辦公室友誼，我該怎么做

蔓　兒

辦公室友誼害苦了她：

楊?yuàn)?6歲，供職3年了，業(yè)績(jī)做得不錯(cuò)，可是看著同事們漸漸冠上主任或者經(jīng)理的頭銜，而自己還是設(shè)計(jì)部的一個(gè)一般工作人員,楊?yuàn)櫚底钥鄲乐?/p>

楊?yuàn)櫽幸粋€(gè)好朋友，叫做李玲，倆人同一天到公司報(bào)道，都是那么年輕漂亮，楊?yuàn)櫨桶牙盍岙?dāng)作同一天進(jìn)學(xué)校的同學(xué)，上下班都要倒幾趟車，為的是和李玲說(shuō)說(shuō)心里話。

有一次，因?yàn)橐淮卧O(shè)計(jì)方案，楊?yuàn)櫤凸纠峡偟囊庖?jiàn)分歧很大，楊?yuàn)櫊?zhēng)取了好幾次，可是老總也毫不松口，那天，下班途中，楊?yuàn)櫚炎约旱臐M肚子苦水倒給了李玲，還說(shuō)老板其實(shí)就是一個(gè)商人，世俗，目光短淺，給這樣的人打工真倒霉，自己一有機(jī)會(huì)就跳槽，其實(shí)，楊?yuàn)櫼仓皇窃诶盍崦媲罢f(shuō)說(shuō)氣話而已。

楊?yuàn)櫤凸纠峡傄黄鸪霾睿谱郎希峡偤榷嗔耍坪笸抡嫜裕峡偫氖终f(shuō)：“小楊啊，有同志反映，你一有機(jī)會(huì)就跳槽，這樣的工作態(tài)度，我怎么敢用你呢？”細(xì)聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)陳述，楊?yuàn)櫜胖懒耸虑榈氖寄瓉?lái)，她無(wú)意中對(duì)李玲發(fā)的牢騷，全被她夸大無(wú)限地“奉獻(xiàn)”給了公司老總。

說(shuō)給楊?yuàn)櫬?tīng)的話：

辦公室是我們工作的環(huán)境，同事是我們每個(gè)工作日都得面對(duì)的，我們沒(méi)有理由自顧自地做事，把同事當(dāng)成空氣。但是，我們?cè)诤屯孪嗵幍倪^(guò)程中也必須記住，同事之前如果存在很大的利益沖突，如果你還要奢望友誼，那就是童話了。

不是我們不該和同事真誠(chéng)相處，在這里只是給楊?yuàn)櫶醾€(gè)醒，也給無(wú)數(shù)個(gè)走楊?yuàn)櫬返穆殘?chǎng)人士打個(gè)預(yù)防針。辦公室友誼一定要把握如下幾點(diǎn)。

1．永遠(yuǎn)不要說(shuō)給你發(fā)薪水的人的壞話，特別是在利益相關(guān)或者存有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同事面前，甚至在圈內(nèi)。實(shí)在想說(shuō)，實(shí)在是非說(shuō)不可，就找個(gè)陌生人傾訴一下吧。

2．千萬(wàn)不要刻意地關(guān)注同事的隱私，當(dāng)然也不要隨意泄露自己的隱私。要知道，你說(shuō)一句，人家便會(huì)捕風(fēng)捉影地發(fā)揮好多好多。

3．千萬(wàn)不要把上司找你單獨(dú)談話的內(nèi)容，或者是單獨(dú)見(jiàn)你時(shí)對(duì)你的褒獎(jiǎng)，當(dāng)作炫耀的資本，這樣會(huì)給你增添許多是非。