傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群式創(chuàng)新體系的建立

　　 摘 要：一些傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群迅速發(fā)展，依靠的是資源優(yōu)勢而不是創(chuàng)新，更沒有發(fā)揮集群優(yōu)勢去創(chuàng)新。為了幫助這些傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)建立起集群式創(chuàng)新體系，文章首先討論了傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群式創(chuàng)新的動力，以及組織框架，然后提出建立集群式創(chuàng)新體系的具體實施過程和合作形式。
　　 關鍵詞：傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè) 集群式創(chuàng)新 創(chuàng)新體系 市場競爭
　　 中圖分類號：F276.4
　　 文獻標識碼：A
　　 文章編號：1004-4914（2012）05-029-02
　　
　　 在一些地方，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群迅速發(fā)展，主要是依靠于資源優(yōu)勢而不是創(chuàng)新，總是處于價值鏈中價值最低的生產(chǎn)環(huán)節(jié)，用寶貴的原料資源換得的是別人的高利潤。為了更好地推動這類傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群的發(fā)展，筆者認為只有充分發(fā)揮集群的優(yōu)勢，建立集群式創(chuàng)新體系，才能發(fā)掘出這些集群的優(yōu)勢，幫助其正常發(fā)展。下面從動力、組織框架和實施三方面，對傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群式創(chuàng)新體系的建立進行討論。
　　 一、動力
　　 動力是傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)集群式創(chuàng)新的關鍵因素。
　　 1.政府激勵。政府可以為集群的形成提供初始動力，培育環(huán)境，協(xié)調(diào)企業(yè)間關系，規(guī)劃未來發(fā)展方向等，提供各種優(yōu)惠和激勵政策。通過積極參與營造創(chuàng)新氛圍，促進知識、信息的傳遞與擴散。
　　 2.市場競爭與市場需求。市場競爭產(chǎn)生的緊迫感、壓力感，可以充分調(diào)動出企業(yè)的積極性、創(chuàng)造性、犧牲精神和冒險精神，從而產(chǎn)生創(chuàng)新的動力。
　　 市場需求是創(chuàng)新發(fā)生的重要刺激因素。市場需求的不斷變化為企業(yè)提供了新的機會和創(chuàng)新誘因，由此拉動提高生產(chǎn)效率的工藝創(chuàng)新、推出新產(chǎn)品的產(chǎn)品創(chuàng)新。
　　 3.先進企業(yè)的示范帶動。集群由于地緣接近，企業(yè)之間的聯(lián)系更為密切。掌握先進技術的企業(yè)享受效率更高、成本更低的競爭優(yōu)勢，集群內(nèi)其他企業(yè)會利用地緣優(yōu)勢所帶來的機會去模仿、學習，從而比集群外企業(yè)更快地掌握先進技術。這也是波特所說的集群“拉拔效應”。
　　 4.相互信任和合作。集群由于地緣和各種密切的人際關系，如親戚或者朋友，很容易產(chǎn)生信任和創(chuàng)新有關的知識，尤其是隱形知識。同時也很容易傳播，行業(yè)秘密幾乎無法成為秘密。“空氣中彌漫著產(chǎn)業(yè)的味道”，促成了企業(yè)之間自發(fā)的、無意識的技術溝通，從而產(chǎn)生很多創(chuàng)新的機會，并且利于合作。
　　 二、組織框架
　　 集群式創(chuàng)新是匯集集群內(nèi)及集群外的力量，形成一個有機整體進行協(xié)同創(chuàng)新。研究集群式創(chuàng)新的組織框架包括了集群式創(chuàng)新的參與者、行動者。筆者認為應當包括的主體有：
　　 1.政府。政府在集群式創(chuàng)新體系中，在積極營造創(chuàng)新環(huán)境、促進創(chuàng)新合作關系的形成與發(fā)展、有效規(guī)范市場行為以及挖掘潛在創(chuàng)新資源等方面，發(fā)揮著不可替代的作用。政府部門同樣在集群內(nèi)創(chuàng)新的行為主體之間扮演橋梁的角色，并通過積極參與營造創(chuàng)新氛圍，促進知識、信息的傳遞與擴散。
