職業(yè)選擇中的思維陷阱

“重大選擇”陷阱

“重大選擇”其實是一種幻覺。我們不要在做選擇的時候給自己太多壓力，單個的決策可能沒有你想象的那么重要。

第一，選擇的好壞是事后被定義的。

事情干成了就是選對了，干砸了就是選錯了—其實事情的本質(zhì)是“做\"而非“選”。

世界變化飛快，哪有絕對正確的選擇？其實無論選什么，你的做事方式、與人相處的模式，最終會讓你成為你本來的樣子，你不會因某個選擇而突然改變。

第二，你面臨的選項差異其實沒那么大。

不會真有“年薪百萬元的老總助理”與“月薪3000元的基層崗位”這種極端選擇，更多的是有細微差異的同類選項，比如在金融行業(yè)里選券商還是銀行。剛畢業(yè)時做的事都差不多，選項間的差別多是一些微小的“邊際差異”，不必過度內(nèi)耗。

第三，人對結(jié)果的感知會動態(tài)調(diào)整。

即便選了所謂的好機會，也可能覺得還有更好的，那樣就不會開心；選了壞結(jié)果，或許發(fā)現(xiàn)本來可能更差，所以感覺還不錯。人有強大的適應(yīng)能力，事前不必放大選擇的重要性，“車到山前必有路”是很有用的智慧，

第四，人做選擇的能力其實很弱。

根據(jù)行為經(jīng)濟學(xué)的相關(guān)理論，我們知道人并非理性。但其實人做選擇時甚至連“非理性”都談不上，就是一種說不清道不明的生理過程。你給自己列出的所謂做選擇時的理由，其實大多是種感覺，經(jīng)不起推敲。所以不必神化自己精明算計的能力，把某次選擇看得太重。所有人都會不斷地犯錯，中年人也一樣。

如果覺得人生像做題一樣只有對或錯的重大選擇，那就完了。因為所謂的重大選擇，大多集中在人20多歲時，比如擇業(yè)和擇偶，而這個階段的人既沒資源，也缺乏足夠的信息和人生閱歷，怎么可能做出那么多正確的重大選擇呢？

真實的情況是，那些選擇可能沒有你想象的那么重大。20多歲后人還有很長的路要走，容錯機制和調(diào)整空間都很大，路是靠自己一步一步走出來的，沒有那么多重要的分岔路口，不一樣的只是路上的風景。關(guān)鍵是行動起來，在實踐中積累經(jīng)驗，邊做邊調(diào)整。

“考試思維 + 學(xué)歷思維 + 標準答案思維\"陷阱

讀書讀久了會形成特定思維方式，這種習(xí)慣于考試和做題的思維方式讓人容易掉進幾個陷阱：第一個是零和思維，比如認為高考、考研都是有你沒我的競爭；第二個是認為凡事只能靠自己，只會靠自己；第三個就是覺得凡事有答案，而且非要把答案找出來。

這個世界不是考場，很多時候連問題都不明確，提出問題本身就是創(chuàng)造答案的過程，這是很重要的實踐能力。不是每個問題都有標準答案，學(xué)習(xí)主要是為了構(gòu)建思維框架、吸收新信息、深化認知，而不是為了考試。

人生沒有答案。有個概念叫“抵達謬誤”，人有時候會想，我達到某一個目標，這輩子就圓滿了。比如賺到一定的錢，在上海有兩套房，進某家知名公司。但現(xiàn)實是，這些目標達成后，新的欲望又會出現(xiàn)，

我接觸過一些年輕人，他們常年在青海的野外做生物多樣性保護工作，比如追蹤雪豹。他們的生活很簡單，野外連個像樣的廁所都沒有，工資也不高，是個公益組織。那天晚上我們一起吃飯，他們展現(xiàn)出來的是一種我久違的非常開心和年輕的狀態(tài)。

我問這家公益組織的負責人，覺得這些孩子在這里收獲了什么。他和我講了3點：

第一，常年在野外接觸大自然，會覺得人很渺小，心態(tài)會豁達一些

第二，常年在基層工作，知道再高大上的目標，實現(xiàn)起來也是非常復(fù)雜的。保護環(huán)境、動物、物種多樣性的核心都是和人打交道。

第三，公益組織辦事，10件事里可能有8件事辦不成。他們擁有“不論失敗”的心態(tài)，萬事都是過程。

“精英\"陷阱

39所\"985\"高校每年向社會輸送三四十萬畢業(yè)生，這種情況下，學(xué)歷貶值嚴重。其實“精英”是社會強加給他們的人設(shè)，走出校園之后，社會并不按考試成績高低分配資源。

