鄒增梅

一周又結(jié)束了,班級優(yōu)秀小組評比又將揭曉,值周班長正在緊張算分,一會兒幾個學(xué)生急匆匆地跑到辦公室,高興地對我說:“鄒老師,我們組獲勝啦!”余禮輝笑瞇瞇地說:“鄒老師給我們組畫流動紅旗吧!”也有幾個組垂頭喪氣地說:“鄒老師,我們已退出評比了,我們組有個同學(xué),作業(yè)經(jīng)常不交,我們組的分全被他扣光了。”“鄒老師,我們組也有個同學(xué)從來不交作業(yè),一交作業(yè)就說忘在家里。”“我們組也有這樣的同學(xué),不但作業(yè)不交,眼操紀(jì)律還得扣分,這樣,我們怎么能得第一啊?”聽著同學(xué)們一口氣說出這么多原因,我想的確是這樣,其他五組偶爾也有拖欠作業(yè)的,可組里成員互相催促、互相幫助,也都能拿到流動紅旗。唯有那三組,只要有那幾個同學(xué)在,肯定不會得第一。這三個學(xué)生是班里有名的“拖欠作業(yè)大王”。為了改變這三位,我想了很多種辦法都無濟(jì)于事,本想通過小組評比,依靠集體的力量來幫助這三人,沒想到他們組的其他成員反而被他們打擊得沒信心競爭了。
煩惱之余,只能打電話與家長溝通,希望家長監(jiān)督孩子完成作業(yè),但到了交作業(yè)的時候,這三人又沒完成作業(yè)。看樣,要想解決問題,還是要靠學(xué)生本身了。有些學(xué)生建議將他們?nèi)藛为?dú)劃成一組,這樣,小組評比的作用又發(fā)揮出來了。而這三個人又成了旗鼓相當(dāng)?shù)膶κ郑@也算是實(shí)現(xiàn)了公平競爭。
主意拿定,我馬上將這三人叫到辦公室。將自己的想法告訴了他們,“你們?nèi)烁偁帲行判墨@第一嘛?”三個人你看我,我看你,齊聲回答:“有信心!”之后,我公布了競爭原則:作業(yè)第一個做完加三顆星,第二名加兩顆星,第三名加一顆星,只要按時完成都能加星,批改訂正好還可以加星,平時單元測試也能加星。這樣,比比一周下來誰的星最多,第一名將獲得小小獎勵。考慮到他們的學(xué)習(xí)水平,我還給這三人配備了小老師,不會做的題可以及時請教。話音剛落,三個人馬上跑到教室補(bǔ)起了作業(yè)。
不一會兒,幾個人紛紛完成作業(yè)找老師批改,并很快自己做了訂正。看著他們能及時完成作業(yè),作為他們的老師,我尤感欣慰。一周之內(nèi),他們都是你追我趕,不遲到,不早退,按時交作業(yè),在一周結(jié)束之后的小組評比中,三人破天荒地沒落交一次作業(yè),其中還有一人獲得了本周的第一名。班級其他組的成員也表示,“只要他們?nèi)齻€能按時完成作業(yè),我們歡迎他們再回到自己組里”。
一個月以后,我為他們每人發(fā)了一張獎狀,祝賀他們獲得的點(diǎn)滴進(jìn)步。三人拿著獎狀,笑得非常燦爛,同學(xué)們也情不自禁地為他們的努力和進(jìn)步鼓掌。從那以后,這三位同學(xué)偶爾也會因貪玩而忘了做作業(yè),可老師一提醒馬上就會補(bǔ)來。看著他們的變化,作為老師,我的心里非常高興。
以前,我總是給一些某方面落后的學(xué)生找個好榜樣,讓他們向榜樣學(xué)習(xí)。殊不知,差距太大的人,根本就沒有信心去追去比,對手實(shí)力太強(qiáng),又怎能超越,還不如固步自封、停止不前。而為他們找一個旗鼓相當(dāng)?shù)膶κ郑妥屗麄兡軌蛴幸粋€只要努力就可以超越的目標(biāo),讓他們內(nèi)心充滿力量。在教育教法上,我認(rèn)為一把鑰匙開一把鎖,只要你做個有心人,一定能找到那把鑰匙。