摘 要: 批評是班主任對學(xué)生進行思想品德教育常用的一種方法。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)缺點或錯誤時,教師應(yīng)該及時又實事求是地提出批評,但過分的批評卻容易使學(xué)生對老師產(chǎn)生抵觸情緒。作者從多方面闡述了教師要如何科學(xué)地運用批評的方法來教育學(xué)生,從而讓它產(chǎn)生奇效。
關(guān)鍵詞: 批評 教育 奇效
一、引言
批評是班主任對學(xué)生進行思想品德教育常用的一種方法。當(dāng)學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活、做人等方面出現(xiàn)缺點或錯誤時,教師應(yīng)該及時地、實事求是地提出批評,這是老師應(yīng)該履行的職責(zé)和義務(wù)。同時必要的、適度的批評有利于學(xué)生的健康成長,有利于學(xué)生良好思想品德的形成,也有利于學(xué)生正確人生觀和世界觀的形成。但批評也要講究藝術(shù),批評以后還要給學(xué)生適當(dāng)?shù)墓膭睿@樣才能一抑一揚,產(chǎn)生更好的效果。下面我根據(jù)自己多年來擔(dān)任班主任的工作經(jīng)驗,談?wù)効捶ā?br/> 二、批評前要充分了解事情的真相
在批評之前要了解事情的真相,讓一切的批評都建立在充分掌握事實的基礎(chǔ)之上,使批評不會讓學(xué)生覺得是空穴來風(fēng)。有的學(xué)生為了避免老師對他的“懲罰”,往往會不承認自己的錯。只有掌握事實發(fā)展的前因后果,批評才會有針對性,效果才會更好,學(xué)生才會心服口服。
三、批評時要尊重和愛護學(xué)生的自尊心
現(xiàn)在的學(xué)生很多都是獨生子女,也有部分是在單親家庭里成長的。為此,其強烈的自尊心比以前的學(xué)生有過之而無不及。而后進生的自尊心更是強于其他學(xué)生,實際上,在他們的內(nèi)心深處,仍有上進要求,渴望得到老師和同學(xué)的理解和幫助。因此,在批評學(xué)生的時候既要講原則,不遷就其錯誤的思想行為,又要講感情,尊重他們的自尊心。這樣,被批評的學(xué)生就不會感到自己是在挨罵,而是在接受教育,他們會感激你對自己的關(guān)心和愛護。
四、批評要選擇恰當(dāng)?shù)臅r機
班主任對學(xué)生進行批評,抓住恰當(dāng)?shù)臅r機。時機不同,效果則不同。
1?郾熱處理。
有的學(xué)生自控能力差,因粗心大意做錯了事,損壞公共財物,亂扔果皮紙屑。班主任對此事就要抓住時機,趁熱打鐵進行批評教育,讓這些事情在他們的腦海中留下深刻的印象,確保以后不犯,時刻規(guī)范其一言一行。
2?郾冷處理。
如果遇到兩個學(xué)生打架,則要把握火候,把他們勸開,讓他們各自冷靜消氣,再找機會和他們談話,了解事情的前因后果,化解矛盾,千萬不能急于指責(zé)他們,否則起不到批評教育的效果。
五、批評要運用恰當(dāng)?shù)姆绞?br/> 1?郾先談情后言教。
語言是情感的載體,情感是語言的靈魂,沒有情感的語言是干癟的。真情是班主任語言最基本的特色,與學(xué)生交往,做學(xué)生的思想工作,最重要的是要有真情,不論是對優(yōu)秀生的贊美還是對后進生的批評,都需要有真情。
我班有這樣一名學(xué)生小陳,他經(jīng)常不寫作業(yè),上課在座位上說話,下課常欺侮人,對老師的批評一副不以為然的樣子,還常與老師“講理”,在班上造成不良影響。這樣的學(xué)生如果靠訓(xùn)斥就只能越訓(xùn)越皮,越訓(xùn)越?jīng)]自尊心。為了轉(zhuǎn)化他,我首先從溝通師生的情感入手,當(dāng)他犯錯誤時,總是心平氣和地單獨與他談話,幫他分析危害。他看到我對他不討厭,不嫌棄,而是對很平等,很真誠,就對老師慢慢親近了,于是我用情感的韁繩套住了這匹不馴服的“野馬”。
