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淺談中職班主任工作中的德育教育

2009-09-30 05:25:42
新課程·上旬 2009年24期
關(guān)鍵詞:班主任情感教育

許 萍

近年來(lái),隨著高等院校的擴(kuò)招,高中也在逐步擴(kuò)大招生規(guī)模,導(dǎo)致中等專業(yè)學(xué)校生源越來(lái)越偏少,而且生源素質(zhì)越來(lái)越低,進(jìn)校的學(xué)生年齡偏小,文化基礎(chǔ)差,自我約束能力弱,自我要求不高,學(xué)習(xí)目的不明確,甚至個(gè)別學(xué)生是被家長(zhǎng)逼來(lái)讀書的。這些學(xué)生一般無(wú)心上學(xué),一天到晚無(wú)所事事,紀(jì)律極為散漫。面對(duì)這些學(xué)生,該如何幫其進(jìn)步,促其改變,教會(huì)他們做人,使其畢業(yè)后有益于社會(huì)?班主任的工作就顯得尤為重要。那么在新形勢(shì)下,班主任應(yīng)如何做好德育教育工作呢?筆者結(jié)合自己多年的工作經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手。

一、滿足學(xué)生合理的道德需要,發(fā)展學(xué)生健康的個(gè)性

在班級(jí)管理上,班主任適宜提出整體要求,不宜太多、太細(xì),這叫做粗。一方面這種粗是每一個(gè)人都能夠做得到的基本要求,它有益于形成班集體。另一方面也給全體學(xué)生在形成班集體過程中留有創(chuàng)造與發(fā)揮的余地,有利于學(xué)生自我管理、自我教育能力的培養(yǎng)。正如英國(guó)斯賓賽在《教育論》中指出的:“記住你的教育目的應(yīng)該是培養(yǎng)成一個(gè)能夠自治的人,而不是一個(gè)要?jiǎng)e人來(lái)管的人。”不包辦,不當(dāng)“司令”,放手讓學(xué)生去做,讓學(xué)生在學(xué)中干,干中學(xué),把班集體當(dāng)作他們除了學(xué)習(xí)文化知識(shí)之外的培養(yǎng)各種能力的實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所。但“粗”并不是撒手不管,放任自流,而是抽出更多的精力,細(xì)心地觀察每一個(gè)學(xué)生,了解他們的特點(diǎn)、思想和需要,從而激發(fā)學(xué)生對(duì)某一方面活動(dòng)的興趣,使其個(gè)性得以充分發(fā)展。細(xì),正是在粗的框架下,對(duì)粗的完善與豐富,也是因材施教、造就個(gè)性化不可缺少的。

多年來(lái),我們常常把道德行為的好壞歸因于道德認(rèn)識(shí),忽視了道德需要。其實(shí)人的道德行為動(dòng)機(jī)來(lái)源于道德需要,學(xué)生中表現(xiàn)出來(lái)的多種多樣的道德行為和道德能力是由多種多樣的道德需要所引出的。因此,在德育過程中如何滿足學(xué)生合理的道德需要,就顯得尤為重要。比如,學(xué)生都有自我表現(xiàn)欲望,有的想當(dāng)個(gè)小干部,展示自己的管理才能,有的會(huì)畫畫,想展示自己的繪畫才能,有的善于表達(dá),想給大家講故事等。老師就應(yīng)盡量滿足學(xué)生的合理要求,廢除了“干部終身制”,實(shí)行了干部輪換制,讓學(xué)生“競(jìng)爭(zhēng)上崗”,使人人都有機(jī)會(huì)。

二、注重道德情感的培養(yǎng),促進(jìn)道德信念的形成

情感是人特有的對(duì)客觀事物的態(tài)度體驗(yàn),它對(duì)人正在進(jìn)行著的認(rèn)識(shí)過程,起著評(píng)價(jià)和監(jiān)督作用。它對(duì)主體產(chǎn)生道德需要,形成觀念、信念起著中介作用。道德情感是人們形成一定道德信念的前提和基礎(chǔ),對(duì)學(xué)生主體性發(fā)展起著激發(fā)動(dòng)因的作用。道德信念是個(gè)體認(rèn)為自己一定要遵循的并決心要去實(shí)現(xiàn)的信條。它不單是某種心理成分,而是深刻的道德認(rèn)識(shí)、強(qiáng)烈的道德情感和頑強(qiáng)的道德意志的有機(jī)統(tǒng)一,它是道德動(dòng)機(jī)的高級(jí)形式,是個(gè)人產(chǎn)生道德行為的真正內(nèi)在動(dòng)力,在人的道德心理結(jié)構(gòu)中處于中心環(huán)節(jié)。自然它應(yīng)成為學(xué)校德育追求的最高的目標(biāo)。通過組織愛國(guó)主義、愛家鄉(xiāng)等主題班會(huì),引導(dǎo)學(xué)生選一條最有針對(duì)性的名言作為座右銘,經(jīng)常帶在身上,堅(jiān)持每日“三省吾身”,讓它激勵(lì)自己不斷進(jìn)步,選一位自己心目中最敬佩的革命領(lǐng)袖、英雄或?qū)<颐俗鳛閷W(xué)習(xí)的榜樣,用他們的事跡激勵(lì)自己前進(jìn)。通過這些活動(dòng),可以培養(yǎng)和豐富學(xué)生的道德情感,促進(jìn)學(xué)生道德信念的形成,發(fā)展學(xué)生的主體性。

