領導干部要增強三個意識

胡錦濤總書記在“兩會”時強調： “各級干部特別是領導干部要進一步增強憂患意識。始終保持開拓進取的銳氣：要進一步增強公仆意識，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨：要進一步增強節儉意識。始終發揚艱苦奮斗的精神，團結帶領廣大群眾不斷奪取改革開放和社會主義現代化建設的新勝利。”

一年一度的“兩會”，最能體現黨和人民心心相印的特點。

3月8日，在參加十屆全國人大五次會議重慶代表團的審議時，中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席胡錦濤告誡各級干部特別是領導干部“要進一步增強憂患意識，始終保持開拓進取的銳氣；要進一步增強公仆意識，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨；要進一步增強節儉意識，始終發揚艱苦奮斗的精神，團結帶領廣大群眾不斷奪取改革開放和社會主義現代化建設的新勝利”。

這是總書記對各級干部的告誡，也是億萬人民對廣大干部的冀望。

處盛世安思危：要有憂患意識

—個國家，—個民族，如果失去憂患意識，就會失去奮斗精神，失去生機和活力。干部如果有了憂患意識，就不會陶醉于成績，在工作和生活中就會保持頭腦清醒的常態。這是歷史經驗的總結，也是現實生活的明證。

事實上，現在有些干部是缺乏憂患意識的，對客觀存在的矛盾和問題麻木不仁，熱衷于浮夸。這是—種危險的傾向，不警惕就會貽誤我們的事業。當前的國際局勢正在發生深刻的變化，機遇稍縱即逝，挑戰層出不窮。逆水行舟，不進則退，干部是各行業的帶頭人，飛速發展的世界容不得我們高枕無憂。

古往今來，多有哀兵勝利之師，也不乏驕兵慘敗之旅；多有負重奮起之邦，也不乏逸豫覆亡之國。歷史的經驗表明。越是形勢好的時候、越是發展順利的時候，越要增強憂患意識。

中華民族是—個飽經憂患的民族，我們黨是—個在憂患中誕生、奮斗、壯大的政黨，我們的事業正是在不斷克服憂患、戰勝困難的進程中發展的。我們堅信，在貫徹科學發展觀、構建社會主義和諧社會的征程中，不斷增強憂患意識、始終保持昂揚銳氣的各級領導干部，一定能夠不辱使命、不負重托，團結帶領全國各族人民實現經濟社會和各項事業又好又快的發展。

鞠躬盡瘁孺子牛：要有公仆意識

改革開放以來，我們黨涌現出了一大批優秀干部，證明了在我國現代化建設的新時期，干部的絕大多數還是好的。這些優秀干部無論做什么，都始終牢記黨的宗旨，把人民的疾苦放在心上。他們與人民群眾同呼吸、共命運，把自身的形象視作群眾認識黨的窗口，把畢生的精力獻給了黨和人民。

干部掌握的權力具有二重性，它既能使人高尚，也可能讓有的人墮落。各級領導必須樹立正確的權力觀，管得住手，把得住嘴，抗得住誘惑，筑牢拒腐防變的堤壩，甘當人民的公仆，以自己的實際行動維護黨的光輝形象。

公仆意識具體而生動，它見之于言行。有了公仆意識，就能堅持深入實際。主動問計于民；就能耐心傾聽群眾意見，真心歡迎群眾監督；就能熱心幫貧扶困，盡心排憂解難，就能全心全意為群眾辦實事、辦好事；就能做人清正，執政廉潔。一句話，有了公仆意識。才能時刻擺正自己和人民群眾的位置，做到為民、務實、清廉。

由節儉敗由奢：要有節儉意識

現在經濟條件優越了，工作環境舒適了，干部隊伍里花錢大手大腳的奢侈之風盛行的情況令人擔憂。我們不能因為“身在福中”就忽視節約，更不能因為“條件好了”就大肆浪費。

進一步增強節儉意識，發揚艱苦奮斗的精神，是建設節約型社會的必然要求，也是貫徹落實科學發展觀、加快構建社會主義和諧社會的具體體現。建設節約型社會，領導機關要做主導，領導干部要當表率，時時講節約，處處見節約。要把勤儉節約的意識和艱苦奮斗的精神，貫徹到實現經濟增長方式的根本轉變上來，體現到干部作風與社會風氣的進一步好轉上來，堅持用節儉的標準來衡量和檢驗我們的工作。

節儉，是一種意識，一種社會風尚，是一種自我約束。古今中外都把節儉當作崇尚的生活準則和品行美德。治講節儉，治國也講節儉?！俺捎趦€，敗于奢”。我們要建設資源節約型社會，就要在全體人民中樹立節約風尚，建設節約文化。