樹(shù)理想 成事業(yè)——記全國(guó)“講比”活動(dòng)科技標(biāo)兵朱勇強(qiáng)

本刊記者/吳浪

朱勇強(qiáng)，博士，教授級(jí)高工，上海埃格環(huán)保科技有限公司的創(chuàng)始人，公司創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)軍人物。1995年畢業(yè)于天津科技大學(xué)造紙工程專業(yè)，師從國(guó)內(nèi)造紙工程專業(yè)首位博士生導(dǎo)師隆言泉(終身)教授，獲博士學(xué)位。在湖南省造紙研究所工作期間，主持研發(fā)的“蓄電池隔板原紙”填補(bǔ)國(guó)內(nèi)空白，并獲湖南省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)；主持研發(fā)的“AS39A松香乳液施膠劑”獲上海市發(fā)明產(chǎn)品推廣實(shí)施金獎(jiǎng)；主持研發(fā)的“SR18造紙用中性施膠劑”獲中國(guó)石化協(xié)會(huì)2009年度“技術(shù)發(fā)明三等獎(jiǎng)”；獲得2010度上海市科技進(jìn)步獎(jiǎng)；獲得2010年全國(guó)“講比”活動(dòng)科技標(biāo)兵稱號(hào)等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)。目前，朱勇強(qiáng)還擔(dān)任上海市科協(xié)八屆委員、中國(guó)紙業(yè)沙龍副理事長(zhǎng)、上海市造紙學(xué)會(huì)副理事長(zhǎng)、中國(guó)造紙化學(xué)品工業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事等職。

樹(shù)理想堅(jiān)定創(chuàng)業(yè)路徑

早在1995年朱勇強(qiáng)從天津科技大學(xué)畢業(yè)之際，出于惜才之心，他的導(dǎo)師語(yǔ)重心長(zhǎng)地對(duì)他說(shuō)：“勇強(qiáng)，畢業(yè)后留在天津發(fā)展吧，研究室的老師們都很欣賞你，兩年之內(nèi)我就送你去美國(guó)深造！”一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生，面對(duì)如此誘人的條件和發(fā)展前景，卻做出了一個(gè)出人意料的決定—婉言謝絕了導(dǎo)師的好意，下海進(jìn)行創(chuàng)業(yè)！

當(dāng)時(shí)，他有一個(gè)理想，就是要繼續(xù)當(dāng)時(shí)正在研究的一個(gè)處于國(guó)際前沿的研究項(xiàng)目—造紙用松香類中性施膠劑，但不是停留在學(xué)術(shù)研究階段，而是要將它產(chǎn)業(yè)化，從而提升傳統(tǒng)造紙產(chǎn)業(yè)的技術(shù)含量，為社會(huì)作更大的貢獻(xiàn)！

當(dāng)時(shí)該項(xiàng)目國(guó)外也尚處于研究階段，因此是一個(gè)高難度的課題，但他想奮斗，讓事實(shí)證明：外國(guó)沒(méi)有研究出來(lái)的東西，我們中國(guó)人照樣可以研究出來(lái)！當(dāng)時(shí)，國(guó)內(nèi)的造紙生產(chǎn)總量已經(jīng)僅次于美國(guó)、日本，居世界第三位，他認(rèn)為國(guó)內(nèi)有這樣一個(gè)大的產(chǎn)業(yè)需求，只要能成功研發(fā)出來(lái)，不出國(guó)，在國(guó)內(nèi)照樣可以干一番事業(yè)，而且是服務(wù)于自己的國(guó)家！這就是他下海創(chuàng)業(yè)之初就為自己的人生定下的奮斗目標(biāo)。

下功夫成就領(lǐng)軍事業(yè)

功夫不負(fù)有心人。經(jīng)過(guò)十幾年的拼搏，他在一步一個(gè)腳印地實(shí)現(xiàn)著心中的理想！十余年來(lái)，朱勇強(qiáng)一直從事造紙化學(xué)助劑與造紙清潔生產(chǎn)技術(shù)的研究與產(chǎn)業(yè)化，發(fā)表論文50余篇，EI源期刊論文12篇，完成國(guó)內(nèi)首次研究7項(xiàng)；形成5項(xiàng)技術(shù)創(chuàng)新，申請(qǐng)專利7項(xiàng)，已有兩項(xiàng)獲得授權(quán)（專利號(hào)：ZL02151015.6，ZL200620042268.2）。他在該領(lǐng)域的研究已居國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位。在華南理工大學(xué)做博士后期間，他曾擔(dān)任該校大學(xué)本科課程“造紙助劑與濕部化學(xué)”的首次開(kāi)課主講，還曾代表華南理工大學(xué)參加全國(guó)二十一世紀(jì)大學(xué)本科教材《造紙化學(xué)助劑》的編寫(xiě)。

