助力“快遞小哥”成長成才

黑龍江省關工委常務副主任 王廣學

黑龍江省現有快遞企業408 家，從業人員4.5萬人，其中45 歲以下從業人員占77.36%。習近平總書記對關愛“快遞小哥”非常重視。省關工委加強與郵政行業主管部門、快遞企業等有關部門的配合，積極開展對“快遞小哥”的關愛工作。

一、統籌謀劃，整體推動。關工委組織、行業主管部門、快遞企業和有關部門共同建立“關郵聯手、行企主導、部門聯動、社區融合” 工作機制，建立聯席會議制度，定期通報情況、解決問題，合作開展關愛活動。從新業態就業群體特殊性出發，確定“積極探索、穩步推進、分步實施” 的工作思路。從中心城市抓起，積累經驗，總結推廣典型，逐步向縣(市)延展。在關工組織建立上，從郵政管理局系統做起，逐步向有條件的快遞企業和基層網點延展。與省郵政管理局聯合下發通知，對全省“快遞小哥”關愛工作提出明確要求。

二、行企主導，主動作為。依靠黨建引領，在行業關工組織開展關愛工作，以典型帶動推開。

三、部門協同，合力推動。主動配合，積極打造“快遞小哥”專屬服務陣地，開展形式多樣、內容豐富的關愛活動。

四、依托社區，融合發展。社企對接，以愛心驛站為工作平臺，組織“快遞小哥”參與基層治理工作。