企業文化是指在一定的歷史條件下,企業的經營管理哲學、企業所處的社會和商業環境在長期的生產經營活動和變革的實踐中,逐步形成的為全體員工所接受和認同的思想作風、價值觀念及行為準則,是商品經濟和市場經濟的產物。它體現著企業的競爭精神和整體風貌,是企業為爭取更大發展的一套非正式規則,它表明企業奉行什么樣的管理哲學,以及企業通過完善和健全現代企業制度所要達到的目標。企業文化體現著公司的價值觀,是現代經濟管理的重要內容之一,具有約束、導向、融合、凝聚、娛樂和輻射等作用。在經濟全球化的今天,企業與企業之間的競爭,將越來越多地滲透文化理念,全球企業競爭的革命,也將由規模效益競爭轉向企業文化競爭。企業文化對企業發展具有強勁的促動作用。