“后奧運時代”：六大行業持續熱門三大行業需求降溫

采訪/李黃珍 整理/蘇海晏

我們將奧運后仍舊熱門和火爆的行業、職業所需要的人才，通稱為“后奧運人才”。不可否認，2008年奧運會將使一批活躍在各個行業、各個崗位的專業人才，成為鮮亮風景。那么，奧運之后，哪些職業和行業繼續趨熱，哪些行業將萎縮或消亡？《職業》雜志記者就此采訪了北京外企人力資源服務有限公司（FESCO)總經理助理兼招聘事業部總經理李毅光先生。

李毅光先生告訴記者，近些年來，國家和各個機構對人才崗位配置、人才培訓都更加重視。奧運會對于中國整體人才隊伍素質，包括人才的知識結構、能力水平的提高，都會有不同程度的促進。而在北京參與過奧運工作或培訓的人員，更是受益匪淺。

服務業持續升溫

服務業整體持續升溫，有數據顯示，“在北京、上海等大城市，每個城市將存在至少 50萬人以上的酒店業人才缺口，涌入中國的外國游客將達到上千萬人次，而如何填平這兩者之間的供需鴻溝，成為中國酒店業亟待解決的問題。 ”奧運以后，伴隨著從業人員質量的提升和服務量的加大，服務業的發展會在一定時期內被內需繼續拉動，服務業人才需求量也將繼續放大。漢城奧運會之后，當地相關服務業的明顯提升和發展就是一個典型例子。

服務業緊缺型人才包括：傳呼服務人員、酒店服務人員等。而要成為資深國際化服務業人才，在應變能力、語言能力以及交際能力上將有更高的要求。

體育行業人才需求仍旺

據了解，2008年，全國至少需要 1萬名體育專業管理人才，7000名體育經紀人才。特別是奧運會期間，僅在奧組委任職的工作人員就達到 4000多人。而奧運會之后，國民對體育文化的興趣逐步提高，了解逐漸加深，全民運動的理念逐漸深入人心。國民會越來越多地投入到多樣化的體育運動中，與此相應，體育文化管理方面的人才需求也會有一定程度的上升。如體育經紀人、體育市場策劃人才、體育營銷人才、體育產品研發人才、體育健身教練，都會是“搶手貨”。

翻譯人才大有用武之地

2008年奧運會給中國翻譯業帶來了前所未有的機遇。權威機構的相關數據顯示，奧運會開幕之后，每天將有成千上萬條信息和新聞需要即時翻譯、傳播。而在奧運期間的體育翻譯產值預估將超過7000萬元，覆蓋十個語種。

奧運會之后，中外國際交往將愈發頻繁，同時對翻譯的要求越來越高，行業的細化要求翻譯人才對行業熟知和了解。因此，要想成為市場需要的翻譯人才，必須熟悉了解熱門行業的背景，并且具備一定的場控能力。

旅游行業熱度不減

旅游業在未來兩到三年之內將持續火爆。北京的旅游熱門景點，如場館的參觀、旅游設施的參觀等，都會帶動北京市的旅游行業繼續向前走。

奧運會之后將舉辦殘奧會，2010上海將舉辦世博會……越來越多的國際會議在中國召開，這無疑將帶動旅游業在中國的快速發展。就目前而言，旅游業有如下幾種崗位人才持續火爆：勇于創新的市場策劃人才、經驗老道的旅游計調人才、靈活善戰的市場銷售人才、擁有資源同時善于管理的高層次管理人才、出色的資深導游。

建筑行業人才需求下滑

在奧運之后的兩到三年內，建筑行業的人才需求量會有所下滑。因為在奧運會召開之前，體育場館、公共設施等規劃及興建比較完整，奧運結束后這方面的需求會減少。而從歷屆舉辦奧運會的國家奧運舉辦前后的市場情況來看，一般建筑業都存在兩到三年的“疲軟期”，各方面的人才需求會有不同程度的下降。

傳媒行業人才需求趨穩

奧運會籌備和舉辦之際，需要大量專業體育媒體從業人才，能采、寫、編、評一肩挑的體育新聞人更是需求熱門。奧運之后，該行業人才需求放緩。因為對傳媒行業來講，對新鮮事件、新聞事件的報道是其正常工作，談不上因奧運會而“趨熱趨冷”，奧運會是傳媒行業的一次歷練和提高，奧運會后，傳媒行業的發展趨于平緩，人才需求也將比較平穩。

通信行業波瀾不驚

科技奧運的一個重要環節就是 3G技術的實現，3G技術的快速發展也曾引發一場人才爭奪戰，3G行業熱門人才著實火了好一陣子。但是北京奧運會之后，通信行業不會再像三年之前那樣火爆。一方面，我們雖然開通了3G，通信行業受國家政策的制約，仍舊面臨挑戰；另一方面，通信行業還不是純粹的市場行為，市場相對飽和且技術方面仍處于不斷更新換代的狀態，使得通信業知識不斷更新和調整，以此推斷，通信行業的人才需求不會有太大的波動。