前面，讓自己時(shí)常處于會(huì)議主持者的最佳視線(xiàn)內(nèi)。不出兩個(gè)月，大部分公司上層領(lǐng)導(dǎo)就對(duì)這個(gè)新來(lái)的學(xué)生妹有了印象，加上平時(shí)的表現(xiàn)，她很快得到提拔和重用。原來(lái)，宋悅在臺(tái)下不時(shí)表露出贊許的微笑和專(zhuān)注的神情，給臺(tái)上的領(lǐng)導(dǎo)以最大的肯定和無(wú)聲的支持，上司自然也格外留意她了。

分析：公司會(huì)議上慣于坐在后面的人很容易被別人忽略，自信地走到前排并坐下，這樣一個(gè)看似很正常的行為動(dòng)作，卻提供給你一項(xiàng)可超越那些還像個(gè)小學(xué)生般躲在后排之人的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，你所表現(xiàn)出的興趣和禮貌，能讓臺(tái)上的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你多加注意。其實(shí)，在人才高度同質(zhì)化的今天，凸現(xiàn)自己的個(gè)性與品位，讓自己在日常的工作和生活中格外“出境”，才能引起上司關(guān)注。

另類(lèi)行為的“曲徑通幽”

出境人：艾艷 35歲 營(yíng)銷(xiāo)副經(jīng)理

事件：公司的同事們都在悶頭做一份西部營(yíng)銷(xiāo)的計(jì)劃書(shū)，這項(xiàng)關(guān)乎公司來(lái)年命運(yùn)的工作成了掃尾工作的重中之重，甚至于壓淡了外面漸濃的春節(jié)氣氛。

此時(shí)，入職才兩年，平時(shí)工作極其負(fù)責(zé)的艾艷卻逆水行舟，大煞風(fēng)景地遞上了提前訂票的要求。就在大家瞠目結(jié)舌之際，一貫以嚴(yán)厲著稱(chēng)的老板出乎意料地并沒(méi)有訓(xùn)斥她忙中添亂，反而痛快地簽字讓她提前回家。更讓同事們大跌眼鏡的是，春節(jié)過(guò)后，艾艷還得到了提升，老板的理由很簡(jiǎn)單：“一個(gè)連親情都不顧的人，活著還有什么意義，又何談工作？”

原來(lái)，一直苦于無(wú)法在職場(chǎng)上得到長(zhǎng)足發(fā)展的艾艷在無(wú)意中得知：老板曾因過(guò)年無(wú)暇回家而遺憾終身這個(gè)秘密時(shí)，就不失時(shí)機(jī)地上演了一出另類(lèi)的小插曲，從而打動(dòng)了重情重義的老板。

分析：無(wú)疑，個(gè)人的行為方式不僅是一個(gè)人好習(xí)慣的延續(xù)和伸展，也是她如何對(duì)待工作的行為方式的基礎(chǔ)。艾艷通過(guò)這種另類(lèi)行為方式的“出境”，實(shí)現(xiàn)了讓自己“聲名大噪”的目的，此舉雖有走鋼絲之險(xiǎn)，但她卻因把握了老板“軟肋”而成功。

適時(shí)亮出自己的“旗”

出鏡人：方芳，28歲，總經(jīng)理秘書(shū)

事件：半年前，法學(xué)系畢業(yè)的方芳成了一家公司總經(jīng)理的秘書(shū)。面對(duì)這個(gè)讓很多同事艷羨的職位，方芳清楚自己的處境：雖然身處公司核心階層，有潛力無(wú)限的升值機(jī)會(huì)，可一旦失誤，就會(huì)前功盡棄。

方芳的工作煩瑣而忙碌，除了日常的迎來(lái)送往，對(duì)總經(jīng)理生活上的小事也要一絲不茍。雖然工作上她力求完美，和同事也相處融洽，但升職的事卻一直與她無(wú)緣。

一個(gè)偶然機(jī)會(huì)，讓方芳終于得到了總經(jīng)理的認(rèn)可。在一份重要合同中，出現(xiàn)了一些很難發(fā)現(xiàn)的法律紕漏，但方芳卻一眼看出了其中的奧妙。在將合同送給總經(jīng)理審批時(shí)，她大膽提出了自己的看法，并拿出了修改方案，讓公司避免了損失。很少表?yè)P(yáng)人的總經(jīng)理稱(chēng)贊道：“你做得不錯(cuò)。”

很快，方芳被安排到策劃部任副經(jīng)理，除了日常工作，還擔(dān)負(fù)著相關(guān)法律事務(wù)的監(jiān)管。

分析：一般而言，秘書(shū)的工作只有“協(xié)助”“陪襯”和“傳聲筒”的作用，似乎與具體工作關(guān)聯(lián)不大，這也是很多秘書(shū)工作出色卻遲遲得不到“升職”的原因所在。在工作中適時(shí)亮出自己的長(zhǎng)處，既點(diǎn)醒別人，又突出了自己，這種智慧“出境”獲取成功的概率極高。

總結(jié)：事實(shí)上，如今很多職場(chǎng)中人都具備了很高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及實(shí)踐操作水平，但限于個(gè)性等原因卻不善于展現(xiàn)與表達(dá)，一直默默無(wú)聞、無(wú)人欣賞。

“該出手時(shí)就出手”，這句昔日江湖好漢的豪言壯語(yǔ)，在如今的職場(chǎng)同樣適用。的確，適當(dāng)給自己“亮相”或“出境”的時(shí)機(jī)，不僅能凸顯自己的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)，也因這種別具一格的“出位”方式而備受領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。

當(dāng)然，就算你行有余力，也要先做好本職工作，獲得同事們的好感，逐漸地增強(qiáng)同事們對(duì)你的期待值。隨著期待值的提升，你展現(xiàn)自己的能力后才能逐步獲得同事們的認(rèn)可。同時(shí)，讓自己“搶眼”必須“搶”到好處，既獨(dú)樹(shù)一幟，又能順風(fēng)而下，以求獲得更多、更好的發(fā)展平臺(tái)與空間。