三、重視道德修養(yǎng),培養(yǎng)良好的意志品格

道德修養(yǎng)是指思想意識(shí)和道德品質(zhì)方面的自我鍛煉、自我教育、自我陶冶及由此而達(dá)到一定的道德境界和水平。把一定的社會(huì)道德轉(zhuǎn)化為個(gè)體的道德,關(guān)鍵是個(gè)體自身的道德修養(yǎng)。它是個(gè)體對(duì)自己進(jìn)行自我觀察、自我調(diào)控。核心問題是形成一定的自制力。“自制”,在我國(guó)傳統(tǒng)的道德教育中是道德修養(yǎng)的必由之路。

當(dāng)今學(xué)校德育要培養(yǎng)學(xué)生的自制力,就要改進(jìn)教師的教育態(tài)度和教育方法,對(duì)學(xué)生實(shí)施情感教育、民主教育和自主教育。

例如我在教育學(xué)生如何正確控制自己的情感時(shí),就教給他們一些心理發(fā)泄方法:

1.當(dāng)自己受到表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),要控制過分激動(dòng)的情緒,一方面可以給同學(xué)、老師講自己的感受,讓大家一起分享成功的喜悅,另一方面想想自己的不足及繼續(xù)前進(jìn)的目標(biāo)。

2.當(dāng)個(gè)人受到批評(píng)后,可以通過適當(dāng)?shù)姆绞?如拖地、擦玻璃、整理學(xué)習(xí)用具等積極行為方式來(lái)表示認(rèn)錯(cuò),吸取教訓(xùn)等。

3.別人給自己提意見和建議時(shí),要以虛心的態(tài)度表示,如,“謝謝您的提醒”“我一定認(rèn)真考慮您的意見”等。

4.當(dāng)個(gè)人受到委屈時(shí),不要用哭、吵、鬧等方式來(lái)發(fā)泄,而是采用受小委屈時(shí)可以“瞪一眼”,受大委屈后可以大喊一聲“我討厭你”,受一般委屈,就使用擺事實(shí)、講道理的辦法來(lái)求得心理平衡。

我課外注重抓住社會(huì)實(shí)踐鍛煉,組織學(xué)生開展“負(fù)重遠(yuǎn)足”“山區(qū)生活體驗(yàn)”等活動(dòng),讓學(xué)生在艱苦條件下通過磨煉增強(qiáng)意志,提高自制力。

四、尊重學(xué)生的人格,提高其自我教育能力

學(xué)生是一個(gè)活生生的獨(dú)立主體,獨(dú)立自主性是其基本的行為特征。教育者必須注意維護(hù)和尊重學(xué)生的獨(dú)立人格,提高其自我教育的能力。我們?cè)诘掠^程中始終堅(jiān)持學(xué)生的主體地位,保證學(xué)生獨(dú)立自主地行使、支配自己的權(quán)利,培養(yǎng)學(xué)生自我教育的能力。常常把開展活動(dòng)的主動(dòng)權(quán)交給學(xué)生,誘導(dǎo)而不包辦。學(xué)生在活動(dòng)中可以根據(jù)現(xiàn)有的條件確定自己的奮斗目標(biāo),學(xué)習(xí)自己管理自己,自己教育自己,充分發(fā)揮自己的聰明才干,刻苦鍛煉自己的毅力,想方設(shè)法使自己的愛好形成個(gè)性特長(zhǎng)。

總之,教育有法,法無(wú)定法。作為班主任,不要局限于傳統(tǒng)的管理模式,要積極探索,大膽創(chuàng)新。要抓住現(xiàn)象,分析本質(zhì),對(duì)癥下藥,尋找規(guī)律,要腳踏實(shí)地一步一個(gè)腳印地干。

作者單位:江蘇省宿遷職業(yè)高級(jí)中學(xué)

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