我們的“兼職”正變成永久工作

在今年上映的電影《又是充滿希望的一天》里，宋寧峰飾演的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中層對(duì)代理被他撞倒而住進(jìn)ICU的外賣騎手的律師說：“（他們）不跑單還可以休息……不用面對(duì)周報(bào)、月報(bào)……說白了這就是一份兼職。”

宋寧峰的這句臺(tái)詞，是這幾年有關(guān)零工經(jīng)濟(jì)的常見論點(diǎn)。在討論到如何看待外賣、網(wǎng)約車、上門保潔維修這些平臺(tái)服務(wù)業(yè)時(shí)，往往有人提到，這樣的工作都只是過渡一下，平臺(tái)經(jīng)濟(jì)只是一個(gè)暫時(shí)的“蓄水池”，里面的人遲早會(huì)離開去找一份更穩(wěn)定的工作。

但這種說法符合現(xiàn)實(shí)嗎？越來越多的研究在提醒我們：這些工作崗位正在變得永久化，變成一份份很難脫離的“長久兼職”。

中國社會(huì)科學(xué)院研究員孫萍博士的新書《過渡勞動(dòng)》，就指出了這個(gè)現(xiàn)象。

孫萍的研究對(duì)象是騎手群體。她在書中指出，因?yàn)轵T手工作缺乏正式工作所提供的社會(huì)和安全保障，比如“47.8%的受訪騎手表示自己曾經(jīng)有過交通事故的經(jīng)歷”，加上平臺(tái)算法還在不斷優(yōu)化，工作本身在不斷加速，壓力越來越大，所以許多從業(yè)者一開始只是把這份工作當(dāng)成“過渡”——“大家不約而同地相信，平臺(tái)零工是一份暫時(shí)的、跳板式的工作”。然而幾年過去，人們反而停滯在這種零工模式里——“過渡性讓越來越多的人變成水面上的浮萍，隨波逐流，任由河水把自己帶去未知的遠(yuǎn)方”。

這是為什么呢？孫萍研究發(fā)現(xiàn)，平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的算法優(yōu)化越來越加速，從業(yè)者的工作“黏性”就變得越來越強(qiáng)。比如，如果一個(gè)騎手要做“單王”，賺到月入過萬，就要一直等著搶單，甚至保持“超長待機(jī)”，有人甚至盯著手機(jī)過久患上了近視。