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保變電氣助力“一帶一路”海上絲路出海港保供電項目

日前，保定天威保變電氣股份有限公司為南方電網北海500千伏福成變電站擴建工程自主研制的3臺500千伏變壓器全部一次通過出廠試驗。

北海500千伏福成變電站是國家“一帶一路”海上絲路北部灣出海港保供電項目和中國—東盟博覽會電網交流示范項目，保變電氣產品交付后，將與世界著名變壓器公司的6臺同型號主變并列運行，對于提升保變電氣品牌實力和形象有積極意義。

設計過程中，保變電氣根據工程地處沿海地區的特點，積極開展電氣方案和結構特點、組裝和運輸、關鍵部件選用和設備防腐等級的研究，變壓器采取了防臺風、防高溫、防鹽霧的設計措施，確保設計質量始終處于受控狀態。生產過程中，公司狠抓產品質量和過程控制，各參戰單位積極配合，保障了3臺產品全部一次試驗合格。

崔剛

長安汽車深藍SL03現代化實車實訓系統首次亮相國家賽事舞臺

近日，中華人民共和國第二屆職業技能大賽在天津舉辦。該競賽首次應用實車進行技術技能比拼，重慶長安汽車股份有限公司深藍SL03現代化實車實訓系統借此首次亮相國家賽事舞臺。

大賽期間，長安汽車深藍SL03現代化實車實訓系統為“新能源汽車智能化技術”“汽車技術”與“汽車維修”3個競賽項目提供設備支持與技術服務保障。該系統搭載先進的傳感器、組合導航和高算力的中央計算器，可實現傳感器標定、高精地圖制作、遠程車輛控制、自動泊車、駕駛輔助、交通信號燈識別等多種功能，配套智能網聯汽車仿真測試云平臺，支持在高效、高精度的仿真環境下汽車動力學與性能、汽車控制、智能輔助駕駛與主動安全、環境感知、自動駕駛等技術的研發、測試和驗證，在競賽比拼中全面考察了選手對智能網聯汽車各項技術能力的掌握情況，突出展示了長安汽車領先行業的智能化技術。

長安汽車企業代表表示：“汽車技能大賽是檢驗和提升汽車專業技能的重要平臺，未來，我們將會持續優化智能網聯汽車技術，爭取亮相更多技能大賽舞臺，為參賽選手提供更全面、更先進的技能培訓和展示機會。”

據了解，中華人民共和國第二屆職業技能大賽由人力資源社會保障部主辦，共設置109個競賽項目，4000多名選手參賽，是新中國成立以來規格最高、項目最多、規模最大、水平最高、影響最廣的綜合性國家職業技能賽事。

羅玉潔

參賽選手進行現代化實車實訓系統車路協同設備的裝配和調試

大江工業特品外貿出口額創歷史新高 1至9月同比增長420%

今年以來，重慶大江工業有限責任公司抓住市場拓展機遇，突出深耕這一主題，從內部產品研發制造精抓細管上提質，從外部市場精耕細作上發力，1至9月，公司特品外貿出口額同比增長420%，創歷史新高。

優化內部資源，強化管控提質增效。加強對特品業務的統籌管理，推進特品產業一體化管理，實現對特品人事、財務、市場等全方位、直線式管理，有效提升管理質量和效率。在生產管理上，強化精細化、精益化作業，嚴格落實特品質量管理要求，某出口特品生產試制時，適逢去年疫情封閉式生產特殊時期，該產品試制團隊克服困難，封控在公司完成技術參數試驗驗證，全力保障了產品品質和性能。

統籌內外力量，精耕市場拓戶增量。差異化細分外貿市場領域，快速滿足不同客戶個性化需求，積極主動精進市場服務水平，在外貿市場上得到用戶高度認可與肯定。針對某外貿市場信息，公司市場部快速響應，組織各部門相關人員成立多個項目小組，密切配合多家外貿公司參加競標、產品推介，經過長達一年的跟蹤洽談與溝通，分別與外貿公司就特定產品的市場分析、技術方案設計、質量保證、交貨進度、交付方式等細節達成一致后，今年4月起陸續簽訂和落實了相關合同。目前，公司第一批訂單已經發貨，后續將繼續優化產品譜系，向專用、特定領域拓展，為客戶提供優質產品和服務。

