近日,有關浙江寧波市鄞州區第二醫院產科關閉的消息,引發了廣泛關注和討論。鄞州二院回應證實消息屬實,并透露產科醫生已分流到婦科,另有部分醫生被調配到當地其他醫院。據介紹,鄞州二院之所以關閉產科,主要是因為近年來該院接診的產婦越來越少。
若以現實的眼光看,鄞州二院關閉產科,似乎是可以理解的。關閉產科分流產科醫務人員,不僅可以節省開支,而且還可以將有限的醫療資源投放到其他科室。
但從長遠看,必須清醒地認識到,關閉產科很容易留下后患。近幾年,我國人口出生率出現一定幅度下降,個中原因比較復雜,但可以肯定的是,重視家庭和子嗣等傳統觀念不會在短期內突然改變,沒有證據能夠證明,將來出生率不會探底回升,甚至出現顯著增長。所以,現在如果大量關閉產科,到時可能出現被動局面。
產科既不應簡單一關了之,又得顧及醫院的生存與效益,這考驗著醫院及相關部門的應對能力。首先,醫院要注重醫療的公益性,不應單純以經濟收益論英雄,還要看社會貢獻。對于清冷的產科,要有“熬碼頭”的打算和“坐冷板凳”的定力。
其次,產科可以不關閉,但可讓部分產科醫生暫時分流,前提是,應該保留技術骨干,并且確保暫時分流出去的技術人才需要時可以迅速回流。此外,產科的相應設備等在較長的時間內應當保持完好,以便可以隨時投入使用。
其實,產科暫時遇冷未必全是壞事。我國的孕產服務重數量輕質量由來已久,現在產婦變少,客觀上為大幅提升孕產服務與診療質量創造了有利條件,有助于讓產婦的住院環境更優美,獲得更溫馨周到的服務,甚至可以拓寬服務內容,為母嬰提供專業的月子養護服務。相信只要敢于嘗試,產科同樣具備廣闊的發展前景。
“因產婦太少關閉產科”只能算是下策。建一個功能齊全、服務優質、技術精湛的產科耗時很久,但關閉一個產科卻只需一念之間。對待“要不要關閉產科”問題,理當慎之又慎,縱使部分產科確有必要暫時壓縮或關閉,也應確保一個地方的產科整體醫療保障能力不受影響。
(摘自《北京青年報》9.28)