提高海員素質 維護海員權益 促進中國海員外派事業的發展

2002年10月29日，中國首屆國際海員配備和培訓會議在上海隆重召開。此次會議對于中國航運業和中國海員來說是一件大事，它不僅為世界航運界客觀、深入地了解中國航運和海員狀況提供了一個非常好的信息窗口，而且也為促進中國航運的發展和海員隊伍的成長提供了難得的動力。我非常高興能有機會就中國海員的配備、培訓特別是權益維護等問題與大家進行交流。

一、正確評估中國外派海員隊伍的現狀和發展走向

對于中國外派海員的數量多少、素質高低，以及發展趨勢如何，是近幾年來國際海運界比較關注的話題之一，其中也不乏一些兄弟國家的海員工會提出了種種忠告或憂慮。一種說法是，中國海員的素質差，使用要慎重；另一種觀點則認為，中國自己有著龐大的船隊，優秀的海員不會被派給國外船公司；還有一種憂慮是，中國人口眾多，中國海員數量巨大，如果擴大海員輸出，會對國際海員勞務市場造成沖擊，如此等等。為了讓國際航運界客觀的了解中國海員的狀況和發展走向，同時也為了中國海員能夠公平地參與國際海運服務，中國海員工會認為有必要談一談我們的看法。

l、恢復中的中國海員外派事業。歷史上，中國海員一直是以人數眾多、吃苦耐勞和頑強拼搏著稱于世。20世紀初，中國海員的人數已達15萬人，其中 10萬人是在外國輪船上工作，中國海員的足跡遍布世界四大洋。在二戰期間，僅在英國商船上服務的中國海員就有2萬多人，有l萬多名在反法西斯同盟國商船上服務的中國海員，為世界反法西斯事業獻出了寶貴生命。……