認真踐行社會主義核心價值體系加強企業道德建設

社會主義核心價值體系是社會主義制度的生命之根和存在之魂，其基本內容是牢固樹立馬克思主義指導思想、中國特色主義共同理想、以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神和社會主義榮辱觀。身為企業，應認真踐行社會主義核心價值體系，將加強道德建設作為當前與長遠的重要任務抓緊抓好。這就要求，企業全體干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立大局意識、責任意識、創新意識。

一、認真踐行社會主義核心價值體系，加強企業道德建設，要求全體干部職工必須牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀

事業成敗，關鍵在人。人的先進與否，取決于是否樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。要實現企業的安全、持續、健康發展，隊伍建設是關鍵。面對新形勢、新任務，各項工作要發展進步，離不開一支充滿正氣、富有活力、積極向上的干部職工隊伍。而牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，則是每位干部職工堅持正確方向、提高工作本領、永葆青春活力的關鍵所在。只有樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能把握好自己的人生航向，才能堅定不移地執行好黨和國家法律法規政策，創造性地完成各項工作任務。

二、認真踐行社會主義核心價值體系，加強企業道德建設，要求全體干部職工必須牢固樹立大局意識

于企業而言，當前什么是大局？安全生產是大局，經營管理是大局，和諧穩定是大局。因此全體職工想問題、干事情必須從大局出發，不能意氣用事，把心思多用在工作上，用在安全生產上，圍繞“聚精會神抓安全，一心一意謀發展”要求，做好各項工作。一個領導干部，如果有私利而無公心，有短見而無卓識，有小九九而無大策略，有蠅營狗茍之術而無帶領職工抓安全生產、經營管理之道，對企業安全和諧發展，對自己人生的發展是有百害而無一利的。

樹立大局意識要從小事做起，千里之行始于足下，切忌好高騖遠。特別是每名管理人員，要一手拿著望遠鏡，一手拿著顯微鏡，大處著眼，小處著手，把具體的事情做深、做透，才能在全局的駕馭上輕松自如，在細節上得心應手。

樹立大局意識，要求全體職工在工作中，要與同事同心協力，相互配合，團結協作，把工作做好。在生活中多進行溝通和交流，不斷增進了解，彼此多一分關愛。產生分歧時相互包容，顧全大局，為自己考慮少一點，多考慮工作，大家團結一致，才能把工作做好。

三、認真踐行社會主義核心價值體系，加強企業道德建設，要求全體干部職工必須牢固樹立責任意識

負責任是人類最寶貴的品質，責任是一切道德的基礎。忠、孝、仁、義、禮、智、信，中華民族幾千年的傳統美德，強調的是同一個詞——責任。責任是一切動力的源泉，責任出智慧、出勇氣、出力量。人的每一項潛能都因為有了責任的驅動，才變得更強大。

責任是一種主觀追求。同樣的工作、同樣的條件，有人干得好，有人干得差，差別就在于有沒有責任心。盡心盡責，再復雜的問題也能迎刃而解；漠視責任，再簡單的工作也會出現差錯。每名干部職工都應有極強烈的責任感，同時一個人有為才會有威，最終才會有位。也就是說一個人在工作上只有有所作為，能贏得領導和同志們的尊重，這樣自己的權威才能慢慢樹起來，用人格的魅力影響和帶動大家，進而在領導和同志們心目中才能得到相應的地位。因此，我們每個人都應該努力工作，大家的工作不僅是給礦上干的，也是給自己干的，因為我們所做的每一項工作都是對自己的一種鍛煉提升的機會，這對我們的人生、對我們的發展都是有好處的。

大責任要有大擔當。特別是管理干部，職務就是責任，要盡心盡責，勇于擔責，把“官帽子”看得輕一點，把責任看得重一點。

四、認真踐行社會主義核心價值體系，加強企業道德建設，要求全體干部職工必須牢固樹立創新意識

企業的各項工作只有不斷創新才能實現新突破。全體職工都應牢固樹立創新意識，在創新上下工夫，在安全生產上要創新，在經營管理上要創新，在技術管理上也要創新。有時，職工在工作上的一個小革新就能對安全生產和經營管理發揮出很大作用。

加強道德建設的任務非常繁重，企業干部職工一定要懷著對工作的敬畏之心，感恩之心。特別是企業為我們提供了就業機會，我們就要努力學習，用心工作，盡職盡責，努力回報企業，企業發展了，我們的未來才會有更好的發展。特別是各級管理干部要以“平凡之中的偉大追求，平靜之中的滿腔熱血，平常之中的極強烈責任感”投入到工作中，牢固樹立責任意識、創新意識、大局意識，進一步解放思想，努力加強自身建設，為企業安全發展、和諧發展作出更大的貢獻。

（作者系平煤股份八礦宣教科科長）