實干成就優異

呂龍德

向海圖強志不移，潛心探索鑄輝煌。廣東精銦海洋工程股份有限公司是一家專注于高端海洋工程裝備研制，致力助推我國海洋經濟發展的民營海工企業。通過不間斷科研創新、把握每個市場風口期、強化企業管理等途徑，精銦海工成為業內技術創新驅動發展的典型，為填補國內海工裝備空白，打破國外壟斷局面作出了貢獻。采訪中，該公司總工程師室主任、高級工程師劉會濤告訴編輯，公司目前不僅有自主研發的配套產品，擁有自己設計的海上風電安裝平臺，而且在海洋漁業裝備領域取得了多項成果，市場風險抵御能力不斷提高。該公司的成長軌跡始終體現了一步一個腳印的實干精神。正是這個企業品質，使得精銦海工創造出優異成績，闖出了一條光明大道。

集研發、設計、制造和海上施工于一體的海工裝備企業

2007年，廣東精銦海洋工程股份有限公司正式成立。剛開始，主要業務為海工平臺維修。當時，我國海工行業還處于初始階段，很多裝備依賴進口，這些產品不但價格昂貴，還相對滯后。為了打破受國外制約的格局，精銦海工憑借維修技術、經驗的積累和儲備，積極開展自主研發，先后推出了具有自主知識產權的鎖緊系統、滑移系統和升降系統等，并獲得CCS、ABS、DNV-GL等船級社產品證書，產品廣泛應用于海洋石油鉆井平臺、海上風電安裝平臺、海上牧場平臺、文旅平臺和海洋工程輔助裝備，為國內企業提供了一批國產替代裝備，如“海洋石油921”、“海洋石油922”、“海洋石油923”、“海洋石油924”和“海洋石油931”等鉆井平臺就采用了該公司的自主產品。近年，精銦海工積極進軍海上風電領域，從2015年開始相繼設計投資建成800噸級自升式海上風電安裝平臺“精銦01”號和我國第一座采用桁架式樁腿、齒輪齒條升降設計的1200噸海上風電安裝平臺“海龍興業號”及國內首座油電混合動力自航自升式海上風電安裝平臺“精銦03”號，并開展海上風機等設施安裝業務。據介紹，海上風電施工業務已成為精銦海工的第二大經營收入來源。該公司還與漁業公司合作，設計建造了配備升降系統的深遠海養殖網箱，該網箱正投入試用驗證中。此外，精銦海工主動關注海洋光伏、海底礦業領域的研究探索。

經過10多年發展，該公司已成長為集研發、設計、制造和海上施工于一體的國內海洋工程核心裝備行業佼佼者，構建了海上油氣裝備、海上風電裝備、海洋漁業裝備等模塊，不但掌握了海洋工程專用裝備制造關鍵技術，而且擁有國際化海上工程服務能力，是全球唯一100%負荷試驗檢驗后交付海工產品的專業制造商。精銦海工的產品市場主要在國內和新加坡，客戶有中海油、中石油、中石化、中廣核、中交三航局、江蘇龍源、振華海工、黃埔文沖等，而中海油更是從2007年至今一直保持合作關系的重要客戶。

精銦海工堅守產品安全可靠這一紅線，嚴格落實售后24小時響應制度，接到國內客戶反饋，第一時間派遣技術人員趕赴現場或指定碼頭解決問題。對于國外客戶，則通過視頻確認、電話溝通或派人實地協助等方法，確保問題消除、客戶滿意。近年，該公司市場占有率和品牌影響力不斷提升，業務訂單和生產飽和，經營收入每年保持10%速度遞增，公司運轉呈現健康、平穩和持續勢頭。

把住市場風口期拓展新領域，不斷實現經營新增長

劉會濤主任說：“任何行業都會有上升的細分市場出現，所以抓住市場風口期提前介入，對企業發展很重要。”精銦海工具有敏銳的市場嗅覺，通過對未來市場的調研和深入分析，對海工行業走勢和新興領域的機遇進行精準預判，并快人一步提前布局風口期細分行業。2014年下半年，國際油價開始狂跌，并逐漸進入漫長低迷期，海上鉆井平臺棄接、延期交接成常態，傳統海工行業風聲鶴唳。精銦海工由于提前下調油氣工程業務預算，重點進軍正處風口期的海上風電產業，獲得了較大收益回報，有力地彌補了油氣工程業務遭受的損失，經營收入繼續保持增長，較好地度過了行業危機期。

近年，國內外掀起了一股深遠海養殖、海洋牧場投資熱潮，而精銦海工較早就進入了該領域，不僅為文旅平臺制造商提供了一大批配套產品，而且投資建造了新型深水養殖網箱，為進軍深遠海養殖裝備設計制造，擴大配套產品銷售，爭創新增長點打下了基礎。據了解，這種網箱可自動升降，不但比傳統網箱性能優越，而且營運成本大大降低，回報周期大幅縮短。

