胡范華
摘要:本文分析當前小學班主任管理中存在的不足,提出相應的創新策略,以期提升小學班主任管理質量及效果,并為類似研究提供參考。
關鍵詞:小學 班主任管理 創新策略
引言:班級是學生開展學習活動的主要場所,班級管理效果關乎學生的成長及發展。新課標以及素質教育背景下,對于小學班主任管理要求也越來越高。小學班主任是班級管理的引領者、組織者,肩負著引領小學生成長、發展的重任。因此,班主任需注重班級管理創新,構建全新的管理模式,以此來提升班級質量及效果。為了實現此目標,有必要探究小學班主任管理創新策略。
一、小學班主任管理存在的不足
班級管理是小學班主任工作的主要內容,通過班級管理,可建立學生的紀律意識,讓學生在積極、活躍的課堂氛圍中互動、學習和實踐,還能提升學生的班集體榮譽感。但是,當前在小學班級管理中難免存在一些的不足,如班級凝聚力不足、班級管理機制落實力度不夠,使得班級管理質量及效果不太理想。探究上述問題的原因在于班主任對于學生主體地位不夠重視,對于學生互動和交友缺乏正確引領,使得班集體沒有形成強大的凝聚力,學生難以感受到集體榮譽感。同時,班級管理機制僅僅是對學生的言行舉止約束,沒有發揮學生的自主能動性和自我管理性,無法培養學生的自主管理能力,更談不上促進學生的綜合素質及能力全面發展。
二、小學班主任管理創新策略
(一)塑造集體形象,增強班級凝聚力
在班級管理過程中,班主任要適時更新班級管理理念,從全體學生的角度著手,引導學生正確地互動與交流,讓學生能夠深切地意識到自己生活在大集體中。考慮到小學生的思維較為活躍,但理解能力不足,因此,要結合學生的興趣、能力以及個性化差異,組織班級實踐活動,讓學生能夠融入班集體中,引領學生共同維護班集體,由此,能夠引發學生的感知和認同,增強班級凝聚力。例如,班主任可了解班級學生的屬相,以投票選舉的方式,選擇票數最多的屬相作為班集體的形象。而后教師可組織繪畫比賽,讓學生畫出屬相形象,由大家進行評選,以此來作為班集體形象標志,貼在班級黑板報中。而后在班會或者實踐活動中不斷滲透集體形象,引導學生基于勇敢、可靠以及忠實等視角挖掘形象的價值,以此來提升學生的整體認識,增強班級學生的向心力和凝聚力。
(二)優化班級環境,營造良好學習氛圍
若想充分保障班級管理質量及效果,教師不可局限于固定的環境,需要基于學生的興趣、能力以及發展的個性化差異,增強實踐體驗。鑒于此,班主任可基于建構主義等理論,深層次理解環境對學生所帶來的影響,而后結合實際情況優化班級氛圍和環境。在優化過程中,可倡導全員參與,充分發揮學生的主體能動性,由此,可共同營造符合學生成長、發展需求的班級環境和氛圍。例如,班主任可利用教室后邊的黑板制作文化墻、黑板報報,利用空間設置多樣的板塊,如藝術板塊、詩歌板塊、新聞板塊等,而后選出負責人輪流負責設計、制作與維護,這樣不僅可以賦予學習環境趣味性,還可以讓學生共同維護大家一起創建的班級環境,有利于提升班級管理質量及效果。[1]
(三)完善班級制度,提升自我管理能力
班級制度主要包含一些行為規范、管理細則,為了有效提升班級管理質量及效果,班主任可引導學生一起制訂、執行班級制度,由此,可讓學生共同、自發地遵守民主化的制度,有利于提升班級制度的執行效果。同時,班主任也可選擇實例講解或者聯系生活實際的方式,讓學生意識到班級管理制度對于學生行為規范、習慣養成以及自我管理能力提升的重要性。例如,班主任在組織主題班會時,可基于班級管理機制為核心,借助多媒體軟件,選擇學生喜聞樂見的方式發揮班集體的力量。同時,也可整理班級中常見問題,引導學生共同制定規范細則,由此,可以體現出班級制度的民主性、公正性,還能讓學生參與其中,有助于學生更好地規范自身行為、執行管理機制,還能增強學生的自我管理能力以及遵守制度的自覺性。
(四)采取激勵舉措,促使學生進步成長
有效的班級管理不僅可以為學生成長、發展創設良好的環境,還可以增強學生的情感體驗,調動學生參與班集體活動的積極性。而若想讓良好的局面持續發展,班主任需要采取有效的激勵舉措,如表揚、實物獎勵等方式,以此來賦予學生進步、成長的精神力量。例如,班主任可引導班級學生一起設置班集體的榮譽稱號,如“盡職盡責小干部”“模范標桿”“學習先鋒”“勞動小能手”,而后每周定期組織班會開展評比,評選出獲得榮譽稱號的學生,而后進行累計統計,以月為單位,得到榮譽稱號最多的學生可以獲得筆記本、鉛筆盒等實物獎勵以及班主任的表揚、鼓勵,這樣能夠給予學生有效激勵,讓學生自發地進步、成長和發展,還能提升班級管理質量及效果。[2]
結語
總之,探究小學班主任管理創新策略極具現實意義。班主任需要全面了解班級管理存在的不足,基于實際情況,優化班級環境,完善班級制度,塑造集體形象,以此來為學生營造良好的學習氛圍,增強班級的凝聚力、向心力,促使學生的綜合能力及素質全面發展。
參考文獻:
[1]孫然然.網絡背景下小學班主任班級管理創新策略研究[N].科學導報,2023-08-29(B02).
[2]]虎秀娟.新時期小學班主任德育管理策略創新探究[J].文學少年, 2021, 000(034):P.1-1.