把美國華爾街稱為“金融圣地”并不為過。如果你想在華爾街生存,下面的八大“鐵律”是無論如何都要遵守的。
信用有如生命。西方國家大多號稱“以信用立國”,華爾街對信用尤為重視,任何人只要說一次謊,就不會有第二次說謊的機會了,不管他有多么充分的說謊理由。我在華爾街工作和生活了13年,見過壞人,卻沒見過任何一個說謊的人。
知道誰是你的老板。對老板要早請示、晚匯報,主動溝通,多多溝通,時刻讓他知道你在干什么,避免出現你玩命工作,老板卻認為你在浪費時間的情形。多向老板請示也表示你尊重他,有助于培養和老板的感情,你也可以從他那里學到東西。
“拉關系”只能讓你的社交面廣泛,有更多的工作機會,但最終給你飯碗的還是你的工作能力。華爾街非?,F實。有這樣一個笑話,用來形容華爾街非常合適:“公司的員工就像樹上的一群猴子,向下看時,看到的都是笑臉,向上看時,看到的都是屁股?!币嘈?,你的上司確實很忙,壓力并不比你小,因此沒空跟你多費口舌。在華爾街上,個人時間的寶貴程度和薪水的多少成正比,薪水越高的人,時間就越寶貴。如果哪天你發現老板的臉色難看,不要懷疑是自己惹了他,也許他剛剛被他的老板罵了。
團隊精神。團隊精神確實非常重要,原因很簡單當你所在的組因為表現不好而被整體裁掉時,你能幸免嗎?你和組里的其他成員是一根繩上的螞蚱,生死與共。
服從命令。華爾街上的公司是我見過的最像軍隊的公司,老板分配任務時,通常都是輕描淡寫地說一句:今天你能不能把某事做一下?然后就走掉。這時,如果你手上還在忙另一件事,要趕緊跟老板確認一下先做哪一件,千萬不要自己想當然。
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有創造性。雖然華爾街上的公司都是金融理論的實踐者,卻也非常重視市場和學術研究,很多人在面試時都會被問及“你平時讀哪些金融學術雜志”。
請教別人要選對時機。那些大牌交易員的脾氣,和他們承受的壓力、經手的資金數額一樣大,所以,找他們請教時,一定要挑他們不忙或聊天的時候,這時的他們往往樂意幫你。
此外,他們和你講話時爽朗的笑聲,也有的于提高你在交易大廳里的地位。順便提醒一下:當骨干交易員臉色不好時,你最好也不要表現出心情愉快。
你如果不能打敗他們,就加入他們吧。把你的眼瞪成牛眼,看看華爾街上哪個交易組有“錢”途,想方設法加入他們吧,正所謂“名師出高徒”。