張 芳
高等職業(yè)教育作為高等教育發(fā)展中的一個類型,肩負著培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線需要的高技能人才的使命,在我國加快推進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)進程中具有不可替代的作用。為了實現(xiàn)高等職業(yè)教育的目標,應(yīng)重視技能訓練場所的建設(shè)。本文從技能訓練場的現(xiàn)狀入手,闡述技能訓練場所建設(shè)的重要性和緊迫性,以及充分發(fā)揮校企辦學優(yōu)勢,進行示范化技能訓練場所建設(shè)等提出一些看法。
1 深刻認識技能訓練場所建設(shè)的重要性和緊迫性
溫家寶總理在視察高職院校講話時講到的關(guān)鍵詞“技能”與“生存”說明技能訓練場所建設(shè)對提高職業(yè)教育質(zhì)量的重要性和緊迫性。技能訓練場所主要指實訓、實驗、實習場所。這是高職教育的特色,也是保證培養(yǎng)高技能人才的重要措施,高技能人才的培養(yǎng)離不開技能訓練。講練結(jié)合,要有練的場所,技能的培養(yǎng)不是將文字、圖表從書本上搬到黑板上,技能提高要有實物,要反復操作,多次拆裝才能實現(xiàn),講的是知識具體應(yīng)用,做得熟中生巧。
目前,高等職業(yè)院校技能訓練場所缺乏是制約高職教育發(fā)展和提高質(zhì)量的最大障礙。以筆者所在學院為例,近幾年在技能訓練場所的建設(shè)方面雖然已取得一些成效,建成了職業(yè)技能訓練中心、實習工廠、采油實習井場等多個技能訓練場所,但是還存在2個問題:1)各專業(yè)發(fā)展不平衡,有些專業(yè)由于技能訓練場所不足,學生在技能訓練方面很缺乏,遠離高職的培養(yǎng)目的;2)設(shè)備臺套數(shù)少,未形成一定的規(guī)模。
2 清醒認識技能訓練設(shè)備落后的事實
許多高等職業(yè)院校是從原中等職業(yè)院校轉(zhuǎn)來的,實驗設(shè)備老化落后是公認的事實,雖已注重技能訓練設(shè)備的投入,但數(shù)量不足。以學院為例,70%的以上的實驗設(shè)備老化落后,個別設(shè)備是上世紀八十年代的產(chǎn)品。早期的實驗設(shè)備,往往是以理論的驗證、演示等形式呈現(xiàn)在學生面前,學生很少有獨立動手操作的機會。實驗設(shè)備老化落后,難以開發(fā)符合現(xiàn)代技術(shù)的技能訓練項目,畢業(yè)的學生在生產(chǎn)、管理、服務(wù)第一線所見所用的是嶄新的,根本不是學校見過用過的。
3 服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟,大力改進技能訓練場所
學院位于黃河三角洲,當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展是高職教育發(fā)展的機遇。石油、化工、機械制造是本地區(qū)的骨干產(chǎn)業(yè),應(yīng)根據(jù)技術(shù)領(lǐng)域和職業(yè)崗位的要求,開發(fā)設(shè)置技能訓練項目和場所,具體應(yīng)從5個方面入手:1)技能訓練項目和場所建設(shè),要依據(jù)市場的需求,在充分調(diào)研基礎(chǔ)上設(shè)立,應(yīng)有長遠規(guī)劃,避免短期效應(yīng);2)現(xiàn)有實驗實訓室的整合,儀器設(shè)備完善配套,對原有技能訓練場所進行技術(shù)改造,資源共享,以適應(yīng)當代技術(shù)發(fā)展的要求;3)技能訓練項目的開發(fā)和場所的建設(shè),體現(xiàn)教、學、做一體化的人才培養(yǎng)模式;4)充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù),開發(fā)建設(shè)模擬仿真實訓基地,模擬大型工廠,高危設(shè)備工藝及流程,作為解決現(xiàn)場難以完成實訓內(nèi)容的必要補充;5)統(tǒng)籌管理技能訓練場所,避免重復建設(shè),從根本上保證資源共享。
4 發(fā)揮校企辦學優(yōu)勢,進行示范化技能訓練場所建設(shè)
校企合作辦學是學院辦學的優(yōu)勢。多年來,勝利油田一直是學院技能訓練的大場所,尤其是石油類專業(yè),依托勝利油田進行高技能人才的培養(yǎng),為油田輸送了大批高技能人才。
1)石油類專業(yè)的技能訓練場所要依托油田開展,盡管油田投資建設(shè)了石油技能訓練中心,實習井場,解決校內(nèi)實訓。但從高職教育技能人才培養(yǎng)要求上看,還需要進一步開展校內(nèi)生產(chǎn)性實訓,解決實訓材料費用不足等問題,同時要加大到現(xiàn)場進行頂崗實習,與現(xiàn)場生產(chǎn)接軌。
2)新型的礦場機械設(shè)備,先進的開采工藝,流程等也是能在現(xiàn)場中才有的,為了使石油類學生更好地掌握這些先進的技術(shù),依托油田進行技術(shù)訓練是唯一的出路。
3)要選擇技術(shù)含量高,設(shè)備先進齊全的廠礦作為長期的聯(lián)合辦學基地,推行工學結(jié)合,突出實踐能力培養(yǎng),重視工學交替,加大頂崗實習教學模式的探索。
5 有選擇地開放校內(nèi)技能訓練場所
校內(nèi)技能訓練場所應(yīng)對學生開放,這是提高學生技能的重要措施。開放校內(nèi)技能訓練場所如同對學生開放圖書館,閱覽室同等重要。1)應(yīng)優(yōu)先開放模擬技能訓練場所,這些場所管理難度小,安全性好;2)開放工具儀表類操作技能訓練場所,工具儀表的技能訓練是各項技能訓練的基礎(chǔ),學生應(yīng)反復實踐,才能熟中生巧;3)實習工廠應(yīng)對學生開放觀摩,讓學生隨時能看到切、刨、沖、焊、鑄等各項機加工工藝;4)積極創(chuàng)造條件,逐步實現(xiàn)各類技能訓練場所對學生的開放。
高職教育需要技能訓練場所支撐,沒有技能訓練場所的高職教育是不適應(yīng)高職人才培養(yǎng)的模式,而技能訓練場所的建設(shè)又需要大量人力、物力、財力為基礎(chǔ)。在看到當前高職教育技能訓練場所缺乏現(xiàn)狀的同時,更應(yīng)積極、主動地想辦法加強技能訓練場所的建立,將高職教育人才培養(yǎng)的目標落到實處。