責任典范

兩年前，《WTO經濟導刊》率先提出了履行企業社會責任的“責任競爭力”理念：企業運用自身的專業優勢解決社會、環境，員工等方面的問題，使得企業履行社會責任的同時，經濟效益也得以同步提升，即企業責任競爭力得到增強。

2005年9月，本刊與歐洲企業社會責任協會(CSR EUROPE)以“責任競爭力與和諧社會”為主題舉辦中歐企業社會責任國際論壇；2006年3月，本刊在上海舉辦以“責任競爭力”為主題的首屆中國企業社會責任優秀案例展?！柏熑胃偁幜Α崩砟畹奶岢龊芸炀偷玫搅吮姸嗥髽I的響應，其中也包括一批在華投資企業。尤其是2007年8月下旬，在本刊與中國外商投資企業協會．商務部投資事務促進局聯合舉辦的“中國外商投資企業社會責任論壇和案例展”上，“責任競爭力”得到了“雙贏的有生命力的理念”的評價。

通過企業社會責任案例的征集，我們欣喜地看到，眾多外商投資企業將其專業優勢、資金技術優勢和經營過程完全聯系在一起，不僅為社會盡職盡責，同時亦提高了經濟效益，成為履行社會責任的典范。

在通過案例的收集、調查、研究過程中，我們發現外資企業在中國履行社會責任有四大領域大有可為：第一，保障員工和消費者的權益。中國的整個市場經濟發展還不夠充分，消費者和員工的權益保障還將有很長的路要走，許多外資企業的母公司都有上百年的經營歷史，將其母公司的經驗結合中國的實際加以運用，不但能從內部提高公司凝聚力，在外部提高顧客和消費者忠誠度，提高市場份額，而且對眾多的年輕的中國企業也是很好的示范和借鑒。第二，環境和資源可持續發展。我們看到眾多的企業在這方面作了不懈的努力，許多案例證明，在保護環境上下工夫，同時取得經濟效益，已是很正常的事情。第三，全球供應鏈。在其供應鏈伙伴關系處理上，如何超越簡單的買賣關系，來與供應鏈伙伴共同打造負責的供應鏈將是許多外資企業需要長期努力的過程。第四，扶持弱勢群體和公益事業。在這方面，外資公司的努力最為突出，但與公司競爭力的關系加以系統考慮的不多。

本刊在60多個案例中，特別精選了12個具有代表性的經典案例，講述外資企業是怎樣履行社會責任的。這其中，有重視員工發展的，有注重環境保護的，有加強供應鏈社會責任建設的，也有扶持弱勢群體的。我們希望，更多的企業通過他們履行社會責任的探索，尋找到自身履行社會責任的最佳路徑。