　　 2.上下游企業(yè)及其他關聯(lián)企業(yè)。在集群內(nèi)部，企業(yè)與上下游企業(yè)等有密切的關聯(lián)性，在技術創(chuàng)新中，上下游及關聯(lián)企業(yè)之間的技術配合，往往會形成創(chuàng)新聯(lián)合體，或者稱為技術創(chuàng)新鏈條。技術創(chuàng)新鏈條中上游企業(yè)的技術成果輸入到下游企業(yè)；另一方面，下游企業(yè)的新的技術形式又可能對上游企業(yè)提出新的要求。就這樣，上下游企業(yè)之間彼此推動，使得產(chǎn)業(yè)層之間由“順序”發(fā)展演變?yōu)椤爸C振”發(fā)展，更快更好地提升了集群的技術水平，增加了集群技術儲備。
　　 3.科研院所。企業(yè)可以與科研機構合作，借助科研機構對基礎技術的掌握和對集群技術水平的了解探索新技術。科研機構和大學通過技術實驗，為企業(yè)提供技術開發(fā)思路和可供選擇的開發(fā)方案，并與企業(yè)的研發(fā)部門建立協(xié)作關系。
　　 4.中介。為實現(xiàn)技術創(chuàng)新，集群還需要關于人力資源培訓與交流、管理咨詢、資金籌集、技術和信息交流、信用擔保等服務，相應的中介機構可以有各種行業(yè)協(xié)會、商會、創(chuàng)業(yè)服務中心以及律師事務所、會計師事務所等。這些中介組織可以有效協(xié)調(diào)與規(guī)范企業(yè)的市場行為，促進創(chuàng)新資源的合理配置，增強集群內(nèi)創(chuàng)新活力。
　　 5.金融機構。在發(fā)達的產(chǎn)業(yè)集群中，往往集聚了大量的金融機構，如創(chuàng)新基金、風險投資機構、商業(yè)銀行以及證券市場等。它們提供的金融資本為技術創(chuàng)新活動提供了有力的財務支持。
　　 三、創(chuàng)新體系的形成
　　 1.建立過程。集群式創(chuàng)新體系的建立，大致是以下過程:
　　 第一階段稱為接觸階段。在這一階段，集群內(nèi)企業(yè)由于“近鄰效應”，廣泛接觸，引入大量“技術流”、“信息流”、“經(jīng)驗流”、“知識流”，為技術的引進、擴散和創(chuàng)新打下基礎。
　　 第二階段稱為確認階段。在這一階段，一是要發(fā)現(xiàn)和確認創(chuàng)新的機會，通過論證明確創(chuàng)新目標，將其具體化為創(chuàng)新項目；二是要發(fā)現(xiàn)和確認合作伙伴，合作者的創(chuàng)新能力、擁有的資源、合作經(jīng)驗、合作精神、信譽都是至關重要的因素。
　　 第三階段稱為合作階段。創(chuàng)新項目和合作伙伴確認以后，接下來就是確定合作模式，進行資源整合，從而進入實質(zhì)性的協(xié)作創(chuàng)新階段。合作可以有多種形式：集群與集群外先進企業(yè)的合作；集群與集群外研究所、大學等機構的合作；集群內(nèi)企業(yè)和集群外企業(yè)的合作；集群內(nèi)，供應商、生產(chǎn)商、客商之間保持著正式和非正式的合作關系。
　　 第四階段稱為成果實施推廣階段。當合作取得一定成果時，創(chuàng)新體系中各方會努力使用各種方式去實施推廣創(chuàng)新成果，如建廠生產(chǎn)新產(chǎn)品，改進生產(chǎn)工藝，轉(zhuǎn)讓技術以及申請知識產(chǎn)權等。
　　 第五階段為總結提升階段。創(chuàng)新體系中的各方對合作創(chuàng)新目標、合作創(chuàng)新模式、合作創(chuàng)新效果進行正式或非正式的評價，決定創(chuàng)新體系是否繼續(xù)維持，并為今后進一步進行創(chuàng)新合作提供經(jīng)驗。
　　 2.合作模式。集群式創(chuàng)新中成員可以選擇的具體合作模式有以下幾種：
　　 （1）合同創(chuàng)新模式。這是指以合同形式確定的合作創(chuàng)新模式。通常是由集群中的企業(yè)根據(jù)實際遇到的技術難題，確定技術創(chuàng)新目標并提供資金，最后獲得創(chuàng)新成果；大學或科研機構等提供人力、設備和技術，并實施技術創(chuàng)新過程。
　　 （2）項目合伙創(chuàng)新模式。完成某一特定技術項目的研究與開發(fā)，企業(yè)聯(lián)合其他單位合伙投入并合作，成果共享。它可以幫助單個企業(yè)完成自己做不到的事，獲得合作收益。但在合伙單位的選擇、合作體的管理和成果的分享中等都存在許多矛盾和困難。
　　 （3）基地合作創(chuàng)新模式。基地的建設一般是由企業(yè)提供資金或設備，大學或研究機構提供場地和研究人員。基地負責給企業(yè)提供中間技術成果或中間產(chǎn)品，并可以進行技術培訓。
　　 （4）基金合作創(chuàng)新模式。以大企業(yè)為主體聯(lián)合中小企業(yè)及其他研究機構共同出資風險基金及其管理組織。企業(yè)不介入技術創(chuàng)新過程，只是分攤其財務風險并享受最終創(chuàng)新成果。技術風險則由項目執(zhí)行單位承擔。
　　
　　 參考文獻：
　　 1.王琛等.集群組織技術創(chuàng)新的協(xié)同過程及機制研究[J].山西財經(jīng)大學學報，2007（11）
　　 2.劉友金.論集群式創(chuàng)新的組織模式[J].科