公司黨支部真正發(fā)揮黨組織在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中把方向、管大局、保落實(shí)的重要作用,牢固樹立堅(jiān)定正確的政治方向,以艱苦奮斗的工作作風(fēng),全面打造政治過硬、組織過硬、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)過硬和紀(jì)律過硬的模范黨建陣地,以黨建引領(lǐng)、黨建鑄魂、黨建溯源、黨建護(hù)航為抓手,勇立潮頭、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng),爭(zhēng)做縣域服務(wù)“排頭兵”。
公司黨支部以“堅(jiān)定正確的政治方向,艱苦奮斗的工作作風(fēng),與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展觀念,舍我其誰的擔(dān)當(dāng)精神”為引領(lǐng),堅(jiān)持以黨建促提升,以黨務(wù)促業(yè)務(wù),以黨風(fēng)促作風(fēng),創(chuàng)新開展黨建工作,使黨員隊(duì)伍煥發(fā)勃勃生機(jī),凝聚起了攻堅(jiān)克難的澎湃力量。
制度改革激發(fā)新活力。修訂完善集團(tuán)支委會(huì)議事決策規(guī)則。制定實(shí)施公司支委會(huì)前置研究討論“三張清單”制度,明確7項(xiàng)前置研究事項(xiàng)、13項(xiàng)研究決定事項(xiàng)和8項(xiàng)負(fù)面清單事項(xiàng)。強(qiáng)化“三會(huì)一層”建設(shè)。完善公司章程,明確實(shí)現(xiàn)黨建入章,厘清支委會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)營(yíng)管理層的權(quán)責(zé)邊界,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控,形成內(nèi)外結(jié)合、風(fēng)險(xiǎn)可控的閉環(huán)監(jiān)督體系。結(jié)構(gòu)調(diào)整提升隊(duì)伍新效能。公司堅(jiān)持把建立黨的組織、開展黨的工作作為完善下屬供水廠的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的必要前提。在每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水廠設(shè)立派駐人員,其中至少一名黨員,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),有效解決了運(yùn)行效率、投入產(chǎn)出協(xié)調(diào)等方面的問題。
公司充分發(fā)揮國(guó)有資本的帶動(dòng)和引領(lǐng)作用,凝心鑄魂,強(qiáng)化體制機(jī)制創(chuàng)新,用制度保落實(shí),用成績(jī)選先進(jìn),大大提振了干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
完善制度。深度推進(jìn)“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng)、干部走在前列”工作機(jī)制,解決了“為誰干”、“由誰干”、“誰先干”的工作“領(lǐng)頭羊”“帶頭人”問題。創(chuàng)新實(shí)踐。公司創(chuàng)新性實(shí)施了“抓作風(fēng)、做表率、保落實(shí)”的工作方案,實(shí)現(xiàn)了作風(fēng)帶人、表率率人、落實(shí)見人的良好氛圍。成績(jī)說話。用事實(shí)說話、用成績(jī)說話,“行動(dòng)是最響亮的語言”,做項(xiàng)目、保供水,關(guān)鍵落腳點(diǎn)在項(xiàng)目的進(jìn)度上,在群眾的滿意度上,戶戶通等項(xiàng)目順利完成并通過驗(yàn)收,群眾滿意度大幅度提升,服務(wù)群眾“最后一公里”的作用得以充分發(fā)揮。
企業(yè)文化和思想政治工作都屬于意識(shí)形態(tài)范疇,都是做人的工作。
健全文化氛圍。費(fèi)縣自來水公司黨支部創(chuàng)建了“立足村居、服務(wù)百姓”獨(dú)特文化,使企業(yè)文化在職工之間形成強(qiáng)大的凝聚力和向心力。梳理遲滯因素。將支部建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展遲滯、服務(wù)百姓不到位的“問題溯源”,在供水安全、群眾滿意等方面,認(rèn)真梳理總結(jié)阻礙公司遲滯發(fā)展的問題和因素。找準(zhǔn)問題源頭。聚焦業(yè)務(wù)發(fā)展過程中動(dòng)力不足、辦法不多、意識(shí)不到位等突出問題,主動(dòng)溯源至公司黨支部,通過開展“履職盡責(zé)擔(dān)使命 立足崗位抓落實(shí)”等系列主題活動(dòng),動(dòng)員全體干部職工分析查擺問題,形成“有問題找支部”,“有問題溯源到支部”的自我批評(píng)、自我完善機(jī)制。
公司認(rèn)真組織落實(shí)“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)守《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等要求,強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)黨建工作。以先進(jìn)人物為榜樣,從百年黨史中學(xué)習(xí)寶貴經(jīng)驗(yàn),不斷提升公司黨員黨性修養(yǎng),增強(qiáng)黨務(wù)人員業(yè)務(wù)能力,完善落實(shí)黨建各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)黨支部工作制度化、規(guī)范化的同時(shí)為黨建注入新活力,將新技術(shù)、新思想、新媒體融入到黨建工作中。圍繞縣委縣政府中心工作、重點(diǎn)工作,當(dāng)好縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“穩(wěn)定器”、重要工作的“助推手”、服務(wù)群眾的“主力軍”,努力打造一支對(duì)黨忠誠(chéng)、能干事、會(huì)干事、干成事、不出事的干部隊(duì)伍。
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