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學生就業創業實訓中心的探索與實踐

2011-08-15 00:51:35鄭明珠劉回民詹冬玲
中國校外教育 2011年12期
關鍵詞:實訓培訓大學生

◆鄭明珠 劉回民 詹冬玲

(吉林農業大學)

學生就業創業實訓中心的探索與實踐

◆鄭明珠 劉回民 詹冬玲

(吉林農業大學)

通過建設大學生就業創業實訓中心,建立健全中心運行的規章制度和機制,充分結合學校的教學科研資源,為學生提供培養動手實踐能力的平臺,旨在為了培養學生的科研和創新意識,提高學生的就業創業能力。

就業實訓 實訓中心 就業創業

隨著我國社會經濟的高速發展,我國高等教育迎來了大眾化階段,高校大學畢業生的數量逐年猛增,社會、學校和自身等因素使得就業形勢日益嚴峻。無論是“保持經濟平穩較快發展”,還是“實施更加積極的就業政策”,就業已成為政府著力保障和改善民生的重要任務。在2010年閉幕的“兩會”上,溫家寶總理提出:“鼓勵自主創業、自謀職業等多種形式的靈活就業,以創業帶動就業。”“改進教學方式,著力培養學生的就業創業能力。”這表明,解決大學生就業創業問題已經受到我黨和政府的高度關注。

一、實訓中心成立的基本思路

大學作為培養人才、服務社會的主要陣地,應充分貫徹黨和國家關于就業創業的政策精神,全面推進就業創業工作的號召,針對大學生就業難的實際情況,結合高校自身的科研、教學優勢為學生搭建交流、實踐、培訓、發展的平臺,進一步強化大學生就業創業意識,幫助大學生樹立正確的觀念,培養、提升大學生的就業創業本領和技能,全力服務于大學生的就業創業,這是實訓中心成立的初衷和基本思路。

二、實訓中心的運行機制和措施

1.實訓中心的建設和運行

根據教學的師資情況和實驗條件,依托學校的科研平臺,制定了主要面對大三學生的實訓中心方案,針對不同的專業的就業需求,結合實訓中心教師的科研方向和課題,設立了多個實驗方向,采取學生自愿報名,以主要理論課和實驗課成績作為指標對學生進行考核,學生考核合格后分配方向和指導教師,進行深入的科學研究和儀器培訓學習。

2.實訓中心的經費來源

為了支持實訓中心的運行,指導教師利用個人的科研經費對學生開展的項目予以試劑、耗材的等方面的支持。

3.實訓中心的管理和考核機制

為了加強實訓中心的管理效率,學院成立了實訓中心社團,由參與受訓的主要學生干部組成,負責報名、學生管理、受訓情況跟蹤等事項,并定期將實訓中心各個平臺的運行情況進行總結匯報。實訓中心實行指導教師考核制度。指導教師對學生的出勤、實驗情況進行考核和督促。實訓中心在培訓結束后給學員頒發證書,并根據學生的表現給予獎勵。

三、實訓中心的成效

1.通過實訓中心的培訓,學生對所學專業的研究領域有了直觀的、系統的了解,通過查閱文獻、與指導教師面對面交流等過程,培養了學生自主學習、分析及解決實際問題能力,在完成相關課題和接受精密儀器培訓時,學生不斷的將理論知識轉化為實踐能力,提高了學生的動手能力,同時還增進了學生的團隊意識和創新意識,增進了學生對所學專業和相關產業前景的了解,這些能力的養成和培養都極大程度的提高了學生的就業創業能力。

2.實訓中心共培訓學生78人,達到年級總人數的30%,其中參與國家“863”計劃2項,國家自然基金2項,省部級重點課題3項,校級課題5項,參與制定標準10項。同時,實訓中心的部分老師還指導了“挑戰杯”中國大學生創業計劃競賽和“挑戰杯”全國大學生課外學術科技作品競賽的參賽作品。

四、實訓中心的進一步發展

1.加大產學研結合力度,加強企業平臺的建設。目前,實訓中心的平臺主要依托科研院所來開展,為了避免學校培養和企業需求脫節,了解就業市場的實際情況,將采取產學研相結合的道路與企業共建就業創業平臺,強化實踐教學環節,努力培養學生的創新實踐和創業實踐能力,著重突出技能培訓,實習實訓等鍛煉和提高大學生的創業能力,讓學生通過更多平臺的培訓學習,全方位了解專業和專業對口企業的發展方向,激發大學生的創業熱情,提高大學生創業能力。

2.充分調動學生積極性,進一步擴大“挑戰杯”全國大學生創業計劃大賽等賽事活動的影響力,以全面提高學生創業能力為目標,大力宣傳、廣泛動員,積極引導協助學生參與競賽活動,結合實訓中心指導教師的課題和研究基礎,鼓勵學生開展獨立科學研究和創業能力,營造良好的校園創業氛圍。

3.充分依托大學生暑期社會實踐活動,積極開展大學生就業、創業相關主題實踐活動,使學生在實踐中長知識、增才干,為學生創業打好基礎。同時,通過成立大學生暑期社會實踐基地,建立大學生就業創業工作長效機制,確保學生全方位、不間斷地開展就業、創業相關實踐活動。

4.舉辦大學生創業講壇活動,講解創業政策,分析創業環境,讓學生了解創業者應具備的基本素質和條件,培養學生的創業意識與創新能力。此外,還應積極培育、引導和支持創業社團的工作,普及創業教育,參考一些高校的經驗,設立大學生KAB創業基礎課程,引入“團隊遴選+課程學習+模擬創業+實踐培訓+創業競賽+創業實戰”的教育培養體系,將其打造成大學校園的創業人才“孵化基地”。

近年來,我國大學的就業創業教育已起步并有所發展,但與很多國家和地區還存在明顯的差距。高校應結合自身的實際情況,開展就業創業教育,并積極為學生的創業就業服務。大學生就業創業實訓中心的積極探索和實踐,就是為了充分利用學校—科研單位在教學科研資源上的各自優勢,把課堂傳授知識為主的理論教育與以實踐能力、科研實踐的有機結合,對促進學生就業創業起到積極的推動作用。實訓中心運行中如何形成完善的機制是最為關鍵的,有效的管理制度是保證實訓基地正常、高效運轉的必要條件。本文正是基于這一認識,特別是在整體就業形勢嚴峻的背景下,加強大學生就業創業實訓中心的建設,探尋高校實訓基地制度建設的各種途徑,以保證高校對實訓基地的使用更為方便、有效,為國家培養創業型人才發揮主導作用,服務國家經濟發展需要。

[1]劉智運.論高校研究性教學與研究性學習的關系[J].中國大學教學,2006,(2):26-29.

[2]周連起,張舒亞.走產學研結合的道路,搞好實訓基地建設與運行管理[J].天津職業院校聯合學報,2006,(3).

[3]王瑞蘭.依托校外實習基地培養大學生的工程實踐能力[J].實驗室研究與探索,2011,(04).

[4]王萍,方碧波,胡可信,王玉瓏,陳啟杰.專業實習基地功能拓展的研究與實踐[J].化工高等教育,2011,(03).

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