關于加強領導班子建設的思考

十七屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，著眼于推動黨的十七大關于黨的建設總體部署的貫徹落實，重點研究解決當前黨的建設中帶有戰略性、根本性、緊迫性的重大理論和實際問題，具有很強的思想性、理論性、指導性、針對性和可操作性，是指導當前和今后一個時期黨的建設的綱領性文件。抓好十七屆四中全會精神的學習貫徹，是全國上下當前和今后一個時期重要的政治任務。筆者認為，對于貧困地區來說，貫徹落實十七屆四中全會精神，最關鍵、最核心的是以十七屆四中全會精神為指導，抓好領導班子建設。

胡錦濤同志多次強調：“關心一個地方的發展，首先要關心這個地方的領導班子建設；支持一個地方的發展，首先要幫助這個地方把領導班子建設好。”各級領導班子擔負著抓一方改革、興一方經濟、促一方發展、建一方文明、保一方平安的重要使命，作用發揮得如何，直接關系到黨的路線方針政策的貫徹落實，關系到改革發展穩定的大局，關系到一方群眾的幸福安康。因此，必須按照十七屆四中全會的要求，從選拔、調配、教育、管理等方面人手，把各級領導班子建設成堅強的領導核心。

一、堅持在“選”字上下功夫，努力建設效能型領導班子

樹立新時期德才標準，樹立正確用人導向，真正選那些想干事、能干事、肯干事、干得成事的優秀干部進入各級領導班子。一是樹立注重品行的導向。……