“破”與“立”創新之辨

齊力然

企業創新是“破”與“立”的博弈，著名經濟學家熊彼特認為企業家的使命就是“創造性地破壞”，敢于去顛覆和破壞才能成就創新。“創新”未必會成功，但不“創新”必然難以在這個變幻莫測的時代幸存。

企業創新是“破”與“立”結合和統一，企業在不斷“破”與“立”交替中實現創新，因為世界在變，市場情況在變，保持靈活的能力，并根據企業的具體情況和環境需要而調整，“破”是為了更好的“立”。

中國作為最大的世界工廠最缺乏的是核心知識產權，與發達國家相比，優勢在于廉價的勞動力，最大差距則是缺乏自主創新能力。值得注意的是：企業動力不足不想創新；風險太大不敢創新；能力有限不會創新；融資太難不能創新，這些都是企業創新面臨的普遍問題。許多企業用“引進”代替“創新”，用“模仿”促進“發展”，這種懶人得利的做法，必然會使機體失去再生的功能，快速衰老是必然的結果。

“破”要把握好度，不能只“破”不“立”，一些企業并不是根據自身的實際情況，一味強調創新，看到人家創新得到了發展，自己也開始大刀闊斧的搞創新，結果把企業帶上絕路，此類經營者只有膽識而缺乏知識。創新也講適度，循序漸進，改良式創新要時時進行，改革式創新不宜頻繁，企業要在一定時期內保持戰略方向相對的穩定。

經營者的知識、見識、膽識對于創新意識至關重要，創新要靠膽識來“破”，過分小心、害怕錯誤的企業會缺乏創新的精神，無法承受外界的壓力和風險。……