2?郾先贊美,后批評。
贊美是陽光、空氣和水,是學(xué)生成長中不可缺少的養(yǎng)料。班主任作為教育者,不妨拿起表揚的武器,對學(xué)生的點滴進步都予以發(fā)自內(nèi)心的表揚和贊賞,努力讓每個學(xué)生都能感覺到自己的進步。所以,在批評之前,班主任可以先找到批評對象的優(yōu)點進行表揚,造成一種良好的氛圍,再指出其問題時,往往易于為對象接受。
3?郾批評要找準切入口。
班主任批評學(xué)生時,即使自己說得非常正確,也常會遇到學(xué)生的頂撞與對抗,很多教師對此難以理解。為什么會出現(xiàn)這種情況呢?這是因為:學(xué)生犯了錯誤后,或多或少都可以為自己找點“正確”的理由,加上犯錯后,防犯心理特別強,就像一座防犯堅固的堡壘。教師如果不好好地尋找突破這個堡壘的薄弱點,學(xué)生當(dāng)然就聽不進你的正確批評。
批評學(xué)生的效果如何,并不單純地決定了教師講得正確與否,在很大程度上在于教師是否找準了“切入口”。如果“切入口”找準了,就猶如庖丁解牛,得心應(yīng)手,毫不費力。
那么,切入口應(yīng)選在哪里呢?我認為:應(yīng)選在學(xué)生最容易明白自己錯了的那一點上。這一點不在學(xué)生過錯的大小上,而在學(xué)生能否立即“明白”自己錯了。只有讓學(xué)生自己明白了錯處,他才能減少戒心,消除抵觸情緒,靜下心來聽你的話,并反思自己的所作所為。這時,教師才能循序漸進,做下一步的工作,才能不斷擴大戰(zhàn)果,達到預(yù)期的效果。否則,你拿著批評這把“利劍”,橫沖直撞,亂劈亂砍,不是砍在學(xué)生的牛角尖上,使他與你產(chǎn)生對立,就是砍在牛尾上,不得要領(lǐng)。
4?郾批評要采取因人而異的方法。
每個學(xué)生都是一個鮮活的個體,都有他自己的特色,因此,班主任在批評不同的學(xué)生時,要因人而異地采用不同的方法。
(1)對于有惰性、依賴心的學(xué)生,宜用觸動式批評法。即批評時措詞較尖銳,語調(diào)較激烈,但絕不能諷刺挖苦、肆意辱罵。
(2)對于自尊心較強的學(xué)生,宜用漸進式批評法。即批評時對錯誤不“和盤托出”,而是逐步傳達出批評信息,使對方逐步適應(yīng),逐步接受,這樣不至于一下子談崩。
(3)對于盲目性大、自我覺悟性差但易于感化的學(xué)生,宜用參照式批評法。即借助他人的經(jīng)驗教訓(xùn),運用對比的方式烘托出批評的內(nèi)容,使被批評者感受到客觀上的某種壓力,促其自我反省。
(4)對于脾氣暴躁、性格倔犟、容易激動的學(xué)生,宜用商討式批評法。即以商討的方式,平心靜氣地使其在一種友好的氣氛中自然接受批評意見。
(5)對于善于思考、性格內(nèi)向、各方面比較成熟的學(xué)生宜用發(fā)問式批評法。即將批評的信息,以提問的方式傳遞他們,學(xué)生自然就會意識到,并加以注意。
六、做好批評后的幫助和監(jiān)督工作
很多學(xué)生屢犯屢教,屢教屢改,可還是進步不明顯,關(guān)鍵問題就出在教師在批評后的幫助和監(jiān)督不到位和不夠持久。其實,學(xué)生在接受老師批評之后,完全改正通常需要一個過程,尤其是那些已成習(xí)慣的不良行為,這個過程更需要教師和同學(xué)的關(guān)心、幫助、鼓勵和監(jiān)督。
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