薛祥瑞 秦琪

嚴控產品質量，精心打造精品。圖為裝配現場員工對特品油管路質量進行把關

近日，成都陵川特種工業有限責任公司青年干部培訓班正式開班，公司領導以“初心如磐、使命在肩”為題為參培學員講授第一課。56名公司80后中干、中層后備干部、青年骨干參培。公司領導授課圍繞“什么是干部、什么是好干部、如何成為一名好干部”三方面內容，采用案例分享、視頻講授等方式，向參培人員講授作為一名干部應該樹立的意識、具備的能力以及守住的底線，鼓勵年輕干部大膽“叫醒自己、死磕自己、重塑自己”，在公司二次創業的征程中不斷進取。

段丹 周翠蘭

近日，萬友汽車投資有限公司開展專兼職黨務工作者“大講堂”培訓活動。100余名專兼職黨務工作者通過現場+視頻的方式參加了為期三天的黨務集中學習培訓。培訓安排了各領域黨務工作“能手”上講臺，授課內容突出實戰、實用、實效，并結合基層工作實際，交流學習好經驗好做法。現場還進行了基層黨組織支委會示范演練，分享了黨建引領經營工作的做法、經驗，促進公司各黨（總）支部進一步深化黨建工作與經營工作雙融雙促。

汪信達

近日，重慶長江電工工業集團有限公司召開了2023年新入職員工座談會。會上，公司領導介紹了當前發展形勢，親切地與新員工面對面交流，勉勵新員工要勤學、勤干、勤思，盡快適應角色轉變，打造自身比較優勢，為推動建設世界一流科技創新型企業貢獻青春力量，新員工暢談了在公司工作生活中的所見、所感、所思。座談會氣氛熱烈、交流充分，不時響起熱烈掌聲，展現了青年人的蓬勃朝氣。

榮鳳蘭 馮益平 佘科思

日前，哈爾濱東安汽車動力股份有限公司舉辦了新員工入職培訓，公司黨委書記、董事長陳笠寶為新入職的110余名員工授課。陳笠寶圍繞“爬懸崖、履薄冰、求生存”三大脈絡，為新員工講述了公司發展歷程、奮斗者文化起源，勉勵新員工追尋榜樣、對標先進，敢想敢為、善作善成，以奮斗者的姿態在東安動力成就自己的事業夢想。

藍天

近日，為解決牡丹江市中心血站用血不足的難題，黑龍江北方工具有限公司組織開展了“用愛心為生命加油”無償獻血活動。活動中，公司廣大職工群眾用實際行動支持地方公益事業，積極履行央企社會責任，共有139名職工成功獻血，共計獻血42 000毫升，為急需救治的患者送去生命的力量。多年來，北方工具黨委持續開展了形式多樣的獻愛心活動，以實際行動傳遞正能量，踐行奉獻精神。

孫瑩 曹新勇

獻出一份血，傳遞一份愛，溫暖每顆心。近日，重慶青山工業有限責任公司工會分三批次組織開展義務獻血活動，公司員工踴躍報名、積極參與此次義務獻血，以實際行動獻出自己的一份愛心。采血車上，符合義務獻血條件的171人由區血庫中心進行了集中采血，獻血總量達到55 000毫升。近年來，重慶青山堅持每年定期組織員工開展義務獻血活動，在服務社會、傳遞愛心、傳遞文明和正能量中，展現了屬于青山人的風采。

蒲玉蘭 吳曉陽

近日，長安汽車金融有限公司工會讀書協會組織開展了首屆長金詩詞大會。長金青年以詩歌的名義齊聚一堂，身著漢服化身國風新青年，“沉浸式”體驗了一場跨越千年歷史文化的詩詞之旅。大會分才藝展示、詩詞比拼和飛花令三個環節進行。在最富有詩意的“飛花令”環節中，各隊選手你來我往，對答如流，一首首膾炙人口的詩詞，將整個賽場拉向高潮。此次活動，充分彰顯了長金青年的文化修養，豐富了長金青年的精神文化生活。

封婉儀 何典

為活躍職工文化生活、愉悅職工心情、增強職工身體素質、推動公司企業文化建設，10月15日，華中藥業股份有限公司“開新局 建新功”職工運動會暨產業園第二屆職工運動會順利舉行。此次運動會共設8個大項，分為5個集體項和3個單人項，來自公司13個分工會的550余人參加比賽。賽場上，運動員們精神抖擻、你追我趕、力爭上游，充分展現了公司職工積極向上、敢為人先、爭創一流的良好精神風貌。

王佳