嶄新生活的巨大推手

美國經濟學家德隆的研究表明：“從舊石器時代到公元2000年的250萬年間，人類花了99.4%的時間，也就是到15000年前，世界人均GDP達到了90國際元；然后花了0.59%的時間，到公元1750年，達到180國際元；從1751年到2000年，即在0.01%的時間里，達到6600國際元，增加了37倍。換句話說，人類97%的財富，是在過去250年——也就是0.01%的時間里創造的?！?/p>

嶄新生活的巨大推手

經濟學家約瑟夫·熊彼特曾經說過：“光是制造出令人滿意的肥皂還不夠，還必須誘導大家洗澡?！庇谑?，公司發明并傳播了體味和口臭的概念。

有人說：需求決定供給。但公司絕不墨守這個成規。

公司制造了需求。公眾不僅改變了衛生習慣還改變了思維習慣。比如，人們越來越依賴于通過廣告了解自己。

1882年，愛迪生啟動了美國第一座發電廠，人類從此擺脫了地球自轉周期的影響。

但是，并非每一項偉大的發明都能變成造福社會的產品。光明源自技術和資本合作創辦的電力公司。

哥倫比亞大學校長尼古拉斯·巴特勒直截了當地宣稱：“有限責任公司是近代最偉大的發明。少了它，就是蒸汽機和電力的重要性也會降低。”

很多的革新，比如汽車市場、計算機市場，再如我們遇到的新挑戰——氣候的變化、綠色科技、納米科技、通信科技等，所有的這些挑戰都是由公司最后攻克解決的。

今天，財務報表已成為真正通行世界的世界語，只需三張表，人們就能讀懂公司的秘密。為實現無障礙的交流，人類曾經費盡心機，但公司卻已經先做到了，它改變了人類對話的方式。

在規則的制定和觀念的傳播上，公司往往走在前面。最重要的是，公司深深影響了現代社會的根本秩序。

說是公司締造了美國，也許有些夸張。但是，美國的綜合國力，顯然是以它所擁有的550萬家公司作為基石的。

兩百多年間，勇于冒險、創新、自我奮斗的企業家精神，曾經改變了無數歐洲移民的命運，也改變了新大陸自身的命運。而在每一片釋放了普通人能量的土地上，公司的傳奇還在不斷上演。

近代以來，任何忽視市場力量、不能發揮公司組織優勢的國家或社會都逐漸衰落。只有借由公司推動市場經濟的生產力，解放個人的創造力，國家才能登上世界舞臺的中心。

歷史總在反復地驗證，但歷史并不會簡單地重復。

最新的故事是由新興力量書寫的。

兩個曾經的計劃經濟國家，幾乎同時打開了市場之門。

1991年后，印度逐漸取消了公司建立和運營的許可證制度。十余年后，印度的700多家軟件公司，使它成為全球第二大軟件出口國，并以大象般有力的步伐邁入國際市場。

1992年，中國正式確立建設社會主義市場經濟體制。

2010年第二季度，中國GDP超過日本，成為世界第二大經濟體。除了世界500強企業榜單上的43個席位外，中國還有4000多萬個中小企業在為這片土地提供發展的動力。

然而，越強大的力量越需要約束。公司可以翻天覆地地改變世界，卻難以擺脫與生俱來的困擾。即便在公司最榮耀、最輝煌的日子里，有一個聲音也始終揮之不去。人們常常告誡自己，也提醒他人：公司是個危險的家伙。

天使與魔鬼的結合體

20世紀70年代，美國普強公司的新藥“帕納巴”十分暢銷，但食品藥品監督管理局發現，這種藥的副作用能致人死亡。

普強公司召開了特別董事會，最終決定繼續銷售并在法庭上為自己辯護。因為，藥品撤市時間每拖延一個月，公司就能多掙100萬美元。

消息披露后，整個美國為之震驚。

賓夕法尼亞大學沃頓商學院的教授阿姆斯特朗，專門設計了一個角色扮演的實驗來研究為什么會發生這種情況。他描述說：“當我問到那些沒有卷入事件的人，告訴他們發生了什么，并問他們會怎么做時，97%的人說，他們會將藥品撤出市場?！?/p>

但是，當實驗者轉而扮演起普強公司的董事會成員后，同樣的問題卻得到了完全相反的答案。

普強實驗在十多個國家重復了近百次，結果大同小異。每一組扮演董事會成員的人都認為，這體現了公司的本分，即股東利益最大化。

“股東利益最大化”，公司繞不開的一個詞，是造成許多悲喜劇的根源。

在過去的幾個世紀中，公司曾經洗劫了美洲、非洲、亞洲；它將幾百萬人變成“商品”；被它強迫遷移的還有難以計數的植物、動物、礦物，甚至包括細菌和病毒。從郁金香到房地產，從阿姆斯特丹到新阿姆斯特丹，從1673年到2008年，無數次的股市泡沫都沒能阻止下一次的鋌而走險。

