曾分別在兩家公司里制作過兩款成功網游作品的尚進,如今開始打造屬于自己的公司。
2006年,尚進當時供職于搜狐,公司一次性獎勵給他幾十萬元的激勵股份,副總裁握著他的手說:“恭喜你得到了這份萬里挑一的獎勵,你是公司人才中的人才?!背龊跛腥艘饬系氖?,第二天尚進就辭職而去。“我已經厭倦給人打工了?!彼f,“為什么不能是我掙了錢分給別人股份,由我握著別人的手說著同樣的話呢?”
創業顯然不是想象中那么簡單。尚進辭職后在家整整呆了一年,尋找創業機會,也嘗試成立了一個工作室,涉及一些小的游戲項目,但均沒有大的突破。2008年11月初,在整個國際經濟形勢不佳的情況下,北京麒麟網信息科技有限公司(下稱“麒麟游戲”)宣布獲得了一筆1,500萬美元風險投資,這家網絡游戲公司正是尚進于2007年7月所創立。借此,消失一年后的尚進重新走入公眾的視野。
從“第一才子”到網游新貴
金山前CEO雷軍曾經評價尚進為“金山第一才子”。的確,在國內的軟件和游戲制作圈子里,尚進已經闖下了響當當的名頭。作為改革開放的同齡人,從1994年進入大學物理系那一刻起,尚進就體驗著新技術和新觀念給這個古老國度帶來的沖出。大學畢業后,他加入了當時扛起民族軟件大旗的金山公司,成為國產軟件WPS的核心研發人員。
2003年,金山調集所有精銳力量做網游,作為技術總監,尚進受命組建北京烈火工作室,制作《封神榜》。2005年年初上線公測時,在線人數達18萬人,在當時市場上排名靠前,據說史玉柱也常去玩。但做完這款產品,尚進就離開了金山?!拔译x開有諸多考慮,在金山已經6年了,自己也有點想法?!卑凑绽总姷囊螅羞M沒有去盛大、網易等競爭對手,選擇了當時在網游領域基本一片空白的搜狐。雖然包括雷軍在內的很多人都并不看好搜狐介入網游,但是尚進很快為搜狐開發出一款成功的作品——《天龍八部》。他也成為國內惟一的兩款作品市場占有率均進入當年前五位的“金牌”游戲制作人。
離開搜狐的尚進把決定創業的消息告訴了金山的老同事馮鑫(暴風網際CEO),后者一直給他潑冷水,“雖然你之前的游戲很成功,但這不是你個人的成功,因為背后都有一個大公司,自己創業可不是一件容易的事,一定要想清楚再做?!倍弥羞M最終決定創業后,馮鑫又變得無比支持,“干吧,兄弟,現在網游這么火,我就不信你做不成。”尚進多年來在這個圈子摸爬滾打積累下的資源和人脈,很快為他聚集起一批網游行業內的資深人士。
2007年8月,在北京的紫玉山莊會所,麒麟游戲召開了公司成立以來的第一個酒會。所有的高管和員工加在一起,正好20人,而來賓人數則比員工還要多。除了前來道賀的朋友和同行,更多的是一些投資公司的老總。雖然公司剛剛成立,但尚進在網游創作方面的深厚功力,以及麒麟游戲正在開發的作品《成吉思汗》,早就引起了眾多投資人的興趣。
麒麟游戲雖然只是一家成立一年的新公司,但絕大多數員工都具備4年以上的網游行業經驗。《成吉思汗》的游戲引擎引進自國外,據尚進介紹,經過技術團隊核心成員歷時4年的成熟開發與改造,通過這套引擎可做出高度擬真的游戲世界,從環境渲染、貼圖材質、畫面細節表現力等方面看,已是國內頂尖的3D游戲引擎。尚進還請來中央美院的教授作為美術指導,原創音樂則由郭峰擔綱。他想給玩家提供一款高品質的網游,也要憑借《成吉思汗》為麒麟游戲奠定市場地位。
對于目前較為嚴峻的經濟形勢,尚進沒有任何擔心。麒麟游戲初期獲得了4,000萬元專項研發資金,加上剛剛獲得了由深圳創新投、北京華匯通及小象投資聯合投入的1,500萬美元,資金準備十分充裕。
盡管剛剛起步,尚進已經為公司制定了完善的利益分享機制。他笑稱公司“既有小紅花,又有大花洋”。麒麟游戲的每個初創員工手上都有一份保證書,公司將來一旦上市,每人都可以收到一輛保時捷跑車作為獎勵。
冬天里擴張
《成吉思汗》預計在2008年底上線,這款游戲也是風投看中尚進的最重要原因。“我們敢拿一個億砸一款游戲?!本W絡游戲就是這樣一個行業:研發一款游戲可能耗資巨大,但一旦成功上線,將可以源源不斷帶來穩定的收入。
尚進認為,中國已有幾家上市的網絡游戲公司,其特點都是消費單價很低,消費人數眾多。全球經濟衰退,對于大宗貨物,例如房產,汽車,以及單次消費比較高的服務影響最大。而對于網絡游戲這樣一種廉價的娛樂方式,消費者對價格的敏感程度并不高,受這次金融危機浪潮的影響不太大。
根據艾瑞咨詢最新發布的《2008年第三季度中國網絡游戲市場監測報告》研究顯示,2008年第三季度中國網絡游戲市場規模同比增長51.9%,達54.7億元。盛大網絡以8.6億元穩坐榜首,網易、巨人、騰訊、九城分列二至五位。
尚進表示,網絡游戲產業模式也決定了這個行業在金融危機下的逆勢成長,網絡游戲不是要在流水線上生產實實在在的物品,同時銷售過程也很扁平,不需要經過太多渠道,沒有上游的壓力,也不需要下游給你訂單,公司的收入就來自你的直達用戶。
目前市場上網游很多,同質化嚴重,缺乏高品質的游戲。事實也已證明,一款好的游戲完全能支撐一家網游企業。像較早的盛大、之前的完美時空,一款產品就能促成它們賺得盆滿缽滿,進而締造一個上市公司的神話。
很多業內人士都一致認為,現在網游市場仍可看好,競爭主要集中在對人才的爭奪上。金山軟件2008年下半年就計劃從全國招聘500人,金山軟件董事長兼CEO求伯君表示,這是金山上市后最大規模的校園招聘。盛大也在近期啟動了2009年度校園招聘活動,將在全國6個城市的8所高校鋪開。
為了找到足夠多的儲備人才,網游公司還紛紛打出高薪牌。金山方面透露,在很多網絡公司降薪減員的情況下,如今招聘的人才薪水比以往“有提升”。有業內人士透露,國內一、二線網游公司一般員工的收入同比增長了約20%,核心團隊的收入則增長50%。
“冬天里我們需要更多的人手?!鄙羞M說,麒麟游戲剛剛搬進新的辦公大樓,員工人數已擴展到了200多名,許多工位還在虛席以待。“雖然沒有什么名氣,但我們這里車水馬龍,互聯網行業的大腕基本都來過,新浪、騰訊、百度等都來過,風險投資商也在排隊等著投資?!?/p>