戚 華
武漢大學(xué)城市設(shè)計(jì)學(xué)院院長(zhǎng)張?jiān)谠诓∥F陂g被校方解除合同,導(dǎo)致生活和醫(yī)療無(wú)著落,引起全社會(huì)關(guān)注。而武大方面也發(fā)布消息澄清,稱合同期間校方已經(jīng)支付數(shù)十萬(wàn)醫(yī)療費(fèi)用,且由于合同不涉及人事關(guān)系,解除合同是到期不續(xù)聘。一時(shí)間仿佛公說公有理,婆說婆有理。
如果雙方表述都屬實(shí),也許兩邊都“沒錯(cuò)”:在張?jiān)谠裕臀浯笥衅溉侮P(guān)系是事實(shí),有合同也是事實(shí),病危被“掃地出門”還是事實(shí);在武大看來,張?jiān)谠∥J峭话l(fā)事件,武大為此已經(jīng)付出很多,合同期滿不續(xù)聘,是因?yàn)槠洹安荒軇偃巍保浯蟛荒芤膊辉撛贋橐粋€(gè)不干活的人“花冤枉錢”。
如果這件事發(fā)生在發(fā)達(dá)國(guó)家,將是怎樣的情況?不論是在非福利國(guó)家美國(guó),或在福利國(guó)家加拿大、歐盟各國(guó),首先,如果是正式聘任關(guān)系,這樣一份只談工作關(guān)系,而缺乏大病醫(yī)保和意外保險(xiǎn)內(nèi)容的合同,根本不會(huì)被雙方簽署。在美國(guó),保險(xiǎn)和養(yǎng)老都是商業(yè)化的,聘任合同中會(huì)規(guī)定合同雙方的保險(xiǎn)承擔(dān)義務(wù),如果出現(xiàn)這種“突發(fā)意外疾病”,則張?jiān)谠蓱{商業(yè)保險(xiǎn)獲得足夠的醫(yī)療、養(yǎng)老費(fèi)用。在福利國(guó)家,正式聘任的合同中必須有“社會(huì)保險(xiǎn)”的內(nèi)容,雇主和雇員的保險(xiǎn)義務(wù)、保險(xiǎn)額度,都根據(jù)合同所載工資標(biāo)準(zhǔn)和年限制訂。一旦出現(xiàn)這種情況,社會(huì)保險(xiǎn)將承擔(dān)其醫(yī)療費(fèi)用,并支付其無(wú)法工作期間生活費(fèi)用。
其次,即使合同到期,在雇員突發(fā)重病、喪失工作能力的前提下,這份合同不是隨便可以由單方面撕毀的。……
環(huán)球時(shí)報(bào) 2009-11-18