淺析心理需求層次指向下的人本管理

[摘要]本文旨在通過馬斯洛心理需求理論，對企業管理中實行“以人為本”的管理進行闡釋和分析，主要分析了心理需求層次指向下人本管理的必要性、內涵及其實施辦法。一切管理行為只有以人為本，才能實現人的價值、表現人的尊嚴、體現人性關懷、充分發揚人文精神。

[關鍵詞]馬斯洛心理需求理論 人本管理 實施辦法