2003年，朱勇強(qiáng)主持的松香中性施膠劑研發(fā)項(xiàng)目通過(guò)幾輪篩選，成為上海市通過(guò)法國(guó)技術(shù)創(chuàng)新網(wǎng)評(píng)審的兩個(gè)項(xiàng)目之一，并受邀到法國(guó)國(guó)家造紙研究中心與造紙學(xué)院進(jìn)行了為期一個(gè)月的技術(shù)交流，所有費(fèi)用均由法國(guó)政府資助。2004年，他主持的中法合作項(xiàng)目—法國(guó)造紙節(jié)水技術(shù)的引進(jìn)研究獲得上海市科委國(guó)際合作基金的資助。

鑒于“造紙濕部化學(xué)”已成為現(xiàn)代造紙工業(yè)實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn)的瓶頸技術(shù)，2003年學(xué)術(shù)刊物《上海造紙》在國(guó)內(nèi)首次開(kāi)辟“造紙助劑與濕部化學(xué)專欄”，特邀朱博士進(jìn)行了專題講座，從2003年至今已完成專稿13篇，對(duì)于在國(guó)內(nèi)造紙業(yè)普及“造紙濕部化學(xué)”知識(shí)起到了重要的作用。朱博士還經(jīng)常在全國(guó)性的造紙及造紙化學(xué)品技術(shù)交流會(huì)上，以“清潔造紙技術(shù)提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)”為主題作專題報(bào)告。

朱勇強(qiáng)的研究已經(jīng)超出了實(shí)驗(yàn)室而與造紙工業(yè)生產(chǎn)緊密結(jié)合在一起，形成了一整套中性施膠與造紙濕部化學(xué)優(yōu)化的應(yīng)用技術(shù)。2004年底，他領(lǐng)軍的研發(fā)團(tuán)隊(duì)終于研發(fā)出“造紙用SR18松香類中性施膠劑”，并成功應(yīng)用于造紙生產(chǎn)線。他在國(guó)際上首次解決了一個(gè)世界性的技術(shù)難題，填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)空白。

目前，第一臺(tái)年產(chǎn)10萬(wàn)噸規(guī)模的紙機(jī)連續(xù)使用SR18中性膠產(chǎn)品至今已超過(guò)5年，而一些外資企業(yè)，甚至世界500強(qiáng)的企業(yè)，在該項(xiàng)研究上卻依然處于實(shí)驗(yàn)室階段！在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上，一些外企的產(chǎn)品價(jià)格為5000～6000元/噸，而他們的SR18產(chǎn)品售價(jià)已經(jīng)達(dá)到9000元以上依然得到客戶的青睞！在造紙行業(yè)真正樹(shù)立起了我們中國(guó)人的自主創(chuàng)新品牌！

造紙界老前輩、前輕工部造紙局副局長(zhǎng)、82歲高齡的胡宗淵（教授級(jí)高工）很振奮，對(duì)這項(xiàng)成果給予了高度評(píng)價(jià)：“SR18廢紙漿專用造紙中性施膠劑改寫(xiě)了兩百多年來(lái)松香類施膠劑僅僅局限于‘酸性施膠’的歷史，填補(bǔ)國(guó)際空白！為造紙工業(yè)實(shí)現(xiàn)中性造紙與清潔生產(chǎn)開(kāi)辟了一條新途徑，是一項(xiàng)我國(guó)自主創(chuàng)新的重大科學(xué)創(chuàng)舉！為我們樹(shù)立了中國(guó)人自主創(chuàng)新的品牌，為造紙化學(xué)品行業(yè)譜寫(xiě)了新篇章！”。

此外，朱博士主持研發(fā)的幾個(gè)項(xiàng)目均取得了很好的成果；

“造紙清潔生產(chǎn)系統(tǒng)助劑WEC”項(xiàng)目于2009年獲得上海市科委創(chuàng)新基金（立項(xiàng)代碼：0903H195200）。實(shí)際生產(chǎn)應(yīng)用表明，該產(chǎn)品具有明顯的清潔生產(chǎn)效果，其顯著的性價(jià)比優(yōu)勢(shì)得到客戶的認(rèn)可。

上海市科委國(guó)際合作基金項(xiàng)目“法國(guó)造紙節(jié)水技術(shù)的引進(jìn)與研究”(立項(xiàng)代碼：042307082)于2005年順利通過(guò)驗(yàn)收。項(xiàng)目技術(shù)水平被鑒定為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先，國(guó)際先進(jìn)。

科技部創(chuàng)新基金項(xiàng)目“ER65松香乳液施膠劑”(立項(xiàng)代碼:04C26213100097)，已于2005年5月通過(guò)驗(yàn)收。