精銦海工拓展新業務有三點獨具特色：一是必須具備技術儲備和成熟條件才進軍新領域，避免盲目投資和沖動介入；二是向從事行業的細分市場拓展，不跨行跨界經營。縱觀該公司新增業務，不管是已取得成效的海上風電和海洋漁業，還是正在關注的海洋光伏和海底礦業，都從屬于海洋工程；三是在拓展新領域新業務時，并沒有放棄原來的經營業務。該公司認為，每個行業都具有一定周期性，其興衰循環交替。事實上，近年油氣市場回暖，精銦海工油氣工程訂單明顯增多，經營環境進一步趨好。

積極推進技術創新和產品迭代升級

持續不斷開展技術創新，是精銦海工一直堅持不動搖的宗旨，也是其高速發展的根本動力。該公司已經取得了耀眼的科技研發成果，成為了國內民營海工裝備企業的一個典型。該公司擁有雄厚的硬件設施，設有大型組裝調試中心、大型檢測試驗中心，配備了大型自升式平臺升降系統試驗機、樁腿鎖緊裝置試驗機、環梁提升試驗機，初步建成了新調試車間及研發大樓。精銦海工曾先后被認定為工信部第二批制造業單項冠軍示范企業、國家知識產權示范企業、廣東省民營科技企業，產品榮獲廣東省科技進步一等獎、中國專利優秀獎、廣東專利優秀獎等。截至2024年，該公司擁有各類海洋工程重型裝備109項國家發明專利和53項實用新型專利。此外，作為第一起草人與中國船級社等合作制定了《海洋平臺電驅動齒輪齒條升降裝置》等2項產品團體標準、《海洋平臺液壓環梁升降裝置》GB/T37455-2019等7項產品國家標準和國際標準《船舶與海洋技術自升式海洋平臺升降系統齒條式樁腿鎖緊裝置》，還參與編制3項國家標準，助力了國內海工裝備產業標準化發展，為我國增強全球海工行業話語權添磚加瓦。

不斷推進產品迭代升級，是精銦海工高質量發展的另一個亮點。劉會濤主任表示，任何產品隨著時代進步都會出現滯后和不足，改進優化必不可少。目前，精銦海工的主營產品鎖緊系統、滑移系統、升降系統等配套裝備已經升級至第三代，性能和經濟性進一步提升，譬如第三代升降系統的齒輪使用壽命期就比第一代提高50%。此外，該公司設計的三座海上風電安裝平臺也體現了更新迭代的特點：第一代海上風電安裝平臺產品“精銦01”號采用拋錨定位和液壓升降系統，而第二代產品“海龍興業號”又更進一步，采用電動升降系統，具有自航自升功能，到了第三代的“精銦03號”則是融入綠色理念，配置了儲能系統，實現了節能減耗。

精銦海工的創新和升級離不開科研投入，每年都會拿出占比較高的經費來確保研發順利開展。據了解，該公司每研發或升級一個產品，僅推出一個供驗證的樣機就需要投資幾百萬元。與此同時，精銦海工努力營造研發創新氛圍，不僅實行薪酬向科研人員傾斜和創新激勵機制，而且在發明專利和相關標準上注明研發人員姓名，讓其獲得物質獎勵的同時，還體驗到學術成就感，從而激發更高積極性。

重視人才隊伍建設，實行高效率管理

該公司十分注重人才的吸引、培育和使用，采用招攬社會人才和自主培養兩種模式。隨著近年來業務拓展，招聘對象主要是高校應屆學生，以自我培養為主。精銦海工充分發揮廣東省研究生聯合培養佛山基地示范點企業的作用，積極與華南理工、廣東工業大學等院校合作，為在校研究生提供實習機會，全力推進校企聯合培養。很多研究生在實習過程中逐漸喜歡上精銦海工，每年都會有多名本科和研究生入職該公司，并逐步成長為企業骨干。由于不斷輸入新鮮血液，精銦海工的人才梯隊保證了年輕化和活躍化。劉會濤主任說：“企業發展離不開人才，而留住人才是每個公司都面臨的重要問題，精銦海工也是想方設法幫助人才增強歸宿感和使命感，穩住員工隊伍。”該公司不僅營造和諧工作氛圍，實行待遇與業績掛鉤的分配制度，加強員工內部培訓學習，還建設圖書館、籃球場、健身房、羽毛球室、乒乓球室等文體設施，通過黨支部、工會組織運動會、團建等活動豐富員工文娛生活，對生活遇到困難的員工給予及時幫助，傳遞企業大家庭的溫暖。正是這樣，精銦海工人員隊伍一直比較穩定，人員流失率不大。

精銦海工建立了ERP系統、PLM系統和OA行政系統，全面實行電子無紙化管理，通過電腦、手機連接，生產、設計、項目、行政等方面管理省去了紙質申請、審批等諸多環節，不但提高了工作效率，而且有效地減少會議召開。對于每周例會，出差在外的工作人員也可以通過線上線下同步的公司騰訊會議實現參與，極大地方便會議組織召開，為企業各項工作順利推進創造了有利條件。

精銦海工的未來愿景是希望在更多細分市場實現突破，依靠技術進步真正成為國內海工裝備行業的領軍企業。秉承專注實干、開拓進取的作風，精銦海工沿著當前大道，必定能實現宏偉目標，創造更大輝煌，迎來更加燦爛的明天！