班主任作為學生的最直接的管理者,比較容易遭到學生“頂撞”。這種事情如果處理不好,小則對學生、家長、班主任本人造成不良后果,大則影響學校的榮譽,甚至社會的穩定。因此,班主任在處理頂撞自己的學生時,必須十分謹慎。
一、頂撞時,宜冷不宜熱
班主任在處理學生“頂撞”事件時,應區分事情的性質和程度的輕重,把握好教育的時機和場合,因人施教,不能傷學生的自尊,不能說過火的話。人非圣賢,孰能無過?現在的學生成人感比實際年齡提前,要求平等的意識覺醒得早,老師教育時一定要了解、揣摩學生的心理,尊重學生人格。試想一下如果你作為學生,挨批時心里是什么滋味?要善于換位思考,氣量一定要大,要能做到“宰相肚里能撐船”,否則,即便未造成嚴重后果,起碼也會浪費不少時間,班級工作也難免走彎路。
二、頂撞后,宜靜不宜動
一些班主任在“頂撞”事件發生后,往往急于解決而找家長告狀,家長會有什么反應?相當多的家長只會不分青紅皂白地責罵孩子一頓,而學生心理只會更痛恨老師,認為是小題大做,對立、抵觸情緒進一步加深。學生犯錯誤后,往往出于保護自己的心理,不愿意被更多的人知道,同時希望大事化小,小事化了。學生對動不動就找家長、找學校告狀的班主任最反感。
三、處理“頂撞”事件時,宜深不宜淺
一般情況下,只要發生學生對班主任的“頂撞”事件,其背后必有隱情,班主任在處理時,應深入了解,決不能敷衍了事。首先要充分了解事實真相,有針對性地精心設計教育方案,不打無準備之仗。千萬不能因心急而先亂陣腳,說話要盡量斟酌,經得起推敲。教育時不必急于直奔話題,可從學生感興趣的內容談起,以談家常的口吻平靜地談或是看似談別人的事,而實則性質類似,進行旁敲側擊,只不過是啟發學生從中省悟而已。
四、處理“頂撞”的態度,宜真不宜假
當“頂撞”事件已經發生后,作為教師應放下架子,處處為學生著想,與學生多進行溝通,多鼓勵,少指責,多開導,少教訓,多談心,少說教,用真誠的態度去檢討自己的缺點、錯誤。如果學生的“頂撞”是由教師的原因而起,應勇于承擔責任;如果主要原因在學生,班主任也要有寬宏的氣量。總之,班主任遇到“頂撞”事件時,一定要冷靜,不能操之過急,對頂撞的學生不要“上綱上線”,要曉之以理,動之以情,做好細致的工作。◆(作者單位:江西省寧都中學)
□責任編輯:劉偉林