我與朋友閑聊時,他說起年終參加一個年會的故事。
每到年終,大大小小的公司都要舉行年會,內容無外乎是工作總結、激揚士氣、企盼來年好運,為明年的工作奏響序曲。時間久了,總感覺這種年會是形式大于內容,沒有什么新鮮感;礙于朋友一再的盛情相邀,美意難卻,只能一同前往參加他們公司的這次年會。
開車堵了一路,等到了會場,年會已經開始,我們接過工作人員遞給的號碼單,就在最后面的桌子空位坐下。偌大的會場布置得十分喜慶、時尚,氣氛很是熱鬧;正值公司老總講話,老總高大帥氣,格外精神,富有活力,氣場撼人,發言非常有感召力,掌聲是一波接著一波。接著是部門經理、員工發言,嘉賓助興,勁歌曼舞,職工自編自演的節目也精彩紛呈。
晚宴開始了,宴席非常豐盛,大家邊吃邊聊。不一會兒,年會又一個精彩環節到了—抽獎。無論獎項大小,哪怕是一塊手表,一只電熨斗,一個水杯,抽到的人都格外開心。上臺抽獎的年輕人還借機做個鬼臉,玩個花樣。如此場合,在眾人面前露個臉,逗得滿場人哄堂大笑。按照抽獎開始前主持人公布的獎項設置,只有一個一等獎,是一臺筆記本電腦,隨著抽獎活動的進行,大家越來越關注這個一等獎,期待這位幸運兒出現。
某某號,隨著主持人的報號,遠遠地,只見一個清瘦的男子的背影,走上主席臺,“一等獎!”主持人雄渾高亢的聲音,幾乎是竭力的叫喊聲,讓嘈雜的會場瞬間安靜了下來。“噢—”前面有年輕人歡呼起來。禮儀小姐將電腦遞給了獲獎者,還故作渲染,仿佛是自己獲獎一樣高興。這時,我才仔細看了一眼,獲獎的是個中年人,消瘦的身架,中等身材,普普通通,穿著橘黃色的工作服,可能是年會上唯一穿工作服的人,格外顯眼,就像這冬季寒風中盛開的茶花一樣鮮艷。他也特別興奮,滿臉笑意,卻有點兒拘謹。站在一旁的老總,上前與他握了握手,接著又把他攬在懷里,拍打著他的后背,仿佛貼著耳根說著什么,很長時間才松開。
臨離開時,獲獎的男子還向老總深深鞠了一躬。讓在場人員都感到非常溫暖。
室外正是嚴冬,寒氣逼人,室內暖融融的,充滿快樂的氣氛,主辦人操辦年會真用心。
抽獎繼續,會場同桌的一位餐友說:“嗯,他真幸運,他是我們某某科室的,已經十幾年沒正式上班了!”我們同桌的人被他的話吸引過來,認為他有什么背景或來頭,因為這樣的現象屢見不鮮。
“他是一個尿毒癥患者,每周得去醫院做兩次透析。他父母親去世了,妻子孩子都嫌棄他,離他而去。我們老總知道后說,公司每年要做公益活動,要去扶貧,身邊的困難職工怎么能丟掉不管呢?”
“從此,他們部門就安排他做一些輕松的活兒,可來可不來,對他沒有考核,方便他治療、休養。不知道的人,根本看不出他是一個患重病多年的人。像他這樣的員工,我們公司還有幾個。公司里沒有職工不知道他的故事。我們公司讓人感到特別溫暖,我們的老總特別有人情味。”他說著說著,神情有些激動。
我聽完這位餐友的話,再抬頭尋找這位獲得一等獎的員工,已不知他消失在熱熱鬧鬧的宴會廳何處。頓時發現,這熱熱鬧鬧的大廳,感覺這是一次普普通通的年會,又覺得在座的全都是一等獎獲得者,十分溫馨。我聽朋友介紹過這是家挺不錯的私企,在激烈拼殺的商界能夠不斷壯大,多年業績穩中有升,在業內小有名氣,很不容易,今天的年會是公司團結的大會,兄弟姐妹們歡聚一堂。讓我這個局外人也感受到了這個大家庭的溫暖。大家團結協作,互相支援,共同組建了這個欣欣向榮的團隊?,才得以在激烈的市場競爭中披荊斬棘,屢獲佳績。
時下,研究人事管理方法、探索公司發展的策略細如牛毛,但優秀的團隊恐怕只靠這些東西可不行。“天下熙熙皆為利來,天下攘攘皆為利往。”來來往往之間,只有不迷失,“君子富,好行其德”。也許,真誠與溫暖的攜手共進能走得更遠。
他說,參加的此次年會不愧為一等獎年會,不虛此行。