摘 要:新課程改革正大步向前,學生在適應新的教學方法和教育理念的同時也渴望新的師生關系,希望得到理解和尊重。教育呼喚新的師生關系以謀學生的自主學習、合作學習和個性發展。“親其師而信其道”,教師只有用自己的人格魅力和學時魅力,建立起與學生平等、融洽的師生關系,真正做到關愛學生、尊重學生,才能將學生緊緊吸引在自己周圍而達到教育的目的。
關鍵詞:新課程改革、關愛、母愛、尊重、理解
中國教育在歷經幾千年的風風雨雨之后,引來了新中國成立以來的第八次課程改革。這次改革將“師生關系、教育教學方式、學習方式”等一系列問題的變革擺在了教育實踐者——教師的面前。
千百年來,包括新課程標準實施之前,“老師”這個字眼在學生和家長的心目中是至高權力的象征,學生對老師說的每一句話都深信不疑。在新課程改革的今天,我們的課本在改革,改的更貼近學生實際,給了學生更多自由發揮和創造的空間;我們的教學方法在改革,改的讓學生能更積極、主動的參與到學習過程中去,所有這些變革更引發了幾千年來傳統師生關系的變革,使“師道尊嚴”不復存在,取而代之的是平等的、相互信任、相互尊重的新的師生關系。
作為教育實踐者,我深刻的認識到,新課程改革過程中,師生關系的融洽與否會直接影響到教育教學效果的好與壞。那么怎樣的師生關系才能適應新課程改革的步伐呢?我粗淺的認為主要有以下兩個方面。
一、關愛學生
作為一名教師,在傳業解惑過程中應飽含真情,對學生“動之以情”,像母親一樣去疼愛他,不以個人的好惡與學生的相貌、品德、學習的優劣分親疏,要像愛自己的孩子一樣去愛一切學生。
教師要了解學生,必須先對他們付出真情,使他們感覺老師就像母親一樣可親、可敬。這種真情并不是一兩天就能培養出來的,要靠教師在每一個生活細節中去實現。教師關心學生的生活冷暖,體察他們的酸甜苦辣,解除他們在成長過程中生理和心理變化帶來的迷惑,成為他們的知心朋友,及時給予鼓勵,幫他們解決實際困難,像母親一樣寬容、慈愛。母愛的力量是無窮的,生活在母親的懷抱里會感到溫暖、舒適、快樂、安全,這樣學生怎會不把他的心聲吐露給你?反之,學生對你只有畏懼之心,見到你唯恐避之不及,你又何時才能真正了解學生呢?
我的外甥才上小學三年級,數學竟然亮起了紅燈。一家人很著急,在與孩子交談之后發現他的數學老師還兼任班主任,平時對學生非常嚴厲,學生都很怕她。生性好動的外甥自然成了老師眼中不受歡迎的孩子,經常受到老師的批評,久而久之,他不愛上數學課,更不愿意與數學老師接近,數學成績直線下降。找到了問題的根源,首先給孩子找了一位數學老師將落下的功課補上再說。兩個月后,外甥的數學成績趕了上去,并經常說:“要是劉老師(補課老師)當我們的數學老師就好了。”劉老師對外甥循循善誘,非常有耐心,從不正面呵斥批評,并經常與他交流生活中的一些事情,外甥把她當成家人,把自己的煩惱和問題都說給她聽,找到問題的癥結所在,劉老師再對癥下藥,孩子沒有壓力和厭倦的態度,理解問題就更快更好,成績自然也就提高了。
在我們傳統的師生關系中象上述班主任那樣強調“師道尊嚴”,在學生面前一付嚴厲面孔的老師大有人在。試問,學生對你只有“怕”而無“親”,只是把你當作高高在上,剛愎自用的“暴君”,而不是將你當作朋友,當作家人向你吐露心聲,從學生那里了解不到真實情況,他需要什么你也不知道,造成教與學脫節,教育教學又怎能達到理想的效果呢?
中小學階段學生的心理特點表明,如果學習是快樂的、高昂的,那么感知就是敏銳的,思維就是活躍的,此時記憶力、想象力、創造力是充分發揮的時刻。這時教師適當地“點撥”,學生便會積極主動的參與到學習中去,形成自主學習。反之,學生見到老師便望而生畏,感受性和敏感性就會大大降低,學習變得被動,甚至厭惡學習,這時無論教師怎么“啟”,學生也不會“發”。
二、尊重學生
一個人執教為師,除了要關愛學生之外,尊重信任學生也是教師應有的道德修養。著名教育家馬卡連柯說:“我的基本原則永遠是盡量多的要求一個人,也盡可能的尊重一個人。”從心理學角度來看,教師和學生的心理是有差異的,同樣的事件教師和學生的心理體驗是不同的。而傳統的唯計劃性教學,將時間、教學進度都做了嚴密的規定和計劃,無視學生的情感和感受,“唯計劃性教學壓抑、束縛、窒息了學生的生命活力,扭曲了新課程倡導和追求的價值觀和理想,是以犧牲學生的發展為代價的”。一節課你提前設計的自認為非常圓滿,甚至連每一個環節用多少時間都設計的“完美無缺”,但你想過沒有,學生是充滿活力的生命體,不是一架只會按照既定程序機械運動的機器。教師不顧學生能否接受自顧自“說課”,嚴格控制學生的活躍思維,使他們失去了表達自己觀點的機會,壓抑了學生的創造性思維,教師也失去了與學生交流的機會。學生剛剛萌發的創造的幼苗被你無情的連根拔掉了。
俗語說:“良言入耳三冬暖,惡語傷人六月寒”。教育教學成功的教師深悟“良言”的妙用,他們知道關心學生,懂得尊重學生。例如:我身邊有這樣一位班主任,管理班級很有一套。她很少批評學生,與學生談心也是輕聲細語:個別淘氣學生犯了小錯,她會將學生叫到自己家里,炒上幾個小菜,像媽媽一樣與學生邊吃邊聊,很自然的就讓學生意識到自己的錯誤,并在以后“不好意思”再犯;她經常找班里的后進生談心,了解他們學習之所以上不去的原因,幫他們想辦法,出點子;她經常幫助家里有困難的學生解決部分實際問題……久而久之,學生將她視為“自己人”,有什么話都愿意跟她說,班級工作的凝聚力非常大,學生都覺得不能給自己的班主任丟臉,她的工作成績非常出色,學生的各方面素質全面發展,有些學生甚至點名要到她班。為師者,做到這樣,夫復何求?
教師只有用自己的人格魅力與學識魅力,建立起與學生平等、融洽的師生關系,真正做到關愛學生、尊重學生,才能將學生緊緊吸引在自己周圍而達到教育的目的。
(山東省萊陽市實驗中學)