干部“風流”不是小事

■蹇廬氏

干部“風流”不是小事

■蹇廬氏

“日記門”、“開房門”、“艷照門”……這“門”那“門”的頻發(fā)，以及個別干部數(shù)人淫亂、染上性病等等丑聞不時被披露，至于包養(yǎng)情婦，乃至嫖娼宿妓，竟然也常有所聞。少數(shù)干部風流成性、生活荒淫已成嚴重問題。

其實，風流成性、生活荒淫，凸顯的是嚴重的作風問題，反映了個別干部道德滑坡所形成的道德危機。難以想象，一個私德不修、游戲人生的干部，會是一名克己奉公、公正廉明的公德楷模！

生活作風，是干部作風的重要內(nèi)容。

這些年來，一些干部錯誤地認為，思想作風、工作作風重要，而生活作風“無關宏旨”，甚至認為生活問題只關個人，而且屬于隱私，想怎么“活”是個人的“自由”。

在這種思想的誤導下，一些干部不講道德、不講操守、不講品行，肆無忌憚地放縱自己，花天酒地，驕奢淫逸，甚至生活糜爛。這種腐化的生活所反映的就是生活作風的嚴重畸形，必然極大地影響干部隊伍的形象。事實上，從近年來查處的干部違紀違法案件看，一些人淪為腐敗分子，大多是從道德品質(zhì)上出問題開始的，他們因貪圖享樂，沉溺花天酒地、聲色犬馬，最終難以自拔，深陷泥潭。

表現(xiàn)在生活“細節(jié)”上失德失品的生活作風問題，關鍵是一些干部缺乏健康的人生追求，從而導致缺乏正確的思想、高尚的情趣和完美的人格。說到底，則是世界觀、人生觀、價值觀的問題，因為一個人有什么樣的世界觀、人生觀、價值觀，就有什么樣的生活觀。如果把生活作風當小事，不加注意，也不加防范，不良的生活作風就會導致世界觀發(fā)生變化，世界觀的變化又促使生活作風進一步惡化。社會生活中有許許多多的誘惑，有的人抵擋得住，有的人抵擋不住，所反映的正是每個人不同的世界觀。而且，生活作風是各種作風中最薄弱的地方，因為它與人的本能需求最接近，一個人如果理智戰(zhàn)勝不了本能，這一薄弱之處就很容易垮塌，人也就會是非不分、美丑不辨，于是思想逐漸蛻變，甚至腐化墮落，貪賄腐敗，大搞權錢、權色交易。這與中央提出的社會主義榮辱觀背道而馳，與社會主義核心價值體系格格不入。

在當代社會，要造就良好的社會風氣，形成先進的價值體系，必須有全體社會成員共同遵循的價值標準。榮辱觀就是這樣的價值標準，它不僅是一個民族思想道德的基點，也是一個國家價值體系的基石。要落實這一基點、夯實這一基石，黨員干部必須率先垂范。黨員干部如何率先垂范？這就需要加強干部隊伍的作風建設。因為黨員干部的生活作風，是加強黨的作風建設的重要內(nèi)容。黨員干部要把倡導良好的生活習慣和健康的生活情趣作為重要方面，培養(yǎng)高尚的道德情操，辨是非，明榮辱，分善惡，別美丑，從而樹立起良好的生活作風，促進黨風政風端正，引領社會風尚健康。

黨中央高度重視干部的作風建設。胡錦濤總書記多次強調(diào)，要大力加強干部隊伍作風建設，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。

我們的工作，成在干部作風，敗也在干部作風；干部的形象，好在作風，壞也在作風；人民群眾對干部，敬佩的是作風，不滿的也是作風。大而言之，一個政黨的干部作風好，在人民群眾中的凝聚力和號召力就強，其執(zhí)政基礎就穩(wěn)固；反之，就會脫離群眾，失去民心，其執(zhí)政基礎就會逐漸瓦解。

從這個意義上說，干部“風流”絕不是小事。