優化營商環境干部要帶頭“支棱”起來

“營商環境只有更好，沒有最好。”打造一流營商環境，助推湖北加快建成中部地區崛起重要戰略支點，全省優化營商環境大會明確了“任務書”和“路線圖”。牢記殷殷囑托，全力把湖北建設好、發展好、穩定好，需要我們進一步優化營商環境、提升發展品質，需要我們每個黨員干部以身作則“支棱”起來，發揮關鍵帶頭作用。

優化營商環境干部帶頭，首先意識上要帶頭。建設湖北支點是我們當前面臨的最緊迫任務，支點意識就是大局意識，就是發展意識。“支點”是事關戰略全局的支撐點、撬動點、制高點、關鍵點，落實到干部頭上，就要求我們每個黨員干部，成為一個個支撐支點的“支撐點”、撬動發展的“撬動點”、引領示范的“制高點”、戰略關鍵的“關鍵點”。優化營商環境，每個干部都是支點，每個干部都是主角。干部支點意識強不強，很大程度上將決定我們優化營商環境的水準和高度，決定湖北支點建設的速度和質量。

今時今日，湖北的營商環境不可謂不好，進一步優化是發展需要，也是內生需求。因為營商環境建設沒有止境，不向著“更好”“更高”持續邁進，就可能掉到“更低”“更慢”，甚至敗下陣來。高質量發展不存在什么“還可得”，發展形勢也不允許我們“平平過”。要建設、要發展就必須抬高標桿，“對標國際一流、錨定全國最好”加壓奮進。“高”是干事標準要高，自我要求要高，給營商環境設置的目標底線、質量水準要高，達成的營商環境動態水平始終要快于、好于、優于、強于以前的自己，快于、好于、優于、強于一般地區一般水準。“高”是不甘下游、不居下乘，常以他山之石警醒自己，每日向新攀高不遺余力。

干部作為帶頭人，要在作風轉變上帶頭。干部可以說是“行走的營商環境”，干部作風直觀體現和代表城市形象。從解決“吃拿卡要”問題到“無事不打擾，有事馬上到”，從滿足“三通一平”到服務提供算力、數據、場景，從提高辦事效率到“辦事不用跑”，從方便企業知曉好的政策到好政策主動送上門……優化就是不好變好、一好再好、好上加好的動態連續過程。而再好的政策、再優越的措施，也要靠人來執行、靠人來落實。從很大程度上來說，干部就是營商環境的建設者和代言人。干部作風升一格，工作就能強一檔，就能帶動形成優化營商環境的社會合力。

干部作為帶頭人，要練就過硬本領，提升專業能力。優化營商環境，各方面工作越來越專業化、精細化、超前化，很多事情沒有先例可循。或者說，昨天還好好的先例，到今天就失靈了，很多知識的更新速度大大加快，干部專業能力如果不強，就很難適應和推進營商環境建設。各級黨員干部作為黨和國家事業的中堅力量，要通過學習，提高專業能力，彌補本領短板，使自己的專業思維、專業能力匹配崗位職責，適應營商環境、發展環境日新月異變化的需要。

行勝于言，效出于實。優化營商環境是一場潤物無聲的革命，沒有終點也沒有極限，永遠在路上，在更高處。我們抓好這項工作沒有任何捷徑可走，沒有任何巧勁可使，唯有鼓足干勁、奮發進取，久久為功、善作善成。