首相下野、總統入獄、高官落馬……他們不是第一個也不是最后一個。金錢與權力的交易，如同一個無法根治的頑疾。

自公司誕生之日起，對于它的種種指責就從未消失過。根植于人性深處的貪婪并非公司之罪，但其卻因公司而被無限地放大了。然而，逐利的欲望和自利的動機，既是災難和危機的營養液，也是公司永葆活力的不竭之源。公司的功與過，都來自同一個母體。

太平洋鐵路為美國的經濟發展作出了巨大的貢獻。從一定意義上說，正是這條鐵路成就了現代美國。它全長3000多千米，穿越了整個北美大陸。

美國經濟學家德隆的研究表明：“從舊石器時代到公元2000年的250萬年間，人類花了99.4%的時間，也就是到15000年前，世界人均GDP達到了90國際元；然后花了0.59%的時間，到公元1750年，達到180國際元；從1751年到2000年，即在0.01%的時間里，達到6600國際元，增加了37倍。換句話說，人類97%的財富，是在過去250年——也就是0.01%的時間里創造的?！?/p>

在政府投資項目工程造價結算審計工作中，加強對結算審計人員的綜合培養尤為必要[5]。審核單位在工程造價結算審計工作中，認識到了結算審計人員的重要性。在此基礎上，在工程造價結算審計的各參與方都加大了人力的投入，從而盡快完成結算審核工作。在選用工程造價結算審計參與人員時，應重視參與人員造價結算審計的專業性，嚴格要求所有參與人員都為相關專業畢業，具有一定的工作經驗，可以獨立處理造價結算審計工作。此外，定期對工程造價結算審計人員進行培訓，以3個月作為培訓階段點，對審計人員進行綜合培訓，培訓內容包括工程結算審計專業知識、審計工作內容、職業道德素養、溝通協調能力等。

帶來這250年財富迅速增長的機制，就是市場機制，而公司組織正是市場經濟中不可缺少的細胞。

諾貝爾經濟學獎獲得者羅納德·科斯在1937年時就提出了“交易成本”理論，認為公司的存在是為了節約市場交易費用?？扑怪赋觯斒袌鼋灰壮杀靖哂诠緝炔康墓芾沓杀緯r，公司便產生了。

作為市場經濟中不可替代的組織，公司在人們愛恨交織的復雜目光下成長、校正、自我更新。

美國《福布斯》雜志評選出來的“2009年最有權力人物排行榜”，前10名中有5名出自公司，在財力、影響力和權力的綜合考量后，他們的名字和國家首腦、宗教領袖及王室成員列在一起。

公司正在改變世界的權利結構，以至于人們甚至開始擔心，最終有一天，公司會收購國家。而不論我們是欣喜還是擔憂，公司依然以自己的方式存在著。

過往歲月抑或未來生活

倫敦薩維爾街有一家制衣公司。

查爾斯·狄更斯曾是這里的顧客，溫斯頓·丘吉爾留下了衣服尺寸，戴高樂將軍也曾親往定做西服。公司曾為維多利亞女王制作禮服，至今仍在為伊麗莎白二世女王量體裁衣。

兩百多年來，他們一直在這條街上，以家族傳承的方式，保持著精良的工藝，也堅守著自己的信念。

如今，各種各樣的公司并存于世，它們的產品不同、規模不同、目標不同、管理不同，但有一點是共同的：它們承載著人們各自的夢想和創造。

公司已經成為一種生活。它告訴我們如何掙錢，并教給我們怎么將錢花出去；它引導我們吃什么、穿什么、住什么樣的房子、開什么樣的車，甚至最私密的個人事務——戀愛、結婚，也逐漸由公司幫助打理……

但是，我們真的了解身邊的公司嗎？

走過了幾個世紀的公司，正在經歷一次全新的機會和考驗。

伴隨著全球化的足跡，公司已不再是一國或者一個地區市場的引領者了。全球資源、全球市場、全球規則，公司夢寐以求的時代似乎正在到來。

但是，全球體系卻用另一種方式展示了威力。

2008年9月，有著158年歷史的公司——雷曼兄弟宣布申請破產保護，全球股市應聲下跌。10月，金融海嘯開始蔓延，整個世界陷入了麻煩中。

人類不得不重新審視無所不在的公司。

一個沒有公司的社會是無法想象的。

但是，當公司的創造力和破壞力都是全球性的時候，我們該如何面對這一人類親手培育的龐然大物呢？

公司到底是什么？對于國家的發展、社會的進步和個人的幸福，公司存在的意義又是什么？

一切問題從來都沒有唯一和不變的答案。

（編輯/李姍）