新同事文化

綠蜘蛛　洪研藝

是的，在你愣頭愣腦地走進社會的時候，如果你足夠幸運，遇到對你足夠好的長輩，他一定會語重心長地對你說。不要和同事做朋友，不要和同事說知心話，不要和同事分享秘密，因為同事隨時都可能和你有利益沖突，他們隨時都可能出賣你。于是好長輩會教你表面上和同事和睦相處，但公私要分明，下班以后最好有自己的活動圈子，牢騷、郁悶絕對不能讓同事聽見。

社交圈子越來越小

但是，如果你為了丁作，初來乍到一個新的城市，什么人都不認識呢?如果你的工作時間不固定老是要加班，下班后朋友已經各自歸家或各有各的安排呢，如果你青梅竹馬一塊兒成長的同學朋友已經踏上不同的旅程奔波忙碌，你們已經很少共同語言呢?

這些現象不是個別，而是相當普遍，因為世界變了。首先，根的觀念越來越淡泊，年輕人為了理想，為了工作，已經習慣“飄來飄去”，孑然一身，除了同事誰也不認識的情形時有發生。其次，整個社會的行業布局發生根本性的變化，“在舊的制造業公司模式中，工作是有限的，所要做的事就這么多，干完就可以回家了”，公私時間段可以劃分得非常鮮明，但是在服務業、在IT業等新型的公司模式中，員工的工作量大大增加，公私時間段的劃分變得非常模糊。還有一點，就是網絡的出現。在你寂寞的時候，網絡是最簡捷的解悶辦法，打開電腦，你可以迅速進入另一個世界，你可以找到數不清的朋友聊天。……