不要對自己要求太高，過度要求自己會帶來高成本。維持“精英”人設(shè)或形象的成本很高。比如，你認為自己就該處于某種圈層，年薪20萬元以下的工作不考慮，這就可能失去一些機會。

在我心里，真正的精英是為他人著想、有公心的人，而不是賺多少錢、有多高地位的人。不要給自己太多負擔，我們都是普通人。如果你真是個聰明人，應(yīng)該選一個你喜歡住的地方，做一件你喜歡做的事，過一種你不愿意和別人交換的生活。

\"大城市\(zhòng)"陷阱

我們都知道大城市的優(yōu)勢，但仔細想想，這些宏觀好處和你有什么關(guān)系？大城市的演唱會、博物館，你一年能去幾次？要是真看重這些，你坐飛機或高鐵去看看，一年去幾次的成本也比生活在大城市低得多。

客觀地說，大城市工作機會多，但生活難度也在增加。職業(yè)選擇的本質(zhì)是生活方式的選擇，你醒著的時間里，近一半的時間在工作，而另一半時間的生活質(zhì)量也和工作息息相關(guān)。所以，職業(yè)選擇就是生活選擇。

如果為了留在大城市，選擇一份自己不喜歡的工作，可能會有3個麻煩：

第一，工作占一半多的時間，如果你不喜歡，就會過得很不開心。

第二，不喜歡工作，可能會“恨屋及烏”，對同事有負面情緒，不利于社交，而孤獨是非常致命的。

第三，就算是大城市的工作，也不見得就會帶來更好的機會。你永遠不知道下一個機會從哪里來，往往你一件事干得開心，才能為下一次機會做好準備，

人類大腦最習(xí)慣的是打獵和種地時忙時閑的這種節(jié)奏。現(xiàn)代生活的快節(jié)奏帶給大腦的壓力是很大的，如果你還給自己加壓，就更難過了。這種難過可能無法避免，但我們可以給自己建立一個緩沖區(qū)，在這個緩沖區(qū)里，最重要的可能是社交關(guān)系。

如果在大城市難以建立社交關(guān)系，就回到家鄉(xiāng)，回到父母身邊，回到中小學(xué)時的好友身邊。中國的基建進行了這么多年，小地方的生活也很便利，也有很多工作機會，也能過得不錯。

“杠桿\"陷阱

所有能快速成功的事情，本質(zhì)上都是加杠桿，而且都是加在負債端。而真正長期的杠桿是信任。

什么叫長期杠桿？

拿賺錢來說，如果你賺錢的方法都是出賣自己的時間，哪怕賺得多，你其實也并不富有。更好的賺錢方法是撬動資源或資本，讓別人為你工作，而撬動資源靠的是別人對你的信任。無論在公司領(lǐng)導(dǎo)團隊還是創(chuàng)業(yè)，別人把時間或者錢交給你，是因為別人信任你。信任是唯一可靠的長期杠桿。如果別人信任你，即便你偶爾犯一次錯，也還有下一次機會。

我覺得年輕人需要堅持長期主義。信任固然是別人對你的，但是你首先要信任自己，或者說展現(xiàn)出一種值得被信任的狀態(tài)。你的心態(tài)很重要，如果你做自己喜歡的事、相信的事，就更容易內(nèi)心篤定，跟別人相處的過程中也會傳遞出堅定的態(tài)度。

曾有學(xué)生向現(xiàn)任美國聯(lián)邦儲備委員會主席鮑威爾尋求關(guān)于職業(yè)生涯的建議，他說了這句話：“保持低調(diào)，努力工作，你會驚訝于那么多有能力的人會因行為不檢而自毀。”

人生是長跑，從競爭中勝出的人往往不是因為自身多強，而是對手因各種問題倒下了。人生最大的風險，永遠來自自己。

（摘自微信公眾號“馮侖風馬牛”）