“三個高地”為高質量發展賦能

文 ‖陳長偉

大港油田勘探開發研究院著力打造“技術、人才、成果”三個高地，努力在創一流上做示范。

DISCOURSE

大港油田勘探開發研究院積極打造“數智化、融合化、國際化、綠色化”品牌，把科研創新品牌轉化為高效成果富產高地。

緊緊圍繞建設“中國石油一流勘探開發研究院”的奮斗目標，中國石油大港油田勘探開發研究院以“轉觀念、勇擔當、新征程、創一流”主題教育活動為抓手，通過學習賦能，凝心聚力，提高核心競爭力、增強核心功能，著力打造“技術、人才、成果”三個高地，努力在創一流上做示范，為大港油田轉型升級高質量發展助力賦能。

科技興院，打造原創技術策源高地

大港油田勘探開發研究院堅持以問題為導向，謀劃創新思路，集中優勢資源，緊緊圍繞大港油田重大工程項目，全力打造增儲上產“撒手锏”技術。

突破性技術開辟“百千億”工程新戰場。創新“滄東斷裂下降盤孔二段沉降中心優源富砂、常非一體整體成藏”等深凹區油氣成藏新認識，海探1 井首次發現東營組自生自儲含油氣系統，開辟中部灘海區億噸級增儲戰場；滄探1 井首次揭示滄東深凹區孔二段致密巖性油氣藏與頁巖油疊置發育，常非一體富集成藏，發現億噸級規模增儲戰場；構建潛山內幕多層系油氣富集模式，莊海潛山發現2000 萬噸級效益增儲區，為灘海百萬噸上產提供了優質資源。

精細化技術闖出頁巖油效益開發新路子。聚焦大港頁巖油效益開發，建立三套層系甜點層評價標準實現“找得準”，創建復雜斷塊“W”型立體開發布井技術實現“瞄得準”，完善速度預測與地震迭代處理技術實現“打得準”，甜點鉆遇率由75%提升至90%以上，先導試驗區滄東5號平臺的5 口井效果均超方案設計，日產能力達300 噸，為我國陸相頁巖油規模效益開發提供了“大港樣板”。

穩產性技術助力“壓艙石”工程取得新成效。聚焦全面筑牢老油田穩產上產“壓艙石”工程，創新“新老互補植流場、恢注增注補流場、分注調剖勻流場、注采調整穩流場”老油田滲流場精準調控技術，指導編制棗園油田“壓艙石工程”方案，實施新井33 口、措施井110 口，自然遞減率同比下降5.1 個百分點。

一體化技術助力“重上千米橋”取得新突破。創新建立了構造、巖相、儲集空間、油、氣、水分布的“6+1”屬性耦合評價方法，實施的板深16-19 井鉆遇奧陶系峰峰組風化殼縫洞體，實現“省進尺、少污染、省改造”，節約費用300 余萬元，為天然氣上產提供了新戰場。

人才強院，打造創新人才聚集高地

大港油田勘探開發研究院牢固樹立“人才是第一資源”理念，堅持用好“生聚理用”人才發展機制，在自主培養與外部引進上固強補弱，全力構筑“全鏈條”人才培養體系。

生才有道。堅持將人才培養與生產實踐、科技創新相結合，靈活運用送出去請進來、缺什么補什么、雙培養一輸送等多種機制精準賦能。775 人次完成技術培訓，55 名科研人員實現跨系統、跨科室聯合培養，人才成長步伐進一步加速。

聚才有力。積極引進大學畢業生、博士后、成熟人才，從數量上緩解隊伍接替壓力。堅持科學配備、梯次合理、能力互補、人崗相適的原則，調整干部18 人次，優化干部隊伍。舉辦青年技術交流5 期150人次，采用“季度總結、年度展示”形式，實現青年交流展示全覆蓋。

理才有方。暢通人才職業發展通道，堅持深化“雙序列”改革，深入實施掛職交流、內部輪崗等制度。組織70 余人次輪崗掛職交流，8 名同志實現黨政職務轉換或互兼，有力促進了各類人才人盡其才、才盡其用。

用才有效。堅持業績導向，激發科研人員創新創效活力，不斷提升技術人才參與科研攻關的主動性。每月設置井位研究、穩產上產等個人和團隊獎項，實施精準激勵，鼓勵多出成果、出好成果。對有突出貢獻的技術專家，在崗位選聘、職位晉升、項目承擔等方面加大傾斜力度。通過同步培養、同臺競技，1 人被聘為一級工程師，5 人被聘為二級工程師，5 人被聘為三級工程師，2 人通過競爭上崗走上基層領導崗位。

品牌譽院，打造高效成果富產高地

大港油田勘探開發研究院積極打造“數智化、融合化、國際化、綠色化”品牌，把科研創新品牌轉化為高效成果富產高地。

●大港油田勘探開發研究院堅持人才培養與生產實踐相結合。 供圖/潘文龍

打造數智化品牌。開展數智油藏建設，將數字技術融入勘探、開發科研生產業務鏈。研發注采單元數智分析管理系統，實現注采對應關系自動識別，注水治理工作量自動跟蹤，注水控遞減效果自動測算，注采井組開發動態自動預警。16 個油田項目成果實現數智化管理，項目研究工作效率提高50%。

打造融合化品牌。立足地質與工程、科研與生產、技術與經濟相融合，組建8個專家團隊靠前支撐，制定“加減乘除”4大類121 條具體措施，實現方案一體化設計、井位全過程融合、技術創效全過程優化，提質增效項目階段目標完成率95%以上。

打造國際化品牌。創新沙漠地區分散型復雜斷塊油藏精益開發技術，成功解決尼日爾沙漠地區高分散、小規模、復雜斷塊油藏效益建產和高效開發難題，實現一期100萬噸穩產和二期450萬噸規模上產，為大港油田外闖市場樹立了“金”字招牌。

打造綠色化品牌。貫徹綠色發展理念，充分利用院區土地資源實施地熱和光伏項目，錨定“零碳”示范綠色智慧研究院目標發力。建成中石油首個淺層地源熱泵系統，完成了裝機總量約1MW規模的光伏建設方案設計。改造升級青年湖，為“宜居、宜業、宜游、宜樂”石油新城建設注入了新動能。

技術是立身之本，人才是動力之源，成果是成事之基。大港油田勘探開發研究院將始終以站在大港油田高質量發展最前列為榮，以沖在油田攻堅克難最前沿為傲，全力打造好“三個高地”，為大港油田轉型升級高質量發展做強技術支撐。