科技部創(chuàng)新基金項(xiàng)目“RA2108新型造紙清潔生產(chǎn)復(fù)合技術(shù)及產(chǎn)品”(立項(xiàng)代碼:06C26213100894)于2008年10月通過(guò)驗(yàn)收。該項(xiàng)目累計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入3100萬(wàn)元，凈利潤(rùn)達(dá)到305萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)繳稅總額170萬(wàn)元，超額完成合同規(guī)定的經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)。

“講比”觀打造優(yōu)質(zhì)員工團(tuán)隊(duì)

朱勇強(qiáng)博士在公司管理上很注重公司員工的素質(zhì)培養(yǎng)，長(zhǎng)期在公司倡導(dǎo)“講理想比貢獻(xiàn)”的活動(dòng)，號(hào)召員工樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，樹(shù)立與集體與社會(huì)與國(guó)家利益相結(jié)合的個(gè)人奮斗目標(biāo)，把眼光放在工作上，淡化眼前的個(gè)人利益，講理想比貢獻(xiàn)！

早在朱勇強(qiáng)讀博士研究生期間，受天津科技大學(xué)校團(tuán)委的邀請(qǐng)?jiān)鴧⒓右粋€(gè)關(guān)于”講理想”的演講活動(dòng)，他在臺(tái)上以“理想在沃土中升華”為題作了精彩的演講。他在這個(gè)演講中用自己的體會(huì)、用案例闡述了一個(gè)人的理想就像一個(gè)小樹(shù)苗，只有扎根于“集體、社會(huì)與祖國(guó)的需要”這塊肥沃的土壤，才能長(zhǎng)成參天大樹(shù)！

朱博士認(rèn)為一個(gè)人要有大格局，才能成為一個(gè)有益于社會(huì)的人、一個(gè)有發(fā)展的人！因此，公司最重要的產(chǎn)品不是賣掉的產(chǎn)品本身而是高素質(zhì)的員工！為此，朱博士在公司進(jìn)行多次員工培訓(xùn)，還特地購(gòu)買國(guó)學(xué)應(yīng)用大師翟教授結(jié)合《道德經(jīng)》講授管理之道的DV《大智慧》，組織員工觀看學(xué)習(xí)。他還提出公司的員工素質(zhì)三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，公司員工名片上的一句話嚴(yán)肅地注釋著他的價(jià)值觀：您的效益永遠(yuǎn)是我們工作的第一目標(biāo)！他經(jīng)常說(shuō)，我們的價(jià)值是通過(guò)一條價(jià)值鏈來(lái)實(shí)現(xiàn)的，只有在為他人、為客戶、為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值以后，我們才有存在的價(jià)值！只有符合國(guó)家的產(chǎn)業(yè)方向，結(jié)合可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)新，我們的事業(yè)才能有機(jī)會(huì)做成百年大業(yè)!才能為社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)更大的力量！

他還在公司的工資及加班制度上提出一些新的做法，如員工加班原則上調(diào)休，只有工作確實(shí)很忙的員工可以不調(diào)休領(lǐng)取加班補(bǔ)貼（不是加班費(fèi)），而加班補(bǔ)貼無(wú)論崗位工資高低，標(biāo)準(zhǔn)一律為每天50元。此舉的目的是讓員工淡化眼前的加班費(fèi)以及補(bǔ)貼等個(gè)人利益，而把精力放在如何取得工作業(yè)績(jī)上。他有一句話“做好你的工作，錢會(huì)跟著你跑的！”，另一方面，他倡導(dǎo)公司不可以虧待員工，如公司會(huì)根據(jù)員工的月度考核業(yè)績(jī)加薪或給予特別獎(jiǎng)勵(lì)，且沒(méi)有指標(biāo)限制；骨干員工還有機(jī)會(huì)得到分紅權(quán)的獎(jiǎng)勵(lì)，讓員工與公司一起成長(zhǎng)！公司從2009年開(kāi)始設(shè)立老員工特別獎(jiǎng)，無(wú)論職位高低，工作滿三年以上的所有員工將每年享受一份特別獎(jiǎng)勵(lì)；即使在新《勞動(dòng)法》出臺(tái)之前，凡是公司離職的員工幾乎都有一份離職補(bǔ)貼！在一次大寧社區(qū)黨組織的會(huì)議上發(fā)言時(shí)，朱博士談到上述理念，得到大寧社區(qū)黨工委領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)。

通過(guò)“講比”活動(dòng)，公司推出兩名骨干老員工作為“講比標(biāo)兵”，并在公司創(chuàng)立的刊物《埃格科技》專欄登載，號(hào)召全體員工向他們學(xué)習(xí)。朱博士人性化的管理與高層次的價(jià)值觀得到了員工的認(rèn)同，也對(duì)形成一支有理想、有素質(zhì)的員工隊(duì)伍起到了促進(jìn)和保證作用。