
松下育英基金
松下電器育英基金是由日本松下電器產業株式會社通過中國日本友好協會向中國友好和平發展基金會捐贈100萬美元,而設立的專項基金。本基金旨在獎勵中國品學兼優但經濟上貧困的大學生,以資助他們完成學業,鼓勵他們在各自學科中努力成才,從而促進中國教育事業的發展和科技人才的成長。同時,本基金也為增進各國人民友好與維護世界和平作出了貢獻。
從1995年成立開始至2005年末為止(每年9月支付獎學金),育英基金共向20個省市25所大學約4378名學生支付獎學金計435.6萬元人民幣。其中2005年支付獎學金額48萬元、激勵人數495名。
從1997年開始松下電器向在華企業、個人、日本松下在華工作人員相繼捐 贈,1997年-2005年末258社次及679個人共追加捐贈400.96萬元人民幣。2005年42社次捐贈43.58萬元人民幣。
獲得松下育英基金的學生們紛紛來信表示感謝,來信中寫到:“作為一名貧困的大學生,得到外國人的關愛,感激不盡。”“松下育英基金是雪中送炭,感謝松下對中國下一代教育事業的關心。”“松下電器捐資助學的義舉,是利在當代、功在千秋的事業。”學生們表示“不辜負期望,拿出拼搏的精神努力學習”。
受資助的25所大學:北京大學、中山大學、復旦大學、南開大學、中國科學技術大學、山東大學、浙江大學、中南民族大學、北京師范大學、首都經貿大學、云南民族大學、貴州大學、寧夏農業學院、甘肅農業大學、廣西大學、西北師范大學、廣西民族學院、重慶工商大學、內蒙古財經學院、西安理工大學、黑龍江大學、大連理工大學、遼寧大學、光華大學國際教育交流學院、山西大學。
松下電器獎學金
1998年松下電器產業(株)(MEI)在創建80周年之際,為感謝社會長期以來給予松下各方面的支持,為培養為亞洲與中國的發展做出貢獻的人才,同時為增進日本與國際各國之間的相互了解,特此設立了“松下獎學金”制度。該項事業至今已連續進行了8年(1998年—2006年),每年選拔一次,在此8年之內,在亞洲9個國家和地區共選拔約200名“松下獎學金”留學生,其中從中國28所重點大學中選拔75名成績優秀、品學兼優的大學畢業生或研究生赴日本留學,松下向獲得“松下獎學金”的學生在經濟上提供支持,使其在日本大學學習3年,完成碩士學業。8年來松下獎學金對中國75名大學生累計資助約4300多萬元人民幣。現已有56名學生完成了碩士學業,他們做為國際化復合型人才分別活躍在中國、日本、美國等國家,其中一部分走向社會,一部分繼續深造攻讀博士。2005年選送了6名優秀學生赴日本留學。
松下獎學金學生們認為獲得松下獎學金到日本留學將是他們人生軌跡中很重要、很難忘的一段經歷,學生們獲得豐厚的獎學金,可以無任何后顧之憂地專心學習與研究,他們非常感謝松下給了這個機會,并珍惜這個機會,決心定要在日本奮發努力學習,學習先進的科學技術,將來成為領先于世界的有用人才。“滴水之恩、當涌泉相報”,作為感恩之情,為促進中日之間的經濟、文化、技術交流,使中日兩國經濟更加繁榮昌盛而竭盡全力。除學習以外,松下還組織學生們參加在實驗室里學不到的一些有益的活動,使學生們的學習更加充實、活潑而有意義。8年來,經過學生們的努力、在中日友好協會和松下公司的支持與關懷下,“松下獎學金”制度已獲得日本各大學院的一致好評與良好信譽。選拔的學生來自清華大學、北京大學、天津南開大學、上海交通大學、復旦大學、中國科學技術大學、天津大學、北京郵電大學、北京理工大學、南京大學、浙江大學、華南理工大學、中山大學、西安交通大學、哈爾濱工業大學等28所大學。

松下講座
為了促進培養中國企業經營管理人才及促進復旦大學經營管理學院的發展,在上海復旦大學成立90周年之際,受復旦大學楊福加校長的邀請,松下電器于1996 年10月向復旦大學管理學院捐贈20萬美元設立“松下講座”,每年邀請企業管理、國內外著名學者、中國政府要員、專家、企業家進行多場演講,以“經營管理理論與實踐”作為演講主題;2002年開始實施第二期“松下講座”,至今為止共舉辦了40多場,參加人數達1萬多人次,受到與會者好評。
希望工程
密云縣穆家峪鎮希望小學建于2001年8月,目前在校人數超過600人,松下電器(中國)有限公司張仲文副董事長、淺田隆司總經理是該校的名譽校長。松下電器(中國)有限公司對該校的建設、教學等方面提供了援助,使該校的教學條件得以改善。同時,松下電器公司更注重對孩子們綜合素質的培養,每年都組織一些社會公益活動,每年“六·一”組織師生到天安門觀看升旗儀式、參觀自然博物館、科技館等,以擴大學生的視野,培養他們健康向上的品德。