【摘要】在基層行政事業(yè)單位實(shí)行會(huì)計(jì)委派制是對(duì)政府內(nèi)部的控制和有效監(jiān)督機(jī)制。會(huì)計(jì)委派制在很大程度上可以發(fā)揮其會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能,而且還可以促進(jìn)我國(guó)的黨風(fēng)建設(shè)。會(huì)計(jì)委派制有很多的優(yōu)點(diǎn),當(dāng)然在實(shí)踐中也會(huì)有一定的問題需要不斷的完善。
【關(guān)鍵詞】基層行政事業(yè)單位 會(huì)計(jì)委派制 優(yōu)點(diǎn)
一、概述
在整個(gè)社會(huì)中,行政事業(yè)單位的存在非常重要,因?yàn)槠洳粌H承擔(dān)著其各自不同的職能,而且是整個(gè)社會(huì)形象的代表,在維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定以及促進(jìn)社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)范化上起著至關(guān)重要的作用。在近幾年中,隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)日益復(fù)雜化,以至于現(xiàn)在企業(yè)會(huì)計(jì)制度也在不斷的提高,因此,對(duì)政府的行政事業(yè)單位在財(cái)務(wù)管理上的一系列運(yùn)算管理、財(cái)政管理等等各個(gè)方面的改革起了很大的推動(dòng)作用。基層行政事業(yè)單位在其財(cái)務(wù)管理上存在很多的問題,而會(huì)計(jì)委派制則是其內(nèi)部的控制和自我監(jiān)督機(jī)制的自我完善。
而就現(xiàn)在的基層行政事業(yè)單位而言,其財(cái)政人員以及制度存在很多的問題,如:很多基層單位沒有專業(yè)的會(huì)計(jì)人員;每年招收和分派到基層的公務(wù)員較少;現(xiàn)在很多基層的會(huì)計(jì)人員非專業(yè)且裙帶關(guān)系嚴(yán)重等等。這些問題會(huì)在很大程度上影響基層行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)以及整體發(fā)展甚至影響黨風(fēng)廉政的建設(shè)。而會(huì)計(jì)委派制在基層行政事業(yè)單位的實(shí)施則可以有效地改善現(xiàn)存的很多問題,進(jìn)而促進(jìn)社會(huì)的全面發(fā)展與進(jìn)步。……