3434聚“新”更聚“心”

本刊全媒體記者

自第二批主題教育開展以來，武漢市硚口區針對“兩新”組織分布廣、類型多、黨員流動性大的特點，高標準推進主題教育走深走實。全區“兩新”黨組織，聚焦賦能融合發展、推動基層治理、樹立誠信品牌、激活內生動力，用好“3434”黨建密碼，使主題教育開展聚“新”更聚“心”，激發“兩新”黨建“新動能”。

“三圈”融合同發展

硚口區內新經濟組織、新社會組織、新就業群體眾多，如何加強政治引領，將這些經濟社會發展中最活躍的組織和人群團結凝聚在黨的周圍？

集聚區內搭建平臺，織起企業“互助圈”。硚口區發揮9個區級行業綜合黨委紐帶作用，依托江城“紅領驛站”黨群活動服務中心定期舉辦集聚區企業沙龍活動，讓政企、銀企、社企、企企對接，集聚發展動能。今年以來，硚口區在各個集聚區召開銀企對接活動11場，成功引進了崇江置業等多個市場主體，促成企業合作項目4個。

深入樓宇暖心服務，擴大員工“朋友圈”。在硚口區，各個街道、社區都建立了“紅色幫幫團”服務隊。他們走進企業、樓宇，了解企業員工的困難和需求，開展聯合主題黨日等各類黨建聯建活動，幫助各支部黨員增進了解、加強合作、凝聚共識，為“兩新”人員提供暖心服務。

精準對接“兩新”資源，打造商居“公益圈”。9月9日，一場豐富多彩的“硚見花開”公益嘉年華活動，在宜家薈聚商場舉行，現場設置手工作品義賣、眼科義診等各種公益市集展位，星光青年創新發展服務中心等公益組織和愛心企業與街道、社區等部門精準對接需求資源，有效鏈接服務項目，以公益為紐帶，讓“兩新”組織和社區建立起共同締造美好生活的橋梁。

“四員”培育“新”力量

作為穿梭在這個城市最勤勞的“小蜜蜂”，如何推動新就業群體融入基層治理，有效把治理對象轉化為治理力量？

硚口區招募新業態新就業群體黨員擔任基層“黨建合伙人”，以黨建“一子落”引領基層治理“滿盤活”，將治理對象轉變為治理力量。

漢正街電商主播走進社區，化身“街坊主播”，推出“周末公益課堂”，為居民們普及反電信詐騙知識，當起了社區“宣傳員”。硚口區還啟動“雙向培養”計劃，將頭部主播培養成黨員、把黨員培養成頭部主播，引導直播電商行業黨員亮身份、比貢獻、作表率。

新就業群體中的黨員先鋒變身社情民意的“信息員”。各“兩新”黨組織，著力引導快遞小哥兼職“小巷顧問”，進樓入戶聽民意、傳民情、聚民心，跟蹤了解居民需求訴求和意見建議，在“跑腿”中與居民結情。

在新就業群體中黨員先鋒模范作用下，帶動外賣小哥、騎手等新就業群體做好基層治理的“巡查員”。鼓勵外賣騎手出任“網格助理”，成立“榮東騎士團”，組建片區協作巡查小組，在走街串巷中及時發現問題、反映問題，利用“隨手拍”“網格群”等，及時通報突發事件信息。

發動黨員律師和青年律師擔任社區“兼職管家”，積極參與社區法律顧問工作，通過選優配強社區法律顧問團隊、建立社區律師候補機制、加強業務技能培訓，為基層群眾排憂解紛，做好群眾矛盾糾紛調解員。

“三亮”樹立誠信品牌

支部主動亮旗幟。針對一些企業黨建基礎薄弱的問題，聘請專家擔任市場黨建指導員，指導企業黨支部規范落實“支部主題黨日”“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員等黨內組織活動制度。不僅如此，還制定《市場黨員服務教育管理辦法》，明確黨組織運行和黨員教育管理、權利保障、作用發揮等實施細則，幫助各市場主體黨員發揮作用。為了提升以學促干的成效，全區律師行業各級黨組織還開展“五星級”黨支部創建現場觀摩活動，行業各黨支部書記、黨務工作者60余人組成觀摩團，現場觀摩泰和泰（武漢）律所黨建陣地，通過查閱黨建資料、聆聽講解、現場點評等方式，了解律所規范化建設、支部品牌創建等工作情況，在“學”“鑒”“評”中打開視野、拓寬思路。

黨員主動亮身份。日前，漢正街武漢中央服務區集聚區綜合黨委為25名黨員經營戶授牌，為10名已掛牌經營15年以上的模范經營戶授予“五星級共產黨員經營戶”稱號。不僅如此，該綜合黨委還開展了“奉獻在黨旗下”“青春在黨旗下閃光”“德在漢正街”等一系列主題實踐活動，整個集聚區紅色氛圍十分濃厚。如今，326個黨員掛牌經營戶分布在漢正街各大專業市場，在“不看品牌看黨牌”的良好效應下，專業市場黨支部黨員、個私協會骨干成員被編成若干小組，收集在生產經營中遇到的消費維權、質量技術服務、法律咨詢等方面的困難和訴求，把矛盾化解在“店門口”。

服務主動亮承諾。開展“紅色傳承”工程，老黨員對“創二代”進行傳、幫、帶，青年黨員帶頭踐行“不售偽劣、童叟無欺、文明服務”等10項承諾，培育出張磊、徐健、聶正炎等誠信市場建設先進典型。

在黨建引領下，漢正街樹立起“遵紀守法、文明經營、誠實守信、優質服務”的金字招牌。常碼頭汽配市場連續3年被評為“武漢市文明誠信市場”，100余家經營戶受到國家、省、市、區表彰。

“四創”激活內生動力

在組織生活中創優。為了有效破解“兩新”組織黨組織生活“弱化”“虛化”等問題，落實“支部書記面對面”工作機制，各“兩新”黨組織支部書記每月至少向上級黨組織“面對面”匯報1次，上級黨組織書記對黨支部組織生活每季度“面對面”督查1次。全區開展先進黨組織評選活動，在“兩新”黨組織中間形成比學趕超氛圍。

在生產經營中創模。日前，宜家家居直播代表隊在湖北省“百千萬”引領性勞動競賽暨武漢市硚口區現代商貿產業鏈集群勞動競賽中獲得直播風采展示類金牌，為硚口網絡主播群體樹立標桿。為了擴大榜樣的效應，硚口區通過“工匠杯”技能比武大賽、問題查改知識競賽、技術標兵評選等多種方式，讓一批政治素質好、技術水平高、實踐經驗豐富、業績貢獻突出的“兩新”黨員脫穎而出。

在新興領域中創先。物流行業“硚路先鋒”、快遞行業“硚遞先鋒”、網約配送行業“硚騎先鋒”、網約車行業“硚行先鋒”，通過分類培養選樹先鋒隊伍，鼓勵新就業群體黨員在基層治理一線擔當作為。

在自身建設上創廉。把黨風廉政建設的要求融入企業生產經營管理的各項規章制度中，全區“兩新”組織黨員從政治覺悟、道德操守、作用發揮等方面廣泛開展黨性分析，樹立正確的價值觀，先后有26名“兩新”組織黨員獲評省、市、區級優秀黨員和優秀黨務工作者。