1 《連線》2月17日
第二輪生存之戰(zhàn)
雖然經濟情況似乎已經不會更糟了,但這并不意味著你可以從此高枕無憂。裁員的可能仍然存在,躲過了第一輪風暴的你,如何在第二輪中也幸免于難呢?除了讓你的老板和同事給你工作反饋,并據(jù)此提升自己以外。還要明白,現(xiàn)在公司最缺的是什么——替罪羊和創(chuàng)新者!沒人愿意當替罪羊,那么多提出新點子,當一個創(chuàng)新者吧。把自己放在網上的簡歷都撤下來,這種時候要是被老板發(fā)現(xiàn),你這樣的“朝三暮四”者很可能會被踢出公司。同時,為自己留好后路。
2 《時代》2月23日
信仰療法
科學和宗教看起來似乎是永恒矛盾的問題,到底有沒有鬼神存在一直都在爭論不休。但有一點是可以肯定的:無論你是有神論者還是無神論者,有一個“信仰”對你的生理和心理健康都有好處。因此現(xiàn)在大家都十分消極的情況下。給自己找到一個信仰作為精神支柱——哪怕只是你內心深處堅持的信念都可以——十分重要。你可以堅信經濟在一年內必定好轉,也可以相信自己的才能最終能夠發(fā)揮。無怪乎現(xiàn)在作為精神偶像的英雄人物傳記大賣呢!
3 《快公司》3月
小目標,大成果
一想到還有那么多的工作要做,就讓人頭大。我們總是對不想做的事情一拖再拖,哪怕知道是自己的惰性在作祟也無可奈何。不過心理學家指出,有時候,把目標訂得小一些,可能會帶來很大的成就。比如你可以只給自己5分鐘的時間收拾屋子,當鬧鐘一響。不論手頭在做什么都立刻放下,你會發(fā)現(xiàn),活已經干完了!同理,當你的工作內容太過龐雜時,不要給自己那么大壓力,一次只做一點,你會發(fā)現(xiàn),記事欄中“待做”這項很快就會干凈得像白紙。
4 《Portfolio》3月
失蹤的CFO
一家名為CDI的公司的CFO失蹤了。警察搜遍了周邊也沒找到他的蛛絲馬跡。到現(xiàn)在人們還不知道他是逃跑了還是自殺了。但在調查過程中,CDI公司內部的種種矛盾和黑幕逐漸被揭露出來。高管之間的爭名奪利、經濟危機中財務上的漏洞和疑點、甚至挪用公款這樣的事都被曝光出來。很多人懷疑這位倒霉的CFO要不就是知道得太多被殺,要不就是參與了壞事逃跑。不論怎樣,他的失蹤至少使公司內部的問題大白于天下。
5 《商業(yè)周刊》2月23日
向華盛頓學習
最近又掀起了“華盛頓熱”,這個維吉尼亞人在黑暗的戰(zhàn)爭時期面對質疑時的勇氣和鎮(zhèn)定讓無數(shù)在經濟危機中掙扎的人們看到了希望。領導者如何激發(fā)自己內在的勇氣?首先,要有一顆驕傲但不自負的心;其次,建立起連自己都必須遵守的制度,賞罰分明;第三,如果不得不裁員,作為領導者必須冷血一點,很好地隱藏自己的悲傷和消極情緒;第四,把難以解決的困難想象成有趣的待解謎題;最后,不要封閉自己,讓朋友甚至同事進入你的內心世界,為你分憂解難。