好的人手哪里找？

任何一家店鋪都需要一些行業內的專業人士，一家只有老板的店鋪是不可能成功的。但倘若開店后恰好找不到合適的人手，當老板身兼數職忙碌不堪時，上哪兒找合適的人手，就成了一個最麻煩的困難。

小生意

我找不到合適的人手

緣起

回家做自己想做的事

“在回成都前我一直在北京的一家服裝公司做服裝設計師，后來因為想回成都，就在研究成都的相關行業做得如何。經過調查研究后，發現成都的成衣服裝設計這一塊，做得并不是很成熟，和北京上海等地比較而言還是要差很多，就想干脆回成都開一家服裝設計工作室。于是回到成都，和兩個也從事服裝設計的朋友商量了一下，大家就把這個店開起來了?！?/p>

困難

新店的人手不足

新店總是會遇到各種各樣的問題。由于店里服裝本身的質量和款式不錯，所以開業5個月以來，宋茂湘的店生意一直都不錯。但正因為生意不錯，所以她才發現開店后的麻煩，那就是人手不足。“服裝設計工作室，肯定是有設計師研發產品，然后打板師打板，還需要一個樣衣工?！彼蚊嬲f，“但是我們現在就是缺乏打板師，所以只能由設計師自己打板，有的時候會忙不過來。”

身為店里的設計師，平時除了忙于設計服裝外，還要兼顧服裝的打板，人手不足導致最直接的問題就是宋茂湘和另外兩個伙伴很多時候忙不過來?！皼]有辦法，現在確實找不到合適的打板師，只能自己先兼職做了?！彼蚊嬲f。

挖原因

好的難找，差的不要

對于找不到打板師，宋茂湘自己總結的原因是“實力問題”?！昂靡稽c的，符合我要求的，人家都愿意去更好更大一點的公司，我們作為一個小工作室很難有更大的吸引力。”宋茂湘說，“但是差一點的我們自己又不滿意?！闭且驗檫@樣，所以宋茂湘的打板師一直空缺。

“招人是個很麻煩的事情，就像我現在聘請的樣衣工，都是找了很久才找到合適的?！彼蚊嫘χf。招樣衣工她也面試了不少，不是手藝不合格就是態度不合格，很多人并沒有把心思放在工作上，很有可能一個不合適就宣布離職，留下一堆爛攤子給宋茂湘收拾。“這個行業流動性大，遇到貪玩的師傅，沒準來上了一段時間班就離職了。”

試解決

多方咨詢

為了解決打板師的問題，宋茂湘也做了一系列努力。首先是向更有經驗的店鋪進行咨詢，了解有沒有可以推薦的人手。其次是請朋友介紹推薦，目的都是為了找到最合適的打板師。網絡這個便捷的宣傳工具宋茂湘也嘗試過，“我們在微博上發了帖子，也有不少人來面試，但我都不是很滿意?！彼蚊嬲f，“目前只能一邊兼職一邊再看能不能找到合適的打板師。這個事肯定急不得，我也希望能找到最滿意的那個打板師?！?/p>

創業賬單

總投入：20萬元

房租：3000元/月（年付）

裝修：7萬元

原料：4萬元

信息購買：7000元

流動資金：7萬元

鐘曉琴點評：

整體投入20萬元對于一個服裝設計工作室來說是很正常的數額。宋茂湘的賬單整體來看沒有什么太大的問題，只有幾點需要注意。第一是信息購買費用，現在有的資訊公司會提供一些最新的流行訊息給服裝設計工作室，但如果你在這個行業資歷較久，加上現在網絡發達，其實很多最新的流行資訊不需要通過購買的方式也能獲得。其次是流動資金預留得太多了。對于一家服裝設計工作室來說，可以把更多的資金用在作品上，或者是用在她現在的人手問題上，高薪聘請一個好的打板師，預留資金作為員工培訓也是好的方式。

小女人

借力解決人手不足

診斷

經驗不足所造成的人手問題

很多做技術的老板在開業后會發現自己雖然在技術上的經驗很足，但是在營銷和員工管理上的經驗卻缺乏。人手不足是人員管理上的問題，這些都是經驗不夠造成的困難。通常對于一個技術出身的老板來說，在開店后更多考慮的是技術層面的問題，容易一開始就把生意鋪得很大，但鋪得越開，如果人手跟不上，老板身兼數職是個很辛苦的事。其實一開始可以先做精，采用借力的方式，一方面可以解決人手的問題，另一方面也能讓老板的精力不要過于分散。

處方

外界力量更方便

【自己培養好的打板師】

如果一開始就想找到好的打板師會比較麻煩。其實可以通過自己培養的方式來養一個打板師。這樣培養出來的打板師對于店的忠誠度會更高，更利于管理。

【找專業團隊來合作】

現在有很多成熟的制衣工廠或者是專業的團隊，這些團隊有服裝設計所需要的一切專業人才。在人手不足的情況下，可以和這些團隊進行合作，做出來的效果也會好很多。

【用半成品進行加工】

服裝設計并不一定是從一件面料開始設計，在人手不足的情況下，其實可以通過半成品加工的方式進行設計，在設計的過程中加入自己的特色，既能體現品牌特色，也能減少中間人手不足所需要的環節。要知道，一家服裝設計師賣的一定不是服裝，而是設計師的設計。

TIPS

大女人創業小建議

開服裝設計工作室的其他經驗之談

1 做好市場調查。

不要因為想開店而貿然開店，在前期應該有一個詳細的市場調查，在調查的過程中就會有個累積經驗的過程，要更理智地看待開店的問題。

2 有專業經驗開店更重要。

服裝設計行業更講究一個專業性，如果是有過相關經驗，拿過一些相關獎項會更好。提升了專業度才會吸引更多的客戶。

3 做出自己的特色。

像我們的店雖然包含了服裝設計，但服裝項目卻有很多，例如針對女性的衣櫥整理，會給予專業的色彩意見，同時還有沙龍、化妝美甲等服務，給顧客更多的服務性和私密性，我們針對一切愿意嘗試追求美的女性，做女性的時尚顧問。這樣的話在市場上更有特色和針對性，對顧客的吸引度更高，更容易留下印象，在競爭力大的市場上